CARROSSIER(ÈRE)-PEINTRE EN CDD
Offre n° O062250204000020
Publiée le 04/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
18 RUE RENE CASSIN, Saint-Laurent-Blangy (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
06/03/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le/la carrossier(ère)-peintre répare par remise en forme ou remplacement des éléments endommagés de carrosserie ou de structure. Il/elle réalise des opérations de finition selon les règles de sécurité et la réglementation. Il/elle peut effectuer des modifications de carrosserie.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
- Diagnostiquer un défaut et déposer les différents éléments de carrosserie ;
- Réaliser des opérations de finition (préparation de surface, peinture, ...) ;
- Effectuer des modifications de carrosserie et des petits travaux de sellerie ;
- Manipuler et stocker de l'outillage et des produits spécifiques ;
- Élaborer des comptes rendus d’intervention ;
- Assurer l'assemblage d'un sous-ensemble de véhicule ;
- Réaliser des opérations de positionnement, de réglage et de fixation d'éléments à l'intérieur et à l'extérieur des véhicules ;
- Appliquer les règles de sécurité spécifiques et les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail .
- Diagnostiquer un défaut et déposer les différents éléments de carrosserie ;
- Réaliser des opérations de finition (préparation de surface, peinture, ...) ;
- Effectuer des modifications de carrosserie et des petits travaux de sellerie ;
- Manipuler et stocker de l'outillage et des produits spécifiques ;
- Élaborer des comptes rendus d’intervention ;
- Assurer l'assemblage d'un sous-ensemble de véhicule ;
- Réaliser des opérations de positionnement, de réglage et de fixation d'éléments à l'intérieur et à l'extérieur des véhicules ;
- Appliquer les règles de sécurité spécifiques et les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail .
Profils recherchés
Savoirs
- Fonctionnement des pistolets à peinture et des cabines de peinture ;
- Différents types de peinture et leurs règles d'utilisation ;
- Résistance des matériaux ;
- Règles d'hygiène et de sécurité dans un atelier
- Règles d’utilisation des produits employés ;
- Logiciels et applicatifs métiers ;
- Fonctionnement des pistolets et cabines de peinture ;
- Formage de tôles et modification de carrosserie ;
- Utilisation de matériaux spécifiques ;
- Dépose/pose des éléments de garnissage de carrosserie ;
- Connaissance des nouvelles technologies ;
- Connaissance des spécificités des véhicules d’incendie et de secours ;
- Équipements d'atelier ;
- Gestes et postures au travail ;
- Collecte et traitement des déchets.
Savoir-faire
- Détecter, par visualisation et toucher, les imperfections de forme ;
- Assembler les tôles par soudage, rivetage, collage ;
- Remettre en forme, notamment par débosselage, planage, ponçage, toute carrosserie endommagée ;
- Changer, par dépose et pose, une ou des parties de carrosserie ;
- Doser, adapter les tons des peintures et des laques de finition au véhicule et les appliquer ;
- Effectuer des réparations ou des opérations de finition sur différents matériaux ;
- Gérer le recyclage des produits et éléments endommagés ;
- Utiliser une cabine de peinture ;
- Adapter les gestes et postures aux situation de travail ;
- Utiliser les équipements d'atelier : treuil, pont, outillage, etc.
Savoir-être
- Bonne condition physique ;
- Capacité d’adaptation ;
- Rigueur ;
- Réactivité ;
- Sens de l’organisation ;
- Capacité à rendre compte ;
- Capacité à respecter des consignes ;
- Disponibilité.
- Fonctionnement des pistolets à peinture et des cabines de peinture ;
- Différents types de peinture et leurs règles d'utilisation ;
- Résistance des matériaux ;
- Règles d'hygiène et de sécurité dans un atelier
- Règles d’utilisation des produits employés ;
- Logiciels et applicatifs métiers ;
- Fonctionnement des pistolets et cabines de peinture ;
- Formage de tôles et modification de carrosserie ;
- Utilisation de matériaux spécifiques ;
- Dépose/pose des éléments de garnissage de carrosserie ;
- Connaissance des nouvelles technologies ;
- Connaissance des spécificités des véhicules d’incendie et de secours ;
- Équipements d'atelier ;
- Gestes et postures au travail ;
- Collecte et traitement des déchets.
Savoir-faire
- Détecter, par visualisation et toucher, les imperfections de forme ;
- Assembler les tôles par soudage, rivetage, collage ;
- Remettre en forme, notamment par débosselage, planage, ponçage, toute carrosserie endommagée ;
- Changer, par dépose et pose, une ou des parties de carrosserie ;
- Doser, adapter les tons des peintures et des laques de finition au véhicule et les appliquer ;
- Effectuer des réparations ou des opérations de finition sur différents matériaux ;
- Gérer le recyclage des produits et éléments endommagés ;
- Utiliser une cabine de peinture ;
- Adapter les gestes et postures aux situation de travail ;
- Utiliser les équipements d'atelier : treuil, pont, outillage, etc.
Savoir-être
- Bonne condition physique ;
- Capacité d’adaptation ;
- Rigueur ;
- Réactivité ;
- Sens de l’organisation ;
- Capacité à rendre compte ;
- Capacité à respecter des consignes ;
- Disponibilité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0321218000
Informations complémentaires
Conditions d’exercice
- Mise à disposition d’EPI : vêtements de travail, chaussures, gants et lunettes ;
- Exposition aux risques professionnels : travail en hauteur, manutention, produits dangereux pour la santé (poussières, solvants, huiles, …).
Régime indemnitaire
- Régime indemnitaire défini dans l’annexe 14 du Règlement Intérieur :
o IFSE : C2
Le dossier de candidature, composé d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae détaillé
en un document unique au format PDF
doit être adressé (en interne : sous couvert de la voie hiérarchique)
PAR MAIL A recrutement@sdis62.fr OU PAR COURRIER ( le cachet de la poste faisant foi) avant la date limite de candidature indiquée ci-dessus, dernier délai, à :
M. LE PRESIDENT DU CONSEIL D’ADMINISTRATION
Service Départemental d’Incendie et de Secours du Pas-de-Calais
Sous-Direction Ressources Emplois et Compétences – Groupement des Ressources Humaines - Service Effectifs, Recrutement et Mobilité
18, Rue René Cassin –ZA Des Chemins Croisés - BP 20077
62223 SAINT LAURENT BLANGY Cedex
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter le :
Service Effectifs, Recrutement et Mobilité
Catherine BACQUEZ au 03.21.21.82.26
Jérémy COILLOT au 03.21.21.80.99
Laury MARQUIS au 03.21.21.80.49
- Mise à disposition d’EPI : vêtements de travail, chaussures, gants et lunettes ;
- Exposition aux risques professionnels : travail en hauteur, manutention, produits dangereux pour la santé (poussières, solvants, huiles, …).
Régime indemnitaire
- Régime indemnitaire défini dans l’annexe 14 du Règlement Intérieur :
o IFSE : C2
Le dossier de candidature, composé d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae détaillé
en un document unique au format PDF
doit être adressé (en interne : sous couvert de la voie hiérarchique)
PAR MAIL A recrutement@sdis62.fr OU PAR COURRIER ( le cachet de la poste faisant foi) avant la date limite de candidature indiquée ci-dessus, dernier délai, à :
M. LE PRESIDENT DU CONSEIL D’ADMINISTRATION
Service Départemental d’Incendie et de Secours du Pas-de-Calais
Sous-Direction Ressources Emplois et Compétences – Groupement des Ressources Humaines - Service Effectifs, Recrutement et Mobilité
18, Rue René Cassin –ZA Des Chemins Croisés - BP 20077
62223 SAINT LAURENT BLANGY Cedex
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter le :
Service Effectifs, Recrutement et Mobilité
Catherine BACQUEZ au 03.21.21.82.26
Jérémy COILLOT au 03.21.21.80.99
Laury MARQUIS au 03.21.21.80.49
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.