Agent d'exploitation voirie et réseaux (h/f)
Offre n° O068250101392169
Publiée le 22/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 place de la mairie - bp 50528, Colmar (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
22/03/2025
Date limite de candidature
28/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent d'exploitation voirie et réseaux (h/f)
Missions / conditions d'exercice
Le service Voies Publiques et Réseaux assure l'entretien et les aménagements du patrimoine de 290km de voies communales. Vous serez en charge de l'exécution de divers travaux d'entretien et de réparation des voies, espaces publics et de leurs dépendances en respectant les consignes techniques.
Vos missions seront les suivantes :
Missions principales :
- Entretien du domaine public : maçonnerie, fauchage d'accotements, curage et nettoyage des fossés (débroussailleuse thermique et faucheuse), nettoyage de cours d'eau
- Manifestations : manutention de barrières et panneaux de signalisation
- Viabilité hivernale : participation aux opérations de déneigement
Missions complémentaires :
- Entretien de chaussée : pose d'enrobés, gravillonnage
Liste des activités non exhaustive qui peut varier en fonction des besoins et des obligations du service
Conditions de travail et spécificités du poste :
- Temps de travail : 5 jours /semaine
- Nombre d'ARTT : 8,5 jours
- Horaires :
- Travail 38 h 30 /semaine, avec ARTT : du 1er septembre au 30 avril : du lundi au vendredi de 7h à 11h45 et de 13h30 à 16h30 (le vendredi 16h15)
- Travail 35 h /semaine : du 1er mai au 31 août : du lundi au vendredi de 6h30 à 13h30 avec pause réglementaire
Possibilité de travail en dehors des heures habituelles pour les besoins du service, notamment dans le cadre de la viabilité hivernale et de diverses manifestations.
Vos missions seront les suivantes :
Missions principales :
- Entretien du domaine public : maçonnerie, fauchage d'accotements, curage et nettoyage des fossés (débroussailleuse thermique et faucheuse), nettoyage de cours d'eau
- Manifestations : manutention de barrières et panneaux de signalisation
- Viabilité hivernale : participation aux opérations de déneigement
Missions complémentaires :
- Entretien de chaussée : pose d'enrobés, gravillonnage
Liste des activités non exhaustive qui peut varier en fonction des besoins et des obligations du service
Conditions de travail et spécificités du poste :
- Temps de travail : 5 jours /semaine
- Nombre d'ARTT : 8,5 jours
- Horaires :
- Travail 38 h 30 /semaine, avec ARTT : du 1er septembre au 30 avril : du lundi au vendredi de 7h à 11h45 et de 13h30 à 16h30 (le vendredi 16h15)
- Travail 35 h /semaine : du 1er mai au 31 août : du lundi au vendredi de 6h30 à 13h30 avec pause réglementaire
Possibilité de travail en dehors des heures habituelles pour les besoins du service, notamment dans le cadre de la viabilité hivernale et de diverses manifestations.
Profils recherchés
Profil :
- Cadre d'emplois des adjoints techniques
- Formation ou expérience dans le domaine de la maçonnerie et des travaux publics
- Permis B exigé
- Permis C et habilitation électrique seraient un plus
Savoirs :
- Capacité à anticiper et organiser les besoins en matériel et matériaux sur un chantier
- Connaissance en signalisation de chantier, du danger et du Code de la Route
- Connaissance de la réglementation hygiène et sécurité (gestes et postures, port des EPI)
- Aptitude à manoeuvrer les engins avec dextérité et précision
- Capacité à réaliser des chargements, arrimages, déchargements et remplissages
Savoir-être :
- Sens des responsabilités
- Esprit d'équipe et dynamisme
- Résistance physique
- Respect du matériel
- Rigueur et disponibilité.
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à déposer, au plus tard le 28/02/2025, sur la plateforme Colmar&moi.
- Cadre d'emplois des adjoints techniques
- Formation ou expérience dans le domaine de la maçonnerie et des travaux publics
- Permis B exigé
- Permis C et habilitation électrique seraient un plus
Savoirs :
- Capacité à anticiper et organiser les besoins en matériel et matériaux sur un chantier
- Connaissance en signalisation de chantier, du danger et du Code de la Route
- Connaissance de la réglementation hygiène et sécurité (gestes et postures, port des EPI)
- Aptitude à manoeuvrer les engins avec dextérité et précision
- Capacité à réaliser des chargements, arrimages, déchargements et remplissages
Savoir-être :
- Sens des responsabilités
- Esprit d'équipe et dynamisme
- Résistance physique
- Respect du matériel
- Rigueur et disponibilité.
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à déposer, au plus tard le 28/02/2025, sur la plateforme Colmar&moi.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.