ADJOINT - ADJOINTE AU CHEF·FE DE SERVICE COLLECTE ET TRANSPORT DES DÉCHETS

Offre n° O067260929000027
Publiée le 29/09/2026

Synthèse de l'offre

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/02/2027
Date limite de candidature
01/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Propreté et gestion des déchets compte 853 agent·es dont les missions, inscrites dans une démarche ambitieuse de transition écologique, sont d'assurer la collecte, le traitement et la valorisation des déchets dans une logique d'efficacité d'action et de performance et d'agir auprès des habitant·es en faveur de la réduction des déchets. Elle offre également à tous et toutes un espace public propre, sécurisé et permettant l’accès à des équipements sanitaires de base.

Vous ferez partie du service Collecte et transport des déchets composé de 415 agent·es, responsables de la collecte en porte à porte et en apport volontaire ainsi que du transport des déchets ménagers et assimilés sur le territoire de l'Eurométropole de Strasbourg.
Missions / conditions d'exercice
Ce poste est susceptible d’évoluer dans le cadre du projet de service Collecte et transport des déchets, avec une adaptation des missions qui découleront de la nouvelle organisation du service.

Vous participez, sous l'autorité du/de la chef.fe de service, à l'élaboration des orientations stratégiques de la direction.

Dans ce cadre :
Vous contribuez à la définition et au pilotage de la stratégie et des objectifs du service, sur la base des orientations de la direction, et en assurez la déclinaison au sein des départements opérationnels et fonctionnels.
Vous apportez votre appui à la cheffe de service pour le pilotage opérationnel et le suivi de l’activité du service, de la planification à l’évaluation des dossiers et dans le suivi des projets portés par le service.
Vous contribuez, en lien avec le service Administration générale et ressources, à l’optimisation de la gestion des ressources humaines, logistiques et financières dans un cadre d’adéquation des objectifs et des moyens.
Vous portez des projets stratégiques et transversaux du service de Collecte et transport des déchets.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez au 44 route de la Fédération à Strasbourg.

Ce poste est soumis à des astreintes de décision. Des interventions ponctuelles tôt le matin ou en soirée sont possibles, selon les besoins du service.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent dans le domaine scientifique ou technique.

Vous justifiez d'un expérience confirmée en management d'équipe requérant une maîtrise de la gestion de projets avec des orientations techniques, ainsi que des capacités relationnelles avec différents interlocuteurs.

Quels sont vos atouts ?
Votre maîtrise du fonctionnement d’un service d’exploitation et de la gestion des déchets.
Votre capacité à être force de proposition, à innover, à conseiller et assister le/la chef·fe de service, le/la directeur·trice ou les élu·es.
Votre capacité à conduire le changement, à analyser.
Votre capacité d’écoute, de communication, d’anticipation des problèmes.
Votre capacité à rendre compte.

Contact et modalités de candidature

Contact
0368985000
Informations complémentaires
Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l’adresse suivante : https://recrutement.strasbourg.eu/search

La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.