adjoint animation périscolaire/cantine
Offre n° O069230601072589
Publiée le 02/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LISSIEU
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
01/06/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
10 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
sous l'autorité de la responsable du service périscolaire
relation directe avec les enfants et l'ensemble des agents intervenants lors des temps périscolaires
- Temps de travail : Temps de travail non complet annualisé.
- Pendant le temps scolaire : du lundi - jeudi et vendredi de 11h15 à 13h30 et de 16h15 à 18h30 et le mardi de 9h15 à 13h30 et de 16h15 à 18h30
relation directe avec les enfants et l'ensemble des agents intervenants lors des temps périscolaires
- Temps de travail : Temps de travail non complet annualisé.
- Pendant le temps scolaire : du lundi - jeudi et vendredi de 11h15 à 13h30 et de 16h15 à 18h30 et le mardi de 9h15 à 13h30 et de 16h15 à 18h30
Missions / conditions d'exercice
- Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des temps périscolaires ;
- Accueillir les familles en facilitant la transition entre milieu familial et milieu scolaire ;
- Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants avant, pendant et après le repas ;
- Garantir de la sécurité morale, physique et affective des enfants ;
- Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient ;
- Accompagnateur de projet, il en permet l'expression, la réalisation et l'évaluation.
- Accueillir les familles en facilitant la transition entre milieu familial et milieu scolaire ;
- Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants avant, pendant et après le repas ;
- Garantir de la sécurité morale, physique et affective des enfants ;
- Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient ;
- Accompagnateur de projet, il en permet l'expression, la réalisation et l'évaluation.
Profils recherchés
- Compétences techniques :
Faculté d'adaptation et prise d'initiative ;
Médiation au sein d'un groupe d'enfants, gestion des conflits, garant des règles de vie ;
Polyvalence dans la proposition d'activités variées ;
Connaissance des techniques d'écoute active, de communication et d'animation ;
Service en salle ;
Connaître les procédures mises en place dans le cadre de la méthode HACCP ;
Maîtriser les gestes de premiers secours ;
Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d'accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux... ;
Connaître les consignes de sécurité ;
- Comportement et attitude :
Travail en équipe ;
Goût du travail avec les enfants ;
Vigilance et réactivité ;
Obligation de discrétion et de confidentialité
Faculté d'adaptation et prise d'initiative ;
Médiation au sein d'un groupe d'enfants, gestion des conflits, garant des règles de vie ;
Polyvalence dans la proposition d'activités variées ;
Connaissance des techniques d'écoute active, de communication et d'animation ;
Service en salle ;
Connaître les procédures mises en place dans le cadre de la méthode HACCP ;
Maîtriser les gestes de premiers secours ;
Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d'accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux... ;
Connaître les consignes de sécurité ;
- Comportement et attitude :
Travail en équipe ;
Goût du travail avec les enfants ;
Vigilance et réactivité ;
Obligation de discrétion et de confidentialité
Contact
Contact
0755596356
Informations complémentaires
merci d'adresser votre candidature à l'adresse suivante : rh@lissieu.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.