Conseiller numérique

Offre n° O063240625000325
Publiée le 25/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE SAINT GERVAIS D AUVERGNE
PL TERRASSE
63390 SAINT GERVAIS D'AUVERGNE
Lieu de travail
SAINT GERVAIS D'AUVERGNE
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
02/08/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Licenciement d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
smic
Descriptif de l'emploi
Le conseiller numérique est chargé de proposer un accompagnement aux usages numériques pour tout public exprimant un besoin, dans le respect de la réglementation relative à la protection des données.
Il contribue à la mise en œuvre de stratégies locales d’inclusion et promeut un usage éthique des outils numériques.
Missions / conditions d'exercice
1. Contribuer à l’accueil et à l’orientation des usagers
 Préparer les postes informatiques mis à disposition du public
 Veiller à la bonne présentation et à l’accessibilité des différents supports et outils
 Identifier et gérer la demande du public en fonction de son degré d’urgence
 Orienter les usagers vers les partenaires institutionnels compétents (prise de rendez-vous)
 Identifier les cas d’illectronisme et les situations complexes

2. Accompagnement et formation du public à l’utilisation des outils numériques
 Orienter les usagers vers les postes informatiques
 Initier les usagers au fonctionnement et à la prise en main d’un outil numérique (ordinateur, tablette, smartphone) à travers un accompagnement individuel et collectif en vue de développer leur culture numérique.
 Initier les usagers au fonctionnement des logiciels et applications numériques : réseaux sociaux, traitement de texte et tableur, messagerie électronique, navigation internet, etc.
 Organiser des séances collectives d’information et de sensibilisation aux enjeux du numérique
 Préparer, organiser et mener des ateliers d’accompagnement au numérique thématiques pour les usagers (messagerie électronique, réseaux sociaux, bon usage des outils numériques, recherche d’emploi, etc.)
 Accompagner les petites et moyennes entreprises dans leur utilisation de l’outil numérique pour promouvoir leur activité, effectuer leurs démarches administratives, intégrer le numérique dans leur activité.
Profils recherchés
Le Conseiller Numérique France Services sera avant tout sélectionné sur sa motivation. Jeunes entrants sur le marché du travail, ancien services civiques, médiateurs, professionnels de l’inclusion ou salariés en reconversion peuvent tous postuler.
Le Conseiller Numérique sera formé aux compétences techniques et sociales qui seront utiles à son activité, lors d’une formation de 105 heures au minimum.
Savoirs être
Motivation, capacités à communiquer
Savoirs faire
Faire preuve de patience, de pédagogie et de clarté
Savoirs
Une connaissance minimale des usages du numérique est appréciée.
Une expérience ou un diplôme dans le secteur de la médiation numérique est un plus.

Le Conseiller Numérique France Services doit être titulaire du permis B

Contact

Contact
04 73 85 71 53
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation obligatoire.

Les candidatures sans lettre de motivation seront systématiquement refusées.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.