Coordinnateur-rice du Contrat Local de Santé

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O063240702000759
Publiée le 02/07/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
10 rue philippe marcombes, Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
02/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Ville de Clermont-Ferrand, sous l’autorité de la Directrice de la Santé Publique, vous êtes chargé.e de piloter les projets du mandat en matière de santé publique et de conduire et d’animer le Contrat Local de Santé de la Ville de Clermont-Ferrand.
Missions / conditions d'exercice
Votre rôle est d’organiser, optimiser, développer les actions dans le domaine sanitaire, médico-social et social pour accompagner au mieux la population dans son parcours de santé. Vous contribuez à la réduction des inégalités territoriales et sociales de santé en agissant prioritairement dans le champ de la promotion de la santé.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Vous participez aux côtés de la Directrice de la Santé publique à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique de santé publique de la ville en mettant au centre les habitants et leurs besoins. A ce titre vous êtes partie prenante des différentes instances locales en matière de santé.
Vous pilotez des projets complexes en matière de santé publique et veillez aux relations avec les associations du territoire en matière de santé.
Vous coordonnez le Contrat Local de Santé sur l’ensemble du territoire de la Ville de Clermont-Ferrand. A ce titre, vous :
- définissez et déployez les actions de promotion de la santé en lien avec les services de la collectivité ;
- animez le réseau des partenaires du CLS (signataires, professionnels de santé et acteurs) ;
- vous attachez à favoriser la participation et la place des habitants au sein de ce CLS ;
- animez les différentes instances du CLS ;
- élaborez le diagnostic et conduisez l'évaluation du CLS.
Vous travaillez en collaboration étroite avec le/la chargé.e de mission Santé mentale et les infirmières de la ville, ainsi qu’avec l’atelier santé ville, dispositif porté par un partenaire externe et déployé dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville.
Vous assurez une veille active et êtes force de proposition dans votre domaine de compétence.
Profils recherchés
De formation supérieure, vous disposez d’une bonne connaissance du domaine de la santé publique, de ses problématiques, de ses institutions, de ses réseaux. Vous connaissez l’environnement des collectivités territoriales. Vous serez amené.e à travailler en réseau notamment avec les acteurs locaux et l’ARS.

Doté.e de bonnes capacités d’analyse de synthèse et rédactionnelles, vous savez animer et conduire des réunions, prendre la parole en appui technique des élus, des professionnels de santé et d’autres acteurs du territoire.
Vous disposez de connaissances juridiques et financières, ainsi que d’une bonne maîtrise de la gestion de projets.

Vos qualités organisationnelles et méthodologiques, votre dynamisme et votre force de proposition sont
autant d’atouts pour mener à bien ces missions.

Contact et modalités de candidature

Contact
0473426363
Informations complémentaires
Conditions de travail

LIEU DE TRAVAIL : 31 place des Bughes à Clermont-Ferrand à Clermont-Ferrand
HORAIRES : 37h30 hebdomadaires
25 jours de congés + 15 jours RTT – Possibilité Compte Epargne Temps
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles,
P.D.A., contrat collectif maintien de salaire, Centre Culture Loisirs et Action Sociale
Merci de préciser dans votre candidature vos prétentions salariales.
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter : le service Recrutement et mobilité professionnelle au 04.73.42.37.75.

Adressez votre dossier de candidature :

En ligne sur : https://ici.clermont-ferrand.fr

Ou par voie postale à :
M. le Maire de Clermont-Ferrand – Direction des Ressources Humaines -
Hôtel-de-Ville – B.P. 60 – 63033 CLERMONT-FD CEDEX 1

Candidature comportant :
Lettre de motivation + C.V. détaillé + photocopie des diplômes
+ pour les candidats déjà fonctionnaires : copie du dernier arrêté de situation administrative,
+ pour les grades soumis à concours : copie du courrier de notification de réussite au concours
Date limite de dépôt des candidatures le 02/08/2024
Lien de candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.