Conducteurs de véhicule poids lourds (H/F)

Offre n° O066240603000486
Publiée le 03/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE LE BARCARES - Surcl. 80-150 000 hbts
26 boulevard du 14 juillet -bp 5
66421 Le barcares
Commune touristique du littoral des pyrénées orientales, surclassée 80 000 à 150 000 habitants , appartenant à la communauté urbaine perpignan méditerranée métropole
Lieu de travail
Le barcares
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
03/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Charger, transporter et décharger tout type de matériel de la collectivité en utilisant tout moyen de transport (PL, VL..).
Convoyer du matériel vers des prestataires externes notamment : matériel en réparation, pièces détachées.
Participer à la préparation de manifestations en appui d’autres services de la collectivité
Mettre en œuvre les procédures et modes opératoires liés aux activités.
Respecter les consignes de sécurité.
Missions / conditions d'exercice
Conduire et manœuvrer un véhicule poids lourd sur la voie publique et les chantiers :
• Manœuvrer les véhicules sur route ou chantier
• Respecter les règles de la circulation routière
Mettre en œuvre des outils propres à la spécialisation du véhicule :
• Connaitre le rôle et le fonctionnement des systèmes d’aide à la conduite (chronotachygraphe, etc.…)
• Connaitre le code de la route et les sanctions encourues en cas de non-respect
Appliquer les règles de sécurité :
• Manœuvrer les outils spécialisés embarqués (grue auxiliaire, benne, plateau…)
• Réaliser des chargements, arrimages, déchargements, remplissages
• Lire, comprendre et appliquer les consignes de sécurité
Contrôler et entretenir le véhicule :
• Régler des mécanismes simples (tension de la courroie, chenille, pression pneumatique, etc…)
• Contrôler le niveau d’huile, réaliser le graissage du véhicule
• Détecter les dysfonctionnements
• Rendre compte de son activité
Polyvalence au sein du service :
• Récupérer les déchets pour le tri sélectif
• Ramasser les encombrants, déchets verts ou autres,
• Nettoyer les parcs canins, WC publics et les aires de jeux
• Ranger et nettoyer les zones affectées dépôts et Centre Technique Municipal
Profils recherchés
Expérience sur un poste similaire souhaitée.
Maîtrise de la réglementation routière et des principes de fonctionnement des matériels de manutention.
Capacité à mettre en œuvre les différentes techniques de chargement et déchargement, d'arrimage, d'emballage et de manutention.
Capacité à optimiser et sécuriser le chargement des véhicules.
Capacité à sécuriser un chantier et à appliquer la politique qualité sécurité et environnement du service.
Capacité à détecter et informer des dysfonctionnements du véhicules.
Capacité à travailler en équipe et à faire preuve de souplesse face aux imprévus (planning, charge de travail).
Sens du contact et du service public et autonomie.
Permis B et C exigés. Permis E souhaité.
Assurer un contrôle quantitatif et qualitatif au moment du chargement et du déchargement des biens et matériels transportés.

Contact

Contact
0468861164
Informations complémentaires
merci d'adresser votre candidature (lettre+cv) par mail (recrutements@lebarcares.fr) ou par courrier
A l'attention de Monsieur Le Maire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.