Chauffeur de Monsieur le Maire/Président - Reprographe (h/f)

Offre n° O068240601382354
Publiée le 26/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE COLMAR
1 place de la mairie - bp 50528
68021 Colmar
Lieu de travail
Colmar
Poste à pourvoir le
24/08/2024
Date limite de candidature
26/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Chauffeur de Monsieur le Maire/Président - Reprographe (H/F)
Missions / conditions d'exercice
Sous la direction du chef de service des Relations Publiques, vous oeuvrez au coeur d'une équipe qui a en charge les évènements qui rythment la vie municipale et l'actualité de la ville. En relation directe avec le cabinet de Monsieur le Maire/Président, vous assurerez les déplacements en véhicule de Monsieur le Maire/Président dans le cadre d'évènements, de réunions ou tout autre activité en lien avec le fonctionnement de la collectivité. En complément de cette fonction de chauffeur, vous aurez en charge des travaux de reprographie, en équipe, au sein de l'imprimerie municipale.

Définition des missions :
· Assurer les déplacements de Monsieur le Maire/Président dans le cadre de ses fonctions
· Entretien et première maintenance du véhicule de Monsieur le Maire/Président
· Livraisons et aide logistique évènementielle
· Assurer des travaux de reprographie, en binôme, à l'imprimerie municipale

Activités complémentaires :
· Gestion des stocks papier de la collectivité
· Première maintenance du parc de copieurs de la collectivité

Liste des activités non exhaustives au regard des besoins du service
Profils recherchés
Recrutement sur le cadre d'emploi des adjoints techniques (catégorie C)

Les savoirs nécessaires
Diplômes, concours, formations ou techniques particulières :
* permis B obligatoire
* Expérience dans la conduite
* Expérience significative comme chauffeur et/ou imprimeur reprographe


Outils bureautiques et logiciels informatiques :
* Maîtriser les logiciels Word, Excel, PDF
* Logiciel Fiery
* Logiciel Flexmail (imprimante d'adressage)
* Logiciel d'imposition


Savoir-faire et qualités :
* Rigueur, efficacité, autonomie
* Sens de l'organisation
* Disponibilité, polyvalence, esprit d'équipe
* Discrétion et diplomatie


Conditions de travail :
38 h 30 hebdomadaires avec ARTT du lundi au vendredi et heures supplémentaires rémunérées.
Horaires variables en fonctions des obligations de service et des évènements (soirée, week-end et jours fériés).

Eléments de rémunération :
* Rémunération statutaire + IFSE et CIA
* Prime de fin d'année, tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyance
* Possibilité d'adhérer au GAS.


Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 26/07/2024, sur la plateforme Colmar&moi : https://eservices.portail.colmar.fr

Contact

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.