Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O068250301395469
Publiée le 24/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
72 rue Principale, Oberhergheim (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
25/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération = Statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d'année + Participation employeur sur contrat labellisé Santé et contrat Prévoyance
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Sous l'autorité du secrétaire général de mairie, relations avec les élus, les usagers, les services de la commune, les entreprises extérieures
Poste à temps complet 35h00 hebdomadaires
Contraintes :
Exposition aux températures extrêmes (froid en hiver, chaleur en été), disponibilité en cas d'orages, de neige ou verglas (heures supplémentaires) et port de charges
Sous l'autorité du secrétaire général de mairie, relations avec les élus, les usagers, les services de la commune, les entreprises extérieures
Poste à temps complet 35h00 hebdomadaires
Contraintes :
Exposition aux températures extrêmes (froid en hiver, chaleur en été), disponibilité en cas d'orages, de neige ou verglas (heures supplémentaires) et port de charges
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
Placé(e) sous l'autorité du secrétaire général de mairie, vous aurez pour missions principales :
- suivi du réseau de chaleur, du nettoyage et du suivi du fonctionnement de la chaudière bois alimentée en plaquettes forestières
- suivi de l'entretien des véhicules (lien avec garage, dépôt au contrôle technique, ...) et équipements portatifs (remplacement des pièces d'usure ...) ;
- utilisation et entretien de diverses machines et outils (tondeuse autoportée, nacelle, taille-haies, débroussailleuse, souffleur, nettoyeur haute pression, disqueuse, perceuse, visseuse, éventuellement mini-pelle, ....)
- entretien intérieur et extérieur des bâtiments (nettoyage, électricité (si habilitation), peinture, sanitaire ...)
- suivi des contrôles réglementaires en lien avec les organismes habilités (électricité, gaz, extincteurs, alarme, désenfumage, compresseur ....)
- application des règles et consignes de sécurité (agents et usagers)
- entretien de la voirie (nids de poule, signalisation horizontale et verticale, travaux de terrassement ....)
- suivi des avaloirs, préfiltres, puits perdus (débouchage, mesure de hauteurs ...)
- entretien, en appui des agents en charge des espaces verts, des espaces verts et du cimetière (tonte, élagage, taille, plantations, paillage, entretien, arrosage ....)
- préparation des manifestations communales et élections (mise en place de grilles d'exposition, de panneaux signalétiques, déplacement de tables et chaises ... )
- encadrement des emplois d'été
MISSIONS ANNEXES :
- Collabore avec les agents en charge des espaces verts
MISSIONS PONCTUELLES :
- Travail le week-end ou les jours fériés pour suivi du réseau de chaleur, déneigement, intervention après orage ....
Placé(e) sous l'autorité du secrétaire général de mairie, vous aurez pour missions principales :
- suivi du réseau de chaleur, du nettoyage et du suivi du fonctionnement de la chaudière bois alimentée en plaquettes forestières
- suivi de l'entretien des véhicules (lien avec garage, dépôt au contrôle technique, ...) et équipements portatifs (remplacement des pièces d'usure ...) ;
- utilisation et entretien de diverses machines et outils (tondeuse autoportée, nacelle, taille-haies, débroussailleuse, souffleur, nettoyeur haute pression, disqueuse, perceuse, visseuse, éventuellement mini-pelle, ....)
- entretien intérieur et extérieur des bâtiments (nettoyage, électricité (si habilitation), peinture, sanitaire ...)
- suivi des contrôles réglementaires en lien avec les organismes habilités (électricité, gaz, extincteurs, alarme, désenfumage, compresseur ....)
- application des règles et consignes de sécurité (agents et usagers)
- entretien de la voirie (nids de poule, signalisation horizontale et verticale, travaux de terrassement ....)
- suivi des avaloirs, préfiltres, puits perdus (débouchage, mesure de hauteurs ...)
- entretien, en appui des agents en charge des espaces verts, des espaces verts et du cimetière (tonte, élagage, taille, plantations, paillage, entretien, arrosage ....)
- préparation des manifestations communales et élections (mise en place de grilles d'exposition, de panneaux signalétiques, déplacement de tables et chaises ... )
- encadrement des emplois d'été
MISSIONS ANNEXES :
- Collabore avec les agents en charge des espaces verts
MISSIONS PONCTUELLES :
- Travail le week-end ou les jours fériés pour suivi du réseau de chaleur, déneigement, intervention après orage ....
Profils recherchés
Vous avez une expérience dans les domaines inhérents à l'entretien et la rénovation des bâtiments publics (chauffage, plomberie, sanitaire, peinture, éventuellement menuiserie et électricité), et certains travaux de voirie et de terrassement
Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se), discret(e) et efficace. - Vous êtes doté(e) d'un esprit d'observation, d'analyse et de synthèse (l'équipe technique étant sollicitée pour résoudre tous types de problèmes).
Vous savez travailler en autonomie et disposez d'une grande capacité d'adaptation (ex : tonte en cours et appel des écoles pour un problème de WC = nécessité de réagir rapidement).
Vous avez le sens des relations humaines et des responsabilités.
Vous savez écouter, dialoguer.
Vous avez le sens du service public.
Vous êtes titulaire du :
- permis B (obligatoire)
- permis C (souhaité)
- permis CE (souhaité)
- CACES engins de chantier (facultatif)
- CACES PEMP 1a ou 1b (facultatif)
- Habilitation électrique (facultatif)
Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se), discret(e) et efficace. - Vous êtes doté(e) d'un esprit d'observation, d'analyse et de synthèse (l'équipe technique étant sollicitée pour résoudre tous types de problèmes).
Vous savez travailler en autonomie et disposez d'une grande capacité d'adaptation (ex : tonte en cours et appel des écoles pour un problème de WC = nécessité de réagir rapidement).
Vous avez le sens des relations humaines et des responsabilités.
Vous savez écouter, dialoguer.
Vous avez le sens du service public.
Vous êtes titulaire du :
- permis B (obligatoire)
- permis C (souhaité)
- permis CE (souhaité)
- CACES engins de chantier (facultatif)
- CACES PEMP 1a ou 1b (facultatif)
- Habilitation électrique (facultatif)
Contact et modalités de candidature
Contact
Valérie SCHAAF
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Monsieur le Président du Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Haut-Rhin, à l'attention de Madame le Maire d'Oberhergheim - 22 rue Wilson - 68027 COLMAR Cedex , par courriel à recrutement@cdg68.fr , par courrier ou encore en postulant directement en ligne en cliquant ci-dessous sur "déposer ma candidature".
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.