Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O064240923001323
Publiée le 28/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1, Plaza Berri, Saint-Pierre-d'Irube (Pyrénées-Atlantiques)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
24/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l'Agent d'entretien polyvalent des Services techniques conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Effectue l’entretien des espaces verts et naturels
- Exécute divers travaux d’entretien courant et réparation des voies et réseaux
- Assure les opérations de manipulation, portage, déplacement ou chargement de matériels, manuellement ou à l’aide d’engins de manutention
- Accomplit les travaux d’entretien et de première maintenance des terrains de sport, équipements, matériels sportifs et aire de jeux
- Communique à son chef de service toutes les informations nécessaires au bon fonctionnement du Centre Technique Municipal
- Exécute divers travaux d’entretien courant et réparation des voies et réseaux
- Assure les opérations de manipulation, portage, déplacement ou chargement de matériels, manuellement ou à l’aide d’engins de manutention
- Accomplit les travaux d’entretien et de première maintenance des terrains de sport, équipements, matériels sportifs et aire de jeux
- Communique à son chef de service toutes les informations nécessaires au bon fonctionnement du Centre Technique Municipal
Profils recherchés
Formations et qualifications nécessaires :
Permis B
CACES R372M catégorie 1 (tracteur < 50 cv et mini pelles)
CACES R386 catégorie 1B (plate-forme élévatrice)
Sauveteur Secouriste du Travail
Connaissances nécessaires :
Connaître et appliquer les conditions d’utilisation et de stockage des produits (reconnaître un pictogramme)
Connaître les règles d’utilisation des machines confiées
Connaître et appliquer les consignes de sécurité : n° d’urgence, premier secours…
Connaître et respecter les règles d’hygiène et de sécurité applicable au CTM
Connaître les risques du travail en hauteur et savoir se mettre en sécurité
Connaître et mettre en oeuvre les signalisations de sécurité sur chantiers (des véhicules, des personnes, de travailleur isolé et individuelle de l’agent)
Connaître et utiliser les Equipements de Protection Individuelle (EPI)
Connaître les risques liés à son poste de travail (bruit, risque chimique, risque biologique, manutention manuelle...)
Connaitre les gestes et postures de sécurité
Permis B
CACES R372M catégorie 1 (tracteur < 50 cv et mini pelles)
CACES R386 catégorie 1B (plate-forme élévatrice)
Sauveteur Secouriste du Travail
Connaissances nécessaires :
Connaître et appliquer les conditions d’utilisation et de stockage des produits (reconnaître un pictogramme)
Connaître les règles d’utilisation des machines confiées
Connaître et appliquer les consignes de sécurité : n° d’urgence, premier secours…
Connaître et respecter les règles d’hygiène et de sécurité applicable au CTM
Connaître les risques du travail en hauteur et savoir se mettre en sécurité
Connaître et mettre en oeuvre les signalisations de sécurité sur chantiers (des véhicules, des personnes, de travailleur isolé et individuelle de l’agent)
Connaître et utiliser les Equipements de Protection Individuelle (EPI)
Connaître les risques liés à son poste de travail (bruit, risque chimique, risque biologique, manutention manuelle...)
Connaitre les gestes et postures de sécurité
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.