Directeur.trice de projets auprès du DGA éducation, enfance, restauration, population et jeunesse
Offre n° O069240712000046
Publiée le 12/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VILLEURBANNE CEDEX
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
11/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Afin de notamment inscrire dans une plus grande logique de transversalité le projet éducatif de territoire (PEDT), il est prévu de rattacher l’unité PEDT auprès d’une nouvelle direction rattachée à la direction générale éducation, enfance, restauration, population et jeunesse (DGEERPJ). Cette nouvelle direction sera également composée de la cellule cité éducative et de la cellule programme de réussite éducative.
Suite à la création de cette direction, la ville de Villeurbanne recherche son.sa futur.e directeur.trice de projets. Ce.tte denier.ère aura pour rôle de piloter l’unité PEDT et des dossiers transverses en appui au DGA.
L'entretien de recrutement aura lieu le 13 août 2024 (invitation envoyée le 12 août 2024).
Suite à la création de cette direction, la ville de Villeurbanne recherche son.sa futur.e directeur.trice de projets. Ce.tte denier.ère aura pour rôle de piloter l’unité PEDT et des dossiers transverses en appui au DGA.
L'entretien de recrutement aura lieu le 13 août 2024 (invitation envoyée le 12 août 2024).
Missions / conditions d'exercice
- Piloter les dispositifs contractualisés de la direction de l’Education : PEDT (en particulier transversalité avec les autres directions et délégations), PRE, Cité éducative et CTG (en lien avec la CAF).
- Piloter les dossiers RH stratégiques et transverses à la DGA dans le cadre du dialogue social
- Accompagner les évolutions d’organisation des directions de la DGA
- Participer aux réunions bimensuelles de la DGA en vue de créer une dynamique et un sens collectif
- Organiser des temps de regroupement de la DGA (séminaires, réunion des cadres…)
- Consolider les partenariats notamment avec les établissements du second degré, le secteur associatif
- Assurer la déclinaison des actions relevant des trois transitions en lien avec les chargés de mission concernés
- Piloter les dossiers RH stratégiques et transverses à la DGA dans le cadre du dialogue social
- Accompagner les évolutions d’organisation des directions de la DGA
- Participer aux réunions bimensuelles de la DGA en vue de créer une dynamique et un sens collectif
- Organiser des temps de regroupement de la DGA (séminaires, réunion des cadres…)
- Consolider les partenariats notamment avec les établissements du second degré, le secteur associatif
- Assurer la déclinaison des actions relevant des trois transitions en lien avec les chargés de mission concernés
Profils recherchés
Connaissances
• Méthodologie de conduite de projet.
• Méthodes d’analyse et de diagnostic.
• Techniques de communication et de négociation
• Maîtrise des politiques éducatives
Savoir-faire
• Maîtriser la conception et l’élaboration d’indicateurs de suivi.
• Maîtriser la conduite et l’animation de réunion.
• Maîtriser les outils de communication, bureautiques, collaboratifs.
Savoirs comportementaux professionnels
• Mobiliser des acteurs en interne et en externe.
• Disposer d’une capacité de négociation.
• Travailler en autonomie et en transversalité.
• Être force de proposition
• Disposer d’une aisance relationnelle
• Méthodologie de conduite de projet.
• Méthodes d’analyse et de diagnostic.
• Techniques de communication et de négociation
• Maîtrise des politiques éducatives
Savoir-faire
• Maîtriser la conception et l’élaboration d’indicateurs de suivi.
• Maîtriser la conduite et l’animation de réunion.
• Maîtriser les outils de communication, bureautiques, collaboratifs.
Savoirs comportementaux professionnels
• Mobiliser des acteurs en interne et en externe.
• Disposer d’une capacité de négociation.
• Travailler en autonomie et en transversalité.
• Être force de proposition
• Disposer d’une aisance relationnelle
Contact
Contact
0478036767
Informations complémentaires
Candidatures avec CV et lettre de motivation sont à déposer sur le site Internet de la ville, au plus tard le 11 août 2024.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.