Agent de collecte / Ripeur sur les pôles Pays de Hasparren et Pays de Bidache

Offre n° O064240723001013
Publiée le 23/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU PAYS BASQUE
15 avenue maréchal foch
64100 Bayonne
Lieu de travail
Briscous
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
21/08/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Référence de l’offre : 154-2024-PCVD
Date de publication : 23 juillet 2024
Date limite de candidature : 21 août 2024
Poste à pourvoir : dès que possible
Type d’emploi : emploi non permanent
Catégorie : C
Cadres d’Emplois : Adjoints Techniques Territoriaux
Ouverture : recrutement par voie contractuelle - Contrat à Durée Déterminée de 4 mois
Temps de travail : temps complet
Lieu de travail : pôles du Pays de Hasparren et du Pays de Bidache (résidence administrative : centre technique de Briscous)
Permis : permis B/C, FIMO/FCO appréciés

Rattachement hiérarchique : Coordonnatrice Collecte et Déchèteries des secteurs Pays de Hasparren, Pays de Bidache et Iholdi-Oztibarre.

Contexte : A la suite des réformes de collecte en cours sur les pôles du Pays de Hasparren et du Pays de Bidache, la Direction Prévention, Collecte et Valorisation des Déchets recrute, en renfort temporaire, un agent(e) de collecte/Ripeur.
Missions / conditions d'exercice
Les missions principales exercées par l’agent(e) de collecte/Ripeur sont les suivantes :
• Assurer l’enlèvement et la collecte des déchets ménagers et assimilés présentés par les usagers au service collecte ;
• Aider aux vérifications du véhicule : avec le chauffeur s’assurer des vérifications élémentaires de contrôle du camion benne avant de partir en collecte et au retour ;
• Aider à la manœuvre du camion : assister et guider le chauffeur dans ses manœuvres ;
• S’assurer de la collecte des déchets suivant le planning et les tournées établis par la hiérarchie, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
• Effectuer les remontées d’informations ;
• Informer la hiérarchie de tout dysfonctionnement rencontré lors de la tournée de collecte ;
• S’assurer du nettoyage journalier du véhicule et du quai après le vidage ;
• Connaître et se conformer aux principes d’hygiène et de sécurité au travail.

L’agent(e) de collecte/Ripeur sur les pôles du Pays de Hasparren et du Pays de Bidache réalisera ponctuellement des missions de maintenance, de nettoyage, de ramassage des dépôts sauvages et d’accueil en déchèteries.

De plus, l’agent(e) de collecte/Ripeur pourra être amené à exécuter ponctuellement toute autre tâche dont la collectivité peut avoir besoin, dans le respect du cadre d’emplois et du niveau de formation/qualification.
Profils recherchés
QUALIFICATIONS / EXPERIENCES :
• Connaissance des modes de collecte des déchets ménagers et assimilés ;
• Identification et différenciation des flux de déchets collectés ;
• Maîtrise des règles de tri ;
• Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et des procédures interne ;
• Connaissance des territoires Pays de Hasparren et Pays de Bidache.

CONTRAINTES ATTACHEES AU POSTE :
• Station debout prolongée, fréquentes manipulations de charges, ainsi que de montées / descentes du marchepied, manipulations de charges en déchèteries et en entretien ;
• Travail salissant : port des vêtements et équipements de protection individuelle obligatoire ;
• Travail sur le domaine public / au cœur de la circulation routière ;
• Travail effectué en tournées en collecte ;
• Travail 5 jours sur 7 selon les nécessités de service ;
• Travail en roulement, horaires décalés et tôt le matin ;
• Disponibilité en dehors des heures pour des formations, réunions…

Contact

Contact
0559447272
Informations complémentaires
***Les petits plus de la Communauté d’Agglomération Pays Basque : tickets restaurants, possibilité de prise en charge partielle des frais de mutuelle et de prévoyance …

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser par mail à Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Pays Basque, Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences, recrutement@communaute-paysbasque.fr
En précisant la référence suivante : 154-2024-PCVD au plus tard le 21 août 2024.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.