Chargé.e de mission Mobilités Durables
Offre n° O068260511000022
Publiée le 11/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
31 rue du Geisbourg, Kaysersberg Vignoble (Haut-Rhin (68))
Poste à pourvoir le
20/06/2026
Date limite de candidature
11/06/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
36 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rattaché.e au Pôle Développement et Transition du territoire, sous l'autorité de la Directrice Générale des
Services, vous êtes le ou la référent.e mobilité de la CCVK. Vous proposez, pilotez et évaluez une politique de
déplacements ambitieuse, en lien étroit avec les élus et les partenaires du territoire.
Services, vous êtes le ou la référent.e mobilité de la CCVK. Vous proposez, pilotez et évaluez une politique de
déplacements ambitieuse, en lien étroit avec les élus et les partenaires du territoire.
Missions / conditions d'exercice
Stratégie & pilotage de projets
Décliner les ambitions de la CCVK via les démarches stratégiques : Programme Territoire Engagé dans la
Transition Ecologique, PLUi, Plan de mobilité simplifié, Plan piéton-vélo…
Piloter et alimenter les tableaux de bord et le SIG dans le domaine de la mobilité
Assurer la représentation de la CCVK auprès des partenaires institutionnels (Région Grand Est, AOM,
communes, associations…)
Animer et coordonner la commission “Mobilité”, en lien avec la vice-présidente déléguée
Pistes cyclables & infrastructures
Accompagner les projets de pistes cyclables de la conception à la livraison du chantier
Développer de nouveaux itinéraires : études de faisabilité, montage financier et technique
Piloter la gestion et l'entretien des itinéraires et équipements vélo du territoire
Mobilités alternatives & services
Dynamiser les transports collectifs et superviser le transport à la demande (relations exploitant/usagers,
pilotage financier)
Développer le covoiturage, l'autopartage, les services vélo et un réseau de bornes de recharge électrique
Promouvoir les véhicules propres et les solutions de mobilité innovantes
Sensibilisation & participation citoyenne
Organiser des actions de sensibilisation auprès des habitants, salariés, entreprises et scolaires
Animer la participation citoyenne et des réunions avec les élus et les acteurs locaux
Décliner les ambitions de la CCVK via les démarches stratégiques : Programme Territoire Engagé dans la
Transition Ecologique, PLUi, Plan de mobilité simplifié, Plan piéton-vélo…
Piloter et alimenter les tableaux de bord et le SIG dans le domaine de la mobilité
Assurer la représentation de la CCVK auprès des partenaires institutionnels (Région Grand Est, AOM,
communes, associations…)
Animer et coordonner la commission “Mobilité”, en lien avec la vice-présidente déléguée
Pistes cyclables & infrastructures
Accompagner les projets de pistes cyclables de la conception à la livraison du chantier
Développer de nouveaux itinéraires : études de faisabilité, montage financier et technique
Piloter la gestion et l'entretien des itinéraires et équipements vélo du territoire
Mobilités alternatives & services
Dynamiser les transports collectifs et superviser le transport à la demande (relations exploitant/usagers,
pilotage financier)
Développer le covoiturage, l'autopartage, les services vélo et un réseau de bornes de recharge électrique
Promouvoir les véhicules propres et les solutions de mobilité innovantes
Sensibilisation & participation citoyenne
Organiser des actions de sensibilisation auprès des habitants, salariés, entreprises et scolaires
Animer la participation citoyenne et des réunions avec les élus et les acteurs locaux
Profils recherchés
Formation & expérience
Bac +3 minimum en mobilité, aménagement du territoire ou développement territorial
ou 3 ans d'expérience minimum en pilotage de projets mobilité ou développement territorial
Compétences clés
Maîtrise des politiques publiques de mobilité, de la réglementation transports et de la commande
publique
Connaissance du fonctionnement des collectivités et des mécanismes de subvention
Pilotage de projets en transversalité
Maîtrise des outils SIG et des outils bureautiques
Qualités attendues
Force de proposition, sens de l'initiative et goût pour l'innovation
Excellent relationnel, aisance rédactionnelle et capacité à convaincre
Autonomie, rigueur et organisation
Disponibilité pour des réunions en soirée
Bac +3 minimum en mobilité, aménagement du territoire ou développement territorial
ou 3 ans d'expérience minimum en pilotage de projets mobilité ou développement territorial
Compétences clés
Maîtrise des politiques publiques de mobilité, de la réglementation transports et de la commande
publique
Connaissance du fonctionnement des collectivités et des mécanismes de subvention
Pilotage de projets en transversalité
Maîtrise des outils SIG et des outils bureautiques
Qualités attendues
Force de proposition, sens de l'initiative et goût pour l'innovation
Excellent relationnel, aisance rédactionnelle et capacité à convaincre
Autonomie, rigueur et organisation
Disponibilité pour des réunions en soirée
Contact et modalités de candidature
Contact
0389782155
Informations complémentaires
Faites-nous parvenir vos CV et lettre de motivation avant le 11juin 2026 :
Par email : rh@cc-kaysersberg.fr (Référence : 2026 Mobilités Durables)
Par courrier : Madame la Présidente
Communauté de Communes de la Vallée de Kaysersberg
31 rue du Geisbourg
68240 KAYSERSBERG VIGNOBLE
Pour toute question, contactez Stéphanie Groell Kling : s.groell.kling@cc-kaysersberg.fr ou Karine Herqué : rh.herque@cc-kaysersberg.fr
Par email : rh@cc-kaysersberg.fr (Référence : 2026 Mobilités Durables)
Par courrier : Madame la Présidente
Communauté de Communes de la Vallée de Kaysersberg
31 rue du Geisbourg
68240 KAYSERSBERG VIGNOBLE
Pour toute question, contactez Stéphanie Groell Kling : s.groell.kling@cc-kaysersberg.fr ou Karine Herqué : rh.herque@cc-kaysersberg.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.