Agent technique de propreté

Offre n° O068261008001502
Publiée le 08/10/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
35 rue Principale, Husseren-les-Châteaux (Haut-Rhin (68))
Poste à pourvoir le
12/11/2026
Date limite de candidature
10/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 18h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
MISSIONS PRINCIPALES :
• Professionnel de la propreté, l'agent veille à offrir des espaces impeccables et agréables, contribuant ainsi à un environnement sain et accueillant.
• Assurer le nettoyage et la désinfection des surfaces et locaux selon les protocoles en vigueur
• Utiliser des produits de nettoyage spécifiques pour différents types de surfaces
• Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel de nettoyage
• Respecter les normes de sécurité et d'hygiène strictes lors de l'exécution de ses tâches
• Pouvoir intervenir pour des nettoyages spéciaux en cas d'incidents
• Gérer l'approvisionnement et le stockage des produits de nettoyage
• Participer aux commandes de ces produits afin de répondre aux besoins
• Proposer des changements afin d’améliorer le service rendu
• Rendre compte des difficultés rencontrées lors de la réalisation des tâches
• Signaler toutes dégradations nécessitant une réparation

SAVOIR ETRE :
- Autonomie dans le travail
- Avoir un bon relationnel avec les collaborateurs de la commune, de l’école et du périscolaire
L’agent est sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du maire de la commune.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
• Professionnel de la propreté, l'agent veille à offrir des espaces impeccables et agréables, contribuant ainsi à un environnement sain et accueillant.
• Assurer le nettoyage et la désinfection des surfaces et locaux selon les protocoles en vigueur
• Utiliser des produits de nettoyage spécifiques pour différents types de surfaces
• Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel de nettoyage
• Respecter les normes de sécurité et d'hygiène strictes lors de l'exécution de ses tâches
• Pouvoir intervenir pour des nettoyages spéciaux en cas d'incidents
• Gérer l'approvisionnement et le stockage des produits de nettoyage
• Participer aux commandes de ces produits afin de répondre aux besoins
• Proposer des changements afin d’améliorer le service rendu
• Rendre compte des difficultés rencontrées lors de la réalisation des tâches
• Signaler toutes dégradations nécessitant une réparation

SAVOIR ETRE :
- Autonomie dans le travail
- Avoir un bon relationnel avec les collaborateurs de la commune, de l’école et du périscolaire
L’agent est sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du maire de la commune.
Profils recherchés
MISSIONS PRINCIPALES :
• Professionnel de la propreté, l'agent veille à offrir des espaces impeccables et agréables, contribuant ainsi à un environnement sain et accueillant.
• Assurer le nettoyage et la désinfection des surfaces et locaux selon les protocoles en vigueur
• Utiliser des produits de nettoyage spécifiques pour différents types de surfaces
• Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel de nettoyage
• Respecter les normes de sécurité et d'hygiène strictes lors de l'exécution de ses tâches
• Pouvoir intervenir pour des nettoyages spéciaux en cas d'incidents
• Gérer l'approvisionnement et le stockage des produits de nettoyage
• Participer aux commandes de ces produits afin de répondre aux besoins
• Proposer des changements afin d’améliorer le service rendu
• Rendre compte des difficultés rencontrées lors de la réalisation des tâches
• Signaler toutes dégradations nécessitant une réparation

SAVOIR ETRE :
- Autonomie dans le travail
- Avoir un bon relationnel avec les collaborateurs de la commune, de l’école et du périscolaire
L’agent est sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du maire de la commune.

Contact et modalités de candidature

Contact
0389493026
Informations complémentaires
Merci de faire parvenir un CV ainsi qu'un lettre de motivation à Monsieur le Maire, Lionel FROMONT

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.