Agents d'exploitation des routes Vic en Bigorre (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O065240620001550
Publiée le 20/06/2024
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
40, avenue du Régiement de bigorre, Vic-en-Bigorre (Hautes-Pyrénées)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
31/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
- assurer l’entretien du domaine routier départemental
- assurer la viabilité de la voirie départementale
- assurer la viabilité de la voirie départementale
Missions / conditions d'exercice
- entretien de la chaussée et de ses dépendances (mécanique, manuel) ;
- entretien des ouvrages d’arts et des équipements de la route ;
- entretien et conduite des matériels ;
- mise en place et entretien de la signalisation permanente et temporaire ;
- réalisation de petits travaux d’investissement en régie ;
- assistance éventuelle au technicien, et à l’agent de maîtrise, pour le suivi de chantiers ;
- opérations de viabilité estivale et hivernale ;
- assurer la remontée d’informations communiquées par les élus ou les usagers à sa hiérarchie directe.
Compléments et observations :renfort possible sur d’autres équipes et secteurs
- entretien des ouvrages d’arts et des équipements de la route ;
- entretien et conduite des matériels ;
- mise en place et entretien de la signalisation permanente et temporaire ;
- réalisation de petits travaux d’investissement en régie ;
- assistance éventuelle au technicien, et à l’agent de maîtrise, pour le suivi de chantiers ;
- opérations de viabilité estivale et hivernale ;
- assurer la remontée d’informations communiquées par les élus ou les usagers à sa hiérarchie directe.
Compléments et observations :renfort possible sur d’autres équipes et secteurs
Profils recherchés
Savoir :
- connaissance des pratiques et techniques routières ;
- connaissance des règles de sécurité individuelles et collectives ;
Savoir-faire :
- disponibilité
- aptitude au travail en équipe
Savoir-Etre :
- sens du service public
- maîtrise de soi
- adaptabilité
- discrétion
PRE-REQUIS LIES au POSTE
Agréments indispensables : Etre titulaire requis pour la conduite d’engins (permis C)
Habilitation : oui
- connaissance des pratiques et techniques routières ;
- connaissance des règles de sécurité individuelles et collectives ;
Savoir-faire :
- disponibilité
- aptitude au travail en équipe
Savoir-Etre :
- sens du service public
- maîtrise de soi
- adaptabilité
- discrétion
PRE-REQUIS LIES au POSTE
Agréments indispensables : Etre titulaire requis pour la conduite d’engins (permis C)
Habilitation : oui
Contact et modalités de candidature
Contact
0562567221
Informations complémentaires
Vous n’êtes pas agent du Conseil Départemental 65, pour candidater,
rendez-vous sur le site www.hautespyrenees.fr
Rubrique Le Département – Les offres d’emploi
Référence de l’offre 2024-36-DRM-Vic en Bigorre
(CV + Lettre de motivation + copie pièce d’identité + Permis de conduire + Diplôme + dernier arrêté de nomination si candidat titulaire)
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Au plus tard le 31 juillet 2024
Les entretiens auront lieu en Septembre
rendez-vous sur le site www.hautespyrenees.fr
Rubrique Le Département – Les offres d’emploi
Référence de l’offre 2024-36-DRM-Vic en Bigorre
(CV + Lettre de motivation + copie pièce d’identité + Permis de conduire + Diplôme + dernier arrêté de nomination si candidat titulaire)
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Au plus tard le 31 juillet 2024
Les entretiens auront lieu en Septembre
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.