Agent portuaire saisonnier

Offre n° O064260428000563
Publiée le 28/04/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
118 Avenue de l' Adour, Anglet (Pyrénées-Atlantiques (64))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
19/05/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Infrastructures portuaires, aéroportuaires et fluviales
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Référence de l’offre : 059-2026-ECO
Date de publication : Mardi 28 avril 2026
Date limite de candidature : Mardi 19 mai 2026
Poste à pourvoir : Le 1er juillet 2026
Type d’emploi : Emploi saisonnier pour une durée de deux mois
Catégorie : C
Cadre d’Emplois : Adjoints techniques territoriaux
Temps de travail : Temps complet (35 heures avec horaires fixes)
Lieu de travail : Port de plaisance du Brise Lames, à Anglet
Permis : B souhaité

Rattachement hiérarchique : Maître de port

CONTEXTE :
L’équipe du Port de plaisance est composée de 6 personnes. Pour faire face à l’accroissement de l’activité saisonnière et permettre une amplitude d’ouverture de l’accueil des plaisanciers de 7h30 à 19h30 sur la période des mois de juillet et août, le service souhaite renforcer l’équipe avec un poste d’agent portuaire saisonnier.
Missions / conditions d'exercice
• Accueillir le public ;
• Assurer le placement, le pointage et la surveillance des bateaux ;
• Participer à l’entretien des installations ;
• Procéder aux encaissements et participer à leur suivi.
Profils recherchés
Compétences techniques
• Adaptabilité aux outils informatiques ;
• Notions d’anglais.

Compétences professionnelles
• Rigueur dans la gestion de la caisse.

Qualités relationnelles
• Sens du travail en équipe ;
• Qualités relationnelles avec le public.

Contact et modalités de candidature

Contact
0559447272
Informations complémentaires
***Les petits plus de la Communauté d’Agglomération Pays Basque : titres restaurant, possibilité de prise en charge partielle des frais de mutuelle et de prévoyance, possibilité de prise en charge du montant de l’abonnement de transport collectif, actions du Comité des Œuvres Sociales (aide à la rentrée scolaire, chèques vacances, CESU, bons culture, etc…).

Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Pays Basque, Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences,

En précisant la référence suivante : 059-2026-ECO au plus tard le mardi 19 mai 2026.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.