Responsable des systèmes d'information
Offre n° O067240916000907
Publiée le 16/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 Rue Albert Gérig, Ostwald (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Direction des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon grille indiciaire + régime indemnitaire + primes
Descriptif de l'emploi
Suite à une mutation, la Ville d’Ostwald recrute un·e responsable des systèmes d'information.
Poste ouvert aux agents titulaires et contractuels (1 an reconductible) au grade d'ingénieur et aux grades de technicien. Possibilité de nomination au sein de la Fonction Publique Territoriale si réussite à concours.
Définition du poste : Responsable informatique et téléphonie. Il veille au bon fonctionnement des équipements informatiques et des logiciels, dans le cadre des normes, méthodes d'exploitation et de sécurité. Membre du CoDir.
Temps de travail : temps complet, horaires flexibles avec possibilité de télétravail
Rémunération / Avantages : selon grille indiciaire + RIFSEEP selon délibération + prime d’été + prime de fin d’année + participation à 75% de l’abonnement transports en commun + forfait mobilité durable + participation employeur à la protection sociale (mutuelle/prévoyance) + action sociale selon ancienneté + tarifs réduits (piscines et médiathèque de l’Eurométropole).
Poste ouvert aux agents titulaires et contractuels (1 an reconductible) au grade d'ingénieur et aux grades de technicien. Possibilité de nomination au sein de la Fonction Publique Territoriale si réussite à concours.
Définition du poste : Responsable informatique et téléphonie. Il veille au bon fonctionnement des équipements informatiques et des logiciels, dans le cadre des normes, méthodes d'exploitation et de sécurité. Membre du CoDir.
Temps de travail : temps complet, horaires flexibles avec possibilité de télétravail
Rémunération / Avantages : selon grille indiciaire + RIFSEEP selon délibération + prime d’été + prime de fin d’année + participation à 75% de l’abonnement transports en commun + forfait mobilité durable + participation employeur à la protection sociale (mutuelle/prévoyance) + action sociale selon ancienneté + tarifs réduits (piscines et médiathèque de l’Eurométropole).
Missions / conditions d'exercice
Développer et anticiper les besoins informatiques :
- Participer à la définition des orientations stratégiques
- Définir et faire évoluer la politisque en matière de sécurité informatique
- Elaborer un plan pluriannuel des systèmes d'information
- Participer au suivi budgétaire
- Assurer la veille juridique et technique
- Participer à l'élaboration des marchés publics
- Préconiser de nouveaux usages à même d'apporter efficacité et confort d'utilisation pour les utilisateurs
Aider et accompagner les utilisateurs :
- Garantir la continuité du service informatique et de l'ensemble des moyens de communication fourni aux collaborateurs
- Accompagner les utilisateurs dans leur utilisation des outils informatiques et de téléphonie
- Concevoir des supports pédagogiques et didactiques à destination des utilisateurs
- Tenir à jour la charte informatique et tout autre support nécessaire et en assurer la bonne application
Assurer l'encadrement de l'agent sous sa responsabilité :
- Manager, conseiller, orienter et encadrer l'agent
- Définir les besoins du service
- Evaluer l'agent
- Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus
Missions complémentaires :
- Etre le référent RGPD (réaliser la mise en conformité aux règles de protection des données)
- Assurer la la gestion et la programmation des digicodes et visiophones
- Participer à la gestion de la vidéosurveillance des bâtiments
- Participer à la gestion du réseau fibre Ville
- Participer à la gestion et la programmation des systèmes de contrôle d'accès
- Participer à la définition des orientations stratégiques
- Définir et faire évoluer la politisque en matière de sécurité informatique
- Elaborer un plan pluriannuel des systèmes d'information
- Participer au suivi budgétaire
- Assurer la veille juridique et technique
- Participer à l'élaboration des marchés publics
- Préconiser de nouveaux usages à même d'apporter efficacité et confort d'utilisation pour les utilisateurs
Aider et accompagner les utilisateurs :
- Garantir la continuité du service informatique et de l'ensemble des moyens de communication fourni aux collaborateurs
- Accompagner les utilisateurs dans leur utilisation des outils informatiques et de téléphonie
- Concevoir des supports pédagogiques et didactiques à destination des utilisateurs
- Tenir à jour la charte informatique et tout autre support nécessaire et en assurer la bonne application
Assurer l'encadrement de l'agent sous sa responsabilité :
- Manager, conseiller, orienter et encadrer l'agent
- Définir les besoins du service
- Evaluer l'agent
- Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus
Missions complémentaires :
- Etre le référent RGPD (réaliser la mise en conformité aux règles de protection des données)
- Assurer la la gestion et la programmation des digicodes et visiophones
- Participer à la gestion de la vidéosurveillance des bâtiments
- Participer à la gestion du réseau fibre Ville
- Participer à la gestion et la programmation des systèmes de contrôle d'accès
Profils recherchés
Expérience similaire exigée, niveau requis bac+3, permis B manuel demandé.
SAVOIR (connaissances théoriques) :
- Connaissance générale des systèmes d'exploitation (Windows, Mac OS) ainsi que des logiciels et progiciels
- Connaître les bases des configurations usuelles, systèmes et outils bureautiques
- Connaître les bases des réseaux informatiques et de la téléphonie sur IP
SAVOIR FAIRE (compétences techniques) :
- Travailler en autonomie et prendre des initiatives
- Anticiper les besoins et innover
- Appliquer règles de sécurité informatique et les consignes d'exploitation
- Conduire un entretien d'assistance par téléphone
SAVOIR ETRE (qualités) :
- Adaptabilité : faire face aux différentes situations et aux besoins de la collectivité
- Capacité d'écoute et de réponse
- Respect et reconnaissance d'autrui
- Discrétion, respect de la confidentialité des données
- Sens de l'accueil
- Faire preuve de pédagogie
SAVOIR (connaissances théoriques) :
- Connaissance générale des systèmes d'exploitation (Windows, Mac OS) ainsi que des logiciels et progiciels
- Connaître les bases des configurations usuelles, systèmes et outils bureautiques
- Connaître les bases des réseaux informatiques et de la téléphonie sur IP
SAVOIR FAIRE (compétences techniques) :
- Travailler en autonomie et prendre des initiatives
- Anticiper les besoins et innover
- Appliquer règles de sécurité informatique et les consignes d'exploitation
- Conduire un entretien d'assistance par téléphone
SAVOIR ETRE (qualités) :
- Adaptabilité : faire face aux différentes situations et aux besoins de la collectivité
- Capacité d'écoute et de réponse
- Respect et reconnaissance d'autrui
- Discrétion, respect de la confidentialité des données
- Sens de l'accueil
- Faire preuve de pédagogie
Contact et modalités de candidature
Contact
emploi@ostwald.fr
Informations complémentaires
Service des ressources humaines
emploi@ostwald.fr
emploi@ostwald.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE D'OSTWALD
>3 rue Albert Gerig - B.P. 10
67541 OSTWALD
>3 rue Albert Gerig - B.P. 10
67541 OSTWALD
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.