Officier expertprévention
Offre n° O064250331001271
Publiée le 31/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
33 AV DU MARECHAL LECLERC, Pau (Pyrénées-Atlantiques)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
30/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Prévention des risques majeurs
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Capitaine de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Capitaine de SPP
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service départemental d'incendie et de secours des Pyrénées-Atlantiques recrute un officier de sapeurs-pompiers professionnels des grades de lieutenant de 2ème classe à lieutenant hors classe ou du grade de capitaine pour exercer les fonctions d'officier expert prévention au sein du groupement prévention. Ce groupement comprend 15 sapeurs-pompiers professionnels, 2 sapeurs-pompiers volontaires et 6 personnels des filières administrative et technique.
Missions / conditions d'exercice
- Participer à la mise en œuvre de la politique départementale dans les domaines de la prévention dans les ERP, l’industrie, les habitations, les IGH et relevant du code du travail (doctrine, étude, visite, formation, contrôle qualité, conseils) (hors ICPE)
- Analyser les risques en présence, alerter d’un niveau de danger les autorités de police, les exploitants et les sapeurs-pompiers et préconiser, par des avis et des conseils techniques, les mesures les plus adaptées pour limiter les effets d’un sinistre
- Présenter les rapports en commission plénière départementale ou d’arrondissement
- Participer à des jurys SSIAP
- Participer à la chaîne de commandement
- Analyser les risques en présence, alerter d’un niveau de danger les autorités de police, les exploitants et les sapeurs-pompiers et préconiser, par des avis et des conseils techniques, les mesures les plus adaptées pour limiter les effets d’un sinistre
- Présenter les rapports en commission plénière départementale ou d’arrondissement
- Participer à des jurys SSIAP
- Participer à la chaîne de commandement
Profils recherchés
- Maîtrise de la gestion opérationnelle et commandement d’opérations de lutte contre les incendies, protection des biens et de l’environnement, secours à personnes
- Maîtrise des techniques d’analyse des risques ; de la constitution, du rôle et des attributions des commissions de sécurité
- Connaissances de la réglementation en matière de prévention et de sécurité
- Savoir rédiger des documents, notes, rapports, synthèses et/ou comptes rendus
- Savoir accompagner et conseiller
- Etre à l’écoute, autonome et rigoureux, faire preuve de capacité d’adaptation
- Maîtrise des techniques d’analyse des risques ; de la constitution, du rôle et des attributions des commissions de sécurité
- Connaissances de la réglementation en matière de prévention et de sécurité
- Savoir rédiger des documents, notes, rapports, synthèses et/ou comptes rendus
- Savoir accompagner et conseiller
- Etre à l’écoute, autonome et rigoureux, faire preuve de capacité d’adaptation
Contact et modalités de candidature
Contact
0564640001
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation à l'attention de monsieur le Président du conseil d'administration) sont à transmettre par mail à l'adresse recrutement@sdis64.fr.
Toute information complémentaire peut être obtenue au 05 59 64 64 00 01 auprès du service prospective (postes 2405 ou 2404) ou auprès du chef du groupement prévention (poste 2701).
Toute information complémentaire peut être obtenue au 05 59 64 64 00 01 auprès du service prospective (postes 2405 ou 2404) ou auprès du chef du groupement prévention (poste 2701).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.