Régisseur/Régisseuse des Collections

Offre n° O068240801384951
Publiée le 15/08/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE COLMAR
1 place de la mairie - bp 50528
68021 Colmar
Lieu de travail
Colmar
Poste à pourvoir le
13/10/2024
Date limite de candidature
15/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Régisseur/Régisseuse des Collections
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du directeur du musée du jouet, le régisseur/régisseuse des collections aura pour mission de saisir, sur la base de données de gestion des collections Actimuséo, toutes les données relatives à l'inventaire et l'identification des collections. Se basant sur des archives papiers et informatisées, il devra réaliser l'inventaire rétrospectif des collections du musée.
Au quotidien, en parallèle de ses missions de régisseur au musée du jouet, il travaillera en transversalité avec l'ensemble des musées de la ville sur la coordination du projet de réserves externes mutualisées et l'inventaire des collections de la ville.

Activités principales :
Domaine d'activité 1 : chargé d'inventaire au musée du jouet
>> Dans le cadre de l'inventaire des collections du musée :
* Mise à jour de l'organisation des données relatives à l'inventaire
* Poursuite de l'inventaire des collections
* Gestion de la base de données et saisie de l'inventaire dans la base Actimuséo
* Recherches documentaires sur les collections
* Recherches de propriété sur les collections
* Photographies, mesures et marquage des objets
* Manipulation d'objets des collections
* Participation aux des campagnes de récolement


>> Dans le cadre de la régie des collections :
* Conditionnement des objets mis en réserve et actualisation des constats d'état et de la localisation
* Participation au suivi sanitaire et à l'entretien des espaces de réserves
* Participation à la gestion des commandes de matériels et de mobilier destinés aux réserves et aux chantiers de collections
* Suivi des conditions climatiques en réserve et dans les espaces d'exposition
* Participation à l'organisation des campagnes trimestrielles de dépoussiérage des vitrines et des collections
* Participation à la définition des besoins en conservation préventive
* Gestion des propositions de dons
* Participation à la définition d'une politique d'enrichissement des collections en collaboration avec la responsable des collections


Domaine d'activité 2?: chargé des projets de l'ensemble des musées, sur les projets concernant la conservation préventive
* Coordination et gestion du projet de réserves mutualisées pour l'ensemble des musées de la ville
* Organise la bonne application et le suivi du plan de sauvegarde des oeuvres


Activités complémentaires :
* Aide ponctuelle sur des missions de médiation
* Aide à l'accrochage et le décrochage des expositions temporaires et aux rotations dans le parcours permanent


Liste des activités non exhaustive, qui peut évoluer au regard des besoins du service
Profils recherchés
Recrutement statutaire sur le cadre d'emploi des assistants de conservation du patrimoine (catégorie B). A défaut, par voie contractuelle.
L'article L 332-8 du Code Général de la Fonction Publique, permet, à défaut de candidature remplissant les conditions statutaires, l'engagement d'un agent contractuel pour trois ans maximum, renouvelables dans la limite de 6 ans, lorsque les besoins des services ou la nature des fonctions le justifient.

Les savoirs nécessaires :
Diplômes, concours, formations ou techniques particulières :
Formation universitaire en histoire de l'art, histoire, archéologie, documentation, régie des oeuvres

Outils bureautiques et logiciels informatiques :
* Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel et Powerpoint
* Connaissance de base de données relatives aux collections des musées type Actimuseo ou Micromusée


Les savoir-faire :
* Être en mesure de mener à bien des recherches bibliographiques et documentaires sur une oeuvre
* Connaissance des lois relatives aux collections des musées de France
* Solides connaissances des principes de conservation préventive
* Curiosités envers les collections ethnographiques


Les qualités personnelles requises :
* Rigueur, minutie
* Curiosité
* Polyvalence
* Capacité à travailler en équipe


Conditions de travail :
Temps de travail hebdomadaire en centième : 38.50h avec 18 RTT
Jours travaillés : du lundi au vendredi
Horaires : variable avec pointage
Contraintes et astreintes : peut être amené à travailler les week end et soirées en fonction des évènements des musées (nuit des musées, journée du patrimoine...)
Autres : port de charges lourdes, capacité à travailler dans un milieu poussiéreux et humide
Spécificités géographiques, matérielles ou organisationnelles : Travail au sein des trois musées de la ville ( Musée d'Histoire Naturelle et d'ethnographie, Bartholdi, Unterlinden)

Eléments de rémunération :
* Rémunération statutaire + IFSE et CIA

* Prime de fin d'année, tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyance
* Possibilité d'adhérer au GAS.

Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 15/09/2024,
sur la plateforme Colmar.nous-recrutons : https://eservices.portail.colmar.fr

Contact

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.