Adjoint au Responsable Installations Electriques et Réseaux
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O063240612000595
Publiée le 24/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 Boulevard John Fitzgerald Kennedy, Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous êtes chargé.e, sous l’autorité du Responsable des Installations Électriques et Réseaux, de veiller au bon fonctionnement et à la sécurité des installations électriques et réseaux informatiques, de sensibiliser les exploitants de sites pour une bonne gestion des équipements et installations et de contribuer au suivi les consommations électriques.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre :
• Vous supervisez et assistez les chefs d’équipe électriciens dans la planification des interventions de maintenance et de travaux.
• Vous effectuez les visites sur sites pour analyser les demandes de travaux et quantifier le travail à réaliser.
• Vous participez aux réunions de chantier et travaillez en transversalité avec les autres équipes du service Maintenance Exploitation (menuisiers, peintres, plombiers, etc.) afin de coordonner les interventions communes.
• Vous identifiez les risques liés aux interventions et déterminez les moyens à mettre en œuvre pour réaliser les interventions en toute sécurité.
• Vous suivez et attribuez les demandes d’intervention et de travaux aux différentes équipes sur l’outil de GMAO, et au besoin, équilibrez la charge de travail des équipes.
• Vous participez au suivi et à l’analyse de l’activité du secteur avec le Responsable des Installations Électriques et Réseaux.
• Vous êtes en capacité de proposer ou de valider des solutions techniques aux agents de terrain (élaboration de schémas de principe, plans d’implantation, etc.)
• Vous analysez et supervisez (y compris l’archivage) les rapports et attestations de vérifications et de maintenance rédigés à l’issue de chaque visite de maintenance préventive.
• Vous remplacez le Responsable des Installations Électriques et Réseaux lorsqu’il est absent.
• Vous analysez les rapports de vérifications réglementaires qui concernent les installations électriques et définissez les priorités et les actions à mener pour lever ces observations.
• Vous pouvez être amené.e à participer à des interventions avec les agents de terrain.
• Vous supervisez et assistez les chefs d’équipe électriciens dans la planification des interventions de maintenance et de travaux.
• Vous effectuez les visites sur sites pour analyser les demandes de travaux et quantifier le travail à réaliser.
• Vous participez aux réunions de chantier et travaillez en transversalité avec les autres équipes du service Maintenance Exploitation (menuisiers, peintres, plombiers, etc.) afin de coordonner les interventions communes.
• Vous identifiez les risques liés aux interventions et déterminez les moyens à mettre en œuvre pour réaliser les interventions en toute sécurité.
• Vous suivez et attribuez les demandes d’intervention et de travaux aux différentes équipes sur l’outil de GMAO, et au besoin, équilibrez la charge de travail des équipes.
• Vous participez au suivi et à l’analyse de l’activité du secteur avec le Responsable des Installations Électriques et Réseaux.
• Vous êtes en capacité de proposer ou de valider des solutions techniques aux agents de terrain (élaboration de schémas de principe, plans d’implantation, etc.)
• Vous analysez et supervisez (y compris l’archivage) les rapports et attestations de vérifications et de maintenance rédigés à l’issue de chaque visite de maintenance préventive.
• Vous remplacez le Responsable des Installations Électriques et Réseaux lorsqu’il est absent.
• Vous analysez les rapports de vérifications réglementaires qui concernent les installations électriques et définissez les priorités et les actions à mener pour lever ces observations.
• Vous pouvez être amené.e à participer à des interventions avec les agents de terrain.
Profils recherchés
Justifiant d’une formation de niveau Bac+2 en électrotechnique, maintenance industrielle ou électricité bâtiment, vous justifiez d’une expérience en maintenance du patrimoine bâti au cours de laquelle vous avez développé de solides connaissances en électricité (courants forts, courants faibles).
En outre, vous maîtrisez la réglementation et les normes en matière de sécurité des bâtiments ainsi que les équipements spécifiques complexes (poste haute tension, groupes électrogènes, onduleurs, blocs autonomes d’éclairage de sécurité, installation photovoltaïque, alarme incendie, etc.).
Vous savez lire et modifier des plans et des schémas techniques et vous connaissez les méthodes de calcul pour le dimensionnement des équipements et installations.
Vous avez les habilitations électriques suivantes (BR, BC, H2, HC, BE Mesure). Une sensibilisation au risque amiante serait un plus.
Doté.e d'un bon relationnel, vous appréciez travailler en équipe. Pragmatique et très rigoureux.se, vous savez gérer les priorités, prendre des initiatives et synthétiser des situations complexes.
Permis B exigé.
En outre, vous maîtrisez la réglementation et les normes en matière de sécurité des bâtiments ainsi que les équipements spécifiques complexes (poste haute tension, groupes électrogènes, onduleurs, blocs autonomes d’éclairage de sécurité, installation photovoltaïque, alarme incendie, etc.).
Vous savez lire et modifier des plans et des schémas techniques et vous connaissez les méthodes de calcul pour le dimensionnement des équipements et installations.
Vous avez les habilitations électriques suivantes (BR, BC, H2, HC, BE Mesure). Une sensibilisation au risque amiante serait un plus.
Doté.e d'un bon relationnel, vous appréciez travailler en équipe. Pragmatique et très rigoureux.se, vous savez gérer les priorités, prendre des initiatives et synthétiser des situations complexes.
Permis B exigé.
Contact et modalités de candidature
Contact
0473423687
Informations complémentaires
Lieu de travail : Centre Technique La Charme – 9 Boulevard John Fitzgerald Kennedy 63100 Clermont-Ferrand
Horaires : 37h30 (8h00-16h15) hebdomadaires. Des dépassements horaires peuvent être requis pour nécessités de service.
Permanence téléphonique de 16h15 à 17h45 environ 2 semaines par an
25 jours de congés + 15 jours RTT – Possibilité Compte Epargne Temps
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (435€ brut) + primes annuelles,
P.D.A., contrat collectif maintien de salaire, Centre Culture Loisirs et Action Sociale
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter : la Responsable du Service Maintenance Exploitation au 04.73.42.68.08 ou le service Recrutement et mobilité professionnelle au 04.73.42.36.87.
Horaires : 37h30 (8h00-16h15) hebdomadaires. Des dépassements horaires peuvent être requis pour nécessités de service.
Permanence téléphonique de 16h15 à 17h45 environ 2 semaines par an
25 jours de congés + 15 jours RTT – Possibilité Compte Epargne Temps
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (435€ brut) + primes annuelles,
P.D.A., contrat collectif maintien de salaire, Centre Culture Loisirs et Action Sociale
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter : la Responsable du Service Maintenance Exploitation au 04.73.42.68.08 ou le service Recrutement et mobilité professionnelle au 04.73.42.36.87.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.