Responsable marchés et commandes publiques
Offre n° O068241120000843
Publiée le 29/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Première commune haut-rhinoise et située dans une agglomération de 280 000 habitants, la Ville de Mulhouse est un des employeurs les plus importants d'Alsace. Elle compte 1600 agents et une centaine de métiers différents, dans de larges domaines de compétences et de responsabilités : jardinier, policier municipal, ATSEM, technicien de voirie, juriste, etc.
Lieu de travail
2 rue Pierre et Marie Curie - B.P. 10020, Mulhouse (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
29/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Mulhouse recherche un∙e Responsable Marchés Publics et Affaires Juridiques
au sein des Directions Education et Sports et Jeunesse
Vous êtes à la recherche d’une opportunité professionnelle dans le domaine juridique ? Vous êtes désireux d’évoluer au sein d’une organisation dynamique et engagée dans la transparence et l’efficacité de ses pratiques administratives et juridiques ? Rejoignez notre équipe en tant que Responsable Marchés Publics et Affaires Juridiques des Directions Education et Sports et Jeunesse !
Acteur du pilotage de nos processus de commande publique, vous accompagnez nos services sur les aspects juridiques liés à leurs activités. Vous serez un acteur clé dans la gestion stratégique et opérationnelle des marchés publics et des affaires juridiques.
au sein des Directions Education et Sports et Jeunesse
Vous êtes à la recherche d’une opportunité professionnelle dans le domaine juridique ? Vous êtes désireux d’évoluer au sein d’une organisation dynamique et engagée dans la transparence et l’efficacité de ses pratiques administratives et juridiques ? Rejoignez notre équipe en tant que Responsable Marchés Publics et Affaires Juridiques des Directions Education et Sports et Jeunesse !
Acteur du pilotage de nos processus de commande publique, vous accompagnez nos services sur les aspects juridiques liés à leurs activités. Vous serez un acteur clé dans la gestion stratégique et opérationnelle des marchés publics et des affaires juridiques.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la passation, l’exécution et le suivi des marchés publics en encadrant une équipe dédiée,
- Superviser la préparation des dossiers de consultation et veiller au respect des règles de la commande publique,
- Participer à la définition des besoins en collaboration avec les Directions concernées (Éducation, Sports et Jeunesse) et coordonner l’élaboration des cahiers des charges,
- Intervenir dans les négociations contractuelles avec les prestataires et garantir la formulation claire et sécurisée des clauses des contrats,
- Valider les analyses des offres retenues, en lien avec les objectifs organisationnels et les contraintes budgétaires,
- Proposer et mettre en œuvre des actions pour optimiser les procédures internes liées à la commande publique,
- Accompagner les services internes sur les questions juridiques et s’assurer de la conformité des procédures vis-à-vis de la réglementation en vigueur,
- Effectuer une veille continue sur les évolutions législatives et organiser des sessions de formation ou d’information pour les services,
- Identifier les risques juridiques, mettre en œuvre des actions préventives et accompagner les services en cas de contentieux.
- Superviser la préparation des dossiers de consultation et veiller au respect des règles de la commande publique,
- Participer à la définition des besoins en collaboration avec les Directions concernées (Éducation, Sports et Jeunesse) et coordonner l’élaboration des cahiers des charges,
- Intervenir dans les négociations contractuelles avec les prestataires et garantir la formulation claire et sécurisée des clauses des contrats,
- Valider les analyses des offres retenues, en lien avec les objectifs organisationnels et les contraintes budgétaires,
- Proposer et mettre en œuvre des actions pour optimiser les procédures internes liées à la commande publique,
- Accompagner les services internes sur les questions juridiques et s’assurer de la conformité des procédures vis-à-vis de la réglementation en vigueur,
- Effectuer une veille continue sur les évolutions législatives et organiser des sessions de formation ou d’information pour les services,
- Identifier les risques juridiques, mettre en œuvre des actions préventives et accompagner les services en cas de contentieux.
Profils recherchés
- Vous êtes titulaire d’une formation bac+3 à bac +5 en droit public ou de juriste, vous possédez des connaissances réglementaires en matière de procédures de commande publique. Afin de garantir la conformité juridique des actions menées, vous êtes à l’aise avec les procédures administratives et la règlementation des collectivités territoriales. Vos capacités rédactionnelles vous permettent de produire des documents clairs et précis.
- Votre sens aigu de la rigueur et de l’organisation sont vos atouts dans la gestion de dossiers complexes.
- Autonome et doté d’un fort esprit d’initiative vous proposer des solutions adaptées à des situations variées.
- Enfin, vous saurez mettre à profit votre esprit d’équipe et votre sens du relationnel afin de collaborer efficacement avec votre équipe et les différents services.
- Votre sens aigu de la rigueur et de l’organisation sont vos atouts dans la gestion de dossiers complexes.
- Autonome et doté d’un fort esprit d’initiative vous proposer des solutions adaptées à des situations variées.
- Enfin, vous saurez mettre à profit votre esprit d’équipe et votre sens du relationnel afin de collaborer efficacement avec votre équipe et les différents services.
Contact et modalités de candidature
Contact
0389325858
Informations complémentaires
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d’emplois des attachés territoriaux.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de service.Organisation du travail : Travail sur 5 jours et 37h50/semaine, donnant droit à 17 jours de RTT, CET, télétravail.
Avantages sociaux : participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance, tickets restaurants, aides financières au déplacement domicile-travail, plateforme co-voiturage, prêts d’accession, carte de réduction sur les services de la Ville et de m2A.Amicale du personnel (billetterie CE, chèques vacances, logements vacances, sections culturelles et sportives...).
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de service.Organisation du travail : Travail sur 5 jours et 37h50/semaine, donnant droit à 17 jours de RTT, CET, télétravail.
Avantages sociaux : participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance, tickets restaurants, aides financières au déplacement domicile-travail, plateforme co-voiturage, prêts d’accession, carte de réduction sur les services de la Ville et de m2A.Amicale du personnel (billetterie CE, chèques vacances, logements vacances, sections culturelles et sportives...).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.