Agent polyvalent des services techniques
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O067240101321108
Publiée le 11/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
10 place de la Mairie, Seltz (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Commune de Seltz recrute un agent polyvalent des services techniques par voie statutaire ou au défaut par voie contractuelle an à compter du 1er mars 2024.
Sous l'autorité du Responsable du Service technique, l'agent technique polyvalent réalise des travaux de maintenance, de mise en valeur et l'entretien de premier niveau dans les bâtiments communaux et leurs espaces extérieurs. Il participe au suivi technique des sites et accompagne les prestataires extérieurs.
Soucieux de l'environnement, l'agent technique polyvalent, par ses compétences et son expérience éventuelles, s'occupe également des travaux paysagers et de fleurissement de la commune. Il contribue ainsi à rendre la ville plus accueillante et permet d'accroître la qualité de vie des habitants.
Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou à défaut contractuelle (article 3-3 de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale).
Poste à temps complet (cycle de travail pluri-hebdomadaire : 40 heures par semaine d'avril à septembre et 30 heures par semaine d'octobre à mars).
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Sous l'autorité du Responsable du Service technique, l'agent technique polyvalent réalise des travaux de maintenance, de mise en valeur et l'entretien de premier niveau dans les bâtiments communaux et leurs espaces extérieurs. Il participe au suivi technique des sites et accompagne les prestataires extérieurs.
Soucieux de l'environnement, l'agent technique polyvalent, par ses compétences et son expérience éventuelles, s'occupe également des travaux paysagers et de fleurissement de la commune. Il contribue ainsi à rendre la ville plus accueillante et permet d'accroître la qualité de vie des habitants.
Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou à défaut contractuelle (article 3-3 de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale).
Poste à temps complet (cycle de travail pluri-hebdomadaire : 40 heures par semaine d'avril à septembre et 30 heures par semaine d'octobre à mars).
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Missions / conditions d'exercice
- Gérer, entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels de la commune (tonte, débroussaillage, taille des arbustes et massifs, élagage des arbres, fleurissement, travaux paysagers d'embellissement,...) ;
- Nettoyer les espaces publics de la commune ;
- Manipuler et stocker des déchets ;
- Réaliser de petits travaux de maintenance de premier niveau des bâtiments (Identifier et signaler les dysfonctionnements d'un bâtiment) ;
- Effectuer les travaux courants d'entretien (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie) ;
- Réparer, aménager le domaine public ;
- Entretenir la voirie communale - réparer les dégradations de voirie de premier niveau ;
- Assurer l'entretien courant des matériels et engins - réaliser des réparations et dépannage de premier niveau ;
- Participer à l'aménagement des locaux et à l'agencement du matériel.
- Nettoyer les espaces publics de la commune ;
- Manipuler et stocker des déchets ;
- Réaliser de petits travaux de maintenance de premier niveau des bâtiments (Identifier et signaler les dysfonctionnements d'un bâtiment) ;
- Effectuer les travaux courants d'entretien (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie) ;
- Réparer, aménager le domaine public ;
- Entretenir la voirie communale - réparer les dégradations de voirie de premier niveau ;
- Assurer l'entretien courant des matériels et engins - réaliser des réparations et dépannage de premier niveau ;
- Participer à l'aménagement des locaux et à l'agencement du matériel.
Profils recherchés
* Connaître les techniques de travaux de maintenance de premier niveau ;
* Connaître les règles de santé et sécurité au travail, et appliquer les règles de sécurité aux usagers ;
* Posséder des notions des gestes et postures de la manutention ;
* Posséder des notions de mise en valeur paysagère et de fleurissement ;
* Sens de l'organisation, de l'écoute et de l'observation ;
* Connaissance des normes de sécurité et d'accessibilités ;
* Dynamisme, rigueur, esprit d'initiative et disponibilité ;
* Ponctualité ;
* Discrétion professionnelle et déontologie ;
* Sens du Service Public ;
* Aptitude à travailler en équipe ;
* Respect de la hiérarchie et de ses consignes ;
* Polyvalence.
* Connaître les règles de santé et sécurité au travail, et appliquer les règles de sécurité aux usagers ;
* Posséder des notions des gestes et postures de la manutention ;
* Posséder des notions de mise en valeur paysagère et de fleurissement ;
* Sens de l'organisation, de l'écoute et de l'observation ;
* Connaissance des normes de sécurité et d'accessibilités ;
* Dynamisme, rigueur, esprit d'initiative et disponibilité ;
* Ponctualité ;
* Discrétion professionnelle et déontologie ;
* Sens du Service Public ;
* Aptitude à travailler en équipe ;
* Respect de la hiérarchie et de ses consignes ;
* Polyvalence.
Contact et modalités de candidature
Contact
0388055908
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation, CV détaillé) sont à adresser, par voie postale, à Monsieur le Maire - 10 Place de la Mairie 67470 SELTZ ou par mail à l'adresse suivante : direction@ville-seltz.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SELTZ
>10 place de la mairie - b.p. a
67470 Seltz
>10 place de la mairie - b.p. a
67470 Seltz
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.