Responsable du développement et de la programmation culturelle du cinéma Rex

Offre n° O067240703000784
Publiée le 03/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU CANTON D'ERSTEIN
1 rue des 11 communes - BP 50057
67230 BENFELD
Lieu de travail
BENFELD
Poste à pourvoir le
04/08/2024
Date limite de candidature
02/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Canton d'Erstein, dont le siège est situé à Benfeld à proximité immédiate de la gare, est issue d'une fusion de trois communautés de communes et est devenue la première Communauté de Communes du Bas-Rhin. Idéalement située entre Strasbourg et Colmar, elle regroupe 28 communes sur son territoire, des portes de l'Eurométropole à celles de Sélestat.
La Communauté de Communes s'inscrit dans une forte dynamique de croissance et de développement de par ses compétences et services rendus à la population.
Le Pôle Ressources Humaines et Services à la Population de la Communauté de Communes du Canton d’Erstein recrute un Responsable du développement et de la programmation culturelle du cinéma Rex.
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste
Domaine développement et de la programmation :
Développer le programme culturel du cinéma (programmation et événements)
Développer les collaborations avec les partenaires sur le territoire (DRAC, RECIT, CNC, partenaires locaux)
Assurer la programmation avec l’Entente,
Proposer des projets novateurs pour fidéliser le public
Proposer des événements récurrents (sénior, séances bout’chou)
Assurer la gestion des labels et les contributions numériques
Domaine administratif :
Rechercher des financements publics par des dispositifs existants : CNC, DRAC, etc.
Assurer le suivi administratif et financier de l’établissement
Assurer le suivi de la régie de recettes comme régisseur principal, paramétrage et programmation de la caisse
Domaine technique :
Assurer une veille technique, assurer la gestion du matériel cinématographique
Assurer la relation avec les services de maintenance et les fournisseurs, veiller au bon état du projecteur, de la cabine et du matériel, participer à l’installation de l’équipement.
Domaine accueil du public :
Accueil du public suivant les règles de sécurité des personnes dans un ERP
Profils recherchés
SAVOIR:
Bonne culture générale
Connaissance du cinéma et des enjeux cinématographiques
Connaissance de l’environnement de l’administration publique

SAVOIR-FAIRE:
Maîtrise de l’outil informatique, des logiciels spécialisés et de la communication numérique
Savoir travailler en équipe
Expérience dans un cinéma communal

SAVOIR-ETRE:
Avoir le sens du service public et de l’intérêt général
Qualités relationnelles
Ouvert et disponible (capacité d’écoute et d’adaptation)
Autonome et organisé
Curieux, force de proposition
Sensible au développement durable

Bac +2 / Licence professionnelle ou Master en conception et mise en œuvre de projets culturels ou en culture et communication


Avantages liés au poste :
Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
Participation de la collectivité aux frais de transport
Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
Carte restaurant
Accès à une amicale

Contact

Contact
03 88 74 50 00
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à : recrutement.pfc@cc-erstein.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.