Responsable service collecte
Offre n° O066260706001608
Publiée le 06/07/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Col de la quillane, La Llagonne (Pyrénées-Orientales (66))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
06/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du chef des services techniques, vous pilotez et organisez le service collecte, managez les équipes. Vous assurez le suivi des projets et des travaux, la gestion de l'exploitation de la collecte.
Vous participez à la gestion administrative et budgétaire. Vous assurez la coordination et la communication avec les services annexes.
Vous participez à la gestion administrative et budgétaire. Vous assurez la coordination et la communication avec les services annexes.
Missions / conditions d'exercice
Pilotage et organisation du service :
• Organise, planifie et coordonne les activités du service
• Définir les priorités et assurer le bon fonctionnement des équipes
• Organisation et suivi de l’entretien des véhicules, du matériel et des équipements du service
• Mettre en œuvre les orientations définies par la direction et les élus
• Appliquer, faire appliquer et contrôler l’application de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité liée notamment aux outils, aux produits et à l’usage des bennes à ordures ménagères
• Vérifier l’application du règlement intérieur de la collectivité
• Vérifier le port des équipements de protection individuelle et collectives fournies par la collectivité
Management des équipes :
• Encadrer et animer les agents du service
• Répartir les tâches et suivre l’avancement du travail
• Assurer le suivi des agents (organisation, congés, heures supplémentaires, évaluation, besoin en formation)
Suivi des projets et des travaux :
• Utilisation et gestion de la GMAO pour la partie collecte
• Planifier et suivre les interventions, travaux de maintenance et projets du service (BOM, PAV,…)
• Veiller au respect des délais, des budgets et des règles techniques
• Contrôler la qualité des prestations réalisées
Gestion de l’exploitation de la collecte :
• Planifier et organiser les collectes des points d’apport volontaire
• Gérer l’intervention des partenaires et des impondérables
• Organiser les caractérisations avec le service prévention des déchets
• Organiser et planifier afin d’assurer le zéro débordement et la tournée de maraude
Gestion administrative et budgétaire :
• Participer à l’élaboration et au suivi du budget du service
• Suivre les dépenses, les commandes et les marchés publics
• Rédiger des rapports, notes et compte-rendu
Coordination et communication :
• Assurer la coordination avec les autres services et partenaires
• Répondre aux demandes de la direction et des usagers
• Représenter le service dans certains projets ou réunions
Collecte des déchets :
• Collecter les déchets ménagers et assimilés et les acheminer au quai de transfert de Bolquère, Ur ou dans les déchèteries communautaires
• Maniement de la grue auxiliaire
• Surveiller les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement
• Organise, planifie et coordonne les activités du service
• Définir les priorités et assurer le bon fonctionnement des équipes
• Organisation et suivi de l’entretien des véhicules, du matériel et des équipements du service
• Mettre en œuvre les orientations définies par la direction et les élus
• Appliquer, faire appliquer et contrôler l’application de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité liée notamment aux outils, aux produits et à l’usage des bennes à ordures ménagères
• Vérifier l’application du règlement intérieur de la collectivité
• Vérifier le port des équipements de protection individuelle et collectives fournies par la collectivité
Management des équipes :
• Encadrer et animer les agents du service
• Répartir les tâches et suivre l’avancement du travail
• Assurer le suivi des agents (organisation, congés, heures supplémentaires, évaluation, besoin en formation)
Suivi des projets et des travaux :
• Utilisation et gestion de la GMAO pour la partie collecte
• Planifier et suivre les interventions, travaux de maintenance et projets du service (BOM, PAV,…)
• Veiller au respect des délais, des budgets et des règles techniques
• Contrôler la qualité des prestations réalisées
Gestion de l’exploitation de la collecte :
• Planifier et organiser les collectes des points d’apport volontaire
• Gérer l’intervention des partenaires et des impondérables
• Organiser les caractérisations avec le service prévention des déchets
• Organiser et planifier afin d’assurer le zéro débordement et la tournée de maraude
Gestion administrative et budgétaire :
• Participer à l’élaboration et au suivi du budget du service
• Suivre les dépenses, les commandes et les marchés publics
• Rédiger des rapports, notes et compte-rendu
Coordination et communication :
• Assurer la coordination avec les autres services et partenaires
• Répondre aux demandes de la direction et des usagers
• Représenter le service dans certains projets ou réunions
Collecte des déchets :
• Collecter les déchets ménagers et assimilés et les acheminer au quai de transfert de Bolquère, Ur ou dans les déchèteries communautaires
• Maniement de la grue auxiliaire
• Surveiller les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement
Profils recherchés
Compétences ou connaissances souhaitées ;
Connaissance des règles de sécurité routière ;
Connaissance des règles de sécurité au travail ;
Connaissance de la réglementation spécifique à la gestion des déchets ;
Connaissance des principes des filières de traitement et de valorisation ;
Connaissance du règlement intérieur de la collectivité ;
Connaissance de la sécurité des machines ;
Suivi de l’évolution de la réglementation pour la collecte des déchets (formation obligatoire) ;
Connaissance de l’environnement de la fonction publique ;
Permis B et C ;
FIMO ou FCO à jour ;
CACES R490 avec télécommande (grue) ;
AIPR (niveau encadrant) ;
• Aptitudes relationnelles ;
• Discrétion ;
• Autonomie, réactivité, efficacité ;
• Disponibilité, adaptabilité, organisation, sérieux ;
• Respect des délais ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Savoir rendre compte
• Avoir une attitude d’écoute et un comportement de régulation pour désamorcer les situations difficiles
• Être capable de manipuler les produits et matériels d’entretien
Connaissance des règles de sécurité routière ;
Connaissance des règles de sécurité au travail ;
Connaissance de la réglementation spécifique à la gestion des déchets ;
Connaissance des principes des filières de traitement et de valorisation ;
Connaissance du règlement intérieur de la collectivité ;
Connaissance de la sécurité des machines ;
Suivi de l’évolution de la réglementation pour la collecte des déchets (formation obligatoire) ;
Connaissance de l’environnement de la fonction publique ;
Permis B et C ;
FIMO ou FCO à jour ;
CACES R490 avec télécommande (grue) ;
AIPR (niveau encadrant) ;
• Aptitudes relationnelles ;
• Discrétion ;
• Autonomie, réactivité, efficacité ;
• Disponibilité, adaptabilité, organisation, sérieux ;
• Respect des délais ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Savoir rendre compte
• Avoir une attitude d’écoute et un comportement de régulation pour désamorcer les situations difficiles
• Être capable de manipuler les produits et matériels d’entretien
Contact et modalités de candidature
Contact
0468044986
Informations complémentaires
Dossier de candidature (CV + lettre de motivation) à adresser dès que possible à : Monsieur Pierre BATAILLE, Président de la Communauté de Communes Pyrénées Catalanes : ressources.humaines@pyrenees-catalanes.com
Tél : 04.68.04.49.86
Tél : 04.68.04.49.86
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.