Chargé de mission CTEC

Offre n° O068241004000771
Publiée le 04/10/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Quartier Plessier - Avenue du 8ème Régiment des Hussards - BP 19, Altkirch (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La CC Sundgau a mis en place à l'échelle de son territoire un contrat territorial eau climat avec l'Agence de l'Eau Rhin Meuse. Ce CTEC a pour objet de définir les enjeux transversaux au petit et grand cycle de l'eau sur le territoire en lien avec les enjeux du changement climatique et de cibler les objectifs prioritaires sur lesquels l'Agence de l'Eau soutiendra les projets dans les quatre prochaines années. Les enjeux transversaux aux thématiques environnement - eau potable - assainissement retenus sur le territoire de la CC Sundgau sont :
- EAU CLIMAT BIODIVERSITE : LES PILIERS D'UN AMENAGEMENT DE TERRITOIRE DURABLE ET RESILIENT (thématiques abordées : restauration de milieux naturels et/ou humides, trame verte et bleue, agriculture durable, prévention des coulées de boue, soutien aux filières BNI et filières courtes, vision intégrée de la gestion des eaux pluviales, désimperméabilisation des sols, gestion différenciée, ...),
- LA QUALITE DE L'EAU : UN ENJEU DE SANTE PUBLIQUE ET DE BIODIVERSITE (coordination et suivi avec la mission Eau et le pôle eau/assainissement d'actions en lien avec la qualité de l'eau / mise en d'une politique foncière dédiée / actions de sensibilisation des acteurs...),
- L'EAU UNE RESSOURCE A ECONOMISER (coordination et suivi avec la mission Eau et le pôle eau/assainissement d'actions en lien avec la ressource en eau / actions de sensibilisation des acteurs...),
- EAU - CLIMAT : DES ENJEUX A PARTAGER (élaboration d'une stratégie de sensibilisation et de communication pour les acteurs du territoire).
Ce Contrat de Territoire Eau Climat répond aux attentes de l'Agence de l'Eau Rhin Meuse avec une vision transversale et globale ambitieuse au niveau du territoire. Les échanges avec les collectivités voisines sont fortement souhaités sur des thématiques communes.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité conjointe de la direction du pôle Attractivité Territoriale et de la direction du pôle Eau/Assainissement de la Communauté de Communes Sundgau, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre le Contrat de Territoire Eau Climat avec notamment les missions suivantes :
* Mise en place et suivi technique, administratif et financier du CTEC, mise en place et animation de la gouvernance interne et interterritoriale (COPIL et COTECH), suivi du planning, suivi budgétaire des projets, demande d'aides, rédaction de rapports, bilans annuels et de compte-rendu,
* Réalisation d'état des lieux des démarches existantes sur le territoire en lien avec l'eau et le climat et proposition d'actions,
* Préparation et mise en œuvre concrète du programme d'actions annuel en collaboration avec les différents partenaires selon les objectifs du CTEC,
* Coordination et vision globale et transversale des projets d'aménagement et des programmes d'actions du territoire en lien avec le petit et le grand cycle de l'eau, l'agriculture, l'économie,
* Mise en place d'actions de sensibilisation, de formation et d'information des acteurs du territoire (élaboration d'une stratégie de communication sur les enjeux Eau-Climat),
* Rédaction de cahiers des charges d'étude, consultation et suivi de l'exécution des prestations des AMO et bureaux d'études extérieurs,
* Animation et coordination des partenaires et suivi des projets mis en œuvre à l'échelle du territoire (syndicats de rivières, département, collectivités voisines, Chambre d'Agriculture, services internes à la CC),
* Suivi et évaluation de la démarche (mise en place d'outils de suivi, et des impacts).
Profils recherchés
Profil recherché
Bac +5 ou expérience équivalente en aménagement du territoire / ingénierie de projet / développement durable / agriculture / gestion de l'eau et/ou management de projet Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et du relationnel, diplomatie, transversalité, travail en équipe et en réseau, expérience en gestion de projet et en animation, aisance à l'oral et à l'écrit, disponibilité. Connaissance du milieu environnemental, agricole, des enjeux liés à la gestion de l'eau dans son ensemble. Maîtrise de la conduite de projet et de l'animation
PARTICULARITES DU POSTE :
Nécessité d'avoir le permis de conduire Déplacements et réunions en soirée Poste basé à la Communauté de Communes à Altkirch
REMUNERATION : Régime indemnitaire, action sociale communautaire, CNAS INFORMATIONS PRATIQUES : Poste à temps plein

Contact et modalités de candidature

Contact
0389083620
Informations complémentaires
Merci d'adresser vos candidatures à l'attention de Monsieur le Président à rh@cc-sundgau.fr
Adresse de l'employeur
COM. COM. SUNDGAU
>Quartier Plessier - Avenue du 8ème Régiment des Hussards - BP 19
68131 ALTKIRCH

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.