Responsable de pôle "Gestion et analyse de la donnée" Direction du Petit Cycle de l'Eau

Offre n° O062241002001206
Publiée le 02/10/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
100 Avenue de Londres, Béthune (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
01/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
DIRECTION GENERALE DES SERVICES TECHNIQUES
________________________________________
CONTRACTUEL DE DROIT PRIVE D’UNE REGIE PUBLIQUE D’EAU POTABLE ET D’ASSAINISSEMENT
POSTE BASÉ À BÉTHUNE

Responsable de pôle « Gestion et analyse de la donnée » Direction du Petit Cycle de l’Eau (H/F)
LA COMMUNAUTÉ D’AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d’Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d’Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l’avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.

LE POSTE
Au sein de la Direction du Petit Cycle de l’Eau, regroupant les compétences eau potable, assainissement et gestion des eaux pluviales urbaines, sous l’autorité du Responsable de la Gestion Patrimoniale et de la Ressource en eau, vous serez Responsable du Pôle « Gestion et analyse de la donnée ». Vous serez chargé(e) de la gestion, de l'analyse et de l’optimisation des données utile pour la Direction. Votre rôle sera crucial pour garantir la qualité et la performance de nos services.
Missions / conditions d'exercice
Le service Gestion Patrimoniale et de la Ressource en eau est organisé en 4 pôles :
- « Gestion et analyse de la donnée » : intégration et analyse de l’ensemble de la donnée à l’aide d’outils numériques
- « Suivi et analyse de la performance » : pilotage et suivi de de la performance des systèmes d’exploitation (eau potable et assainissement)
- « Instruction » : guichet des demandes d’instruction (demandes d’urbanisme, élaboration d’avis)
- « Prospection et programmation » : élaboration et pilotage de l’ensemble des études stratégiques, aide à la programmation des investissements.

Les missions principales sont :

- Construire et piloter le SIG des données de la Direction du Petit Cycle de l’Eau, en lien avec le service SIG de la Collectivité
- Recueillir, intégrer sous SIG, mettre en forme et analyser la donnée. A ce titre, il conviendra de :
o Organiser et fiabiliser la donnée avant traitement
o Développer des requêtes types en vue de mettre à jour des indicateurs fiables utiles par exemple à la rédaction des Rapports sur le Prix et la Qualité du Service (RPQS)
o Elaborer des tableaux de bord à partir de la base de données constituée décrivant l’état du patrimoine et le niveau de performance des systèmes d’exploitation,
o Sécuriser durablement les données,

- Identifier les besoins d’acquisition de données complémentaires en vue de compléter la connaissance patrimoniale et piloter les campagnes d’acquisition de données
- Assister le service exploitation dans le pilotage opérationnel des systèmes d’exploitation en apportant un support « back office » concernant l’intégration et l’analyse des données de supervision.
- Assurer l’animation autour du bon usage des outils mis en place
o Analyser, vulgariser et restituer les résultats,
o Animer les réunions de pilotage pour le déploiement des projets, ainsi que les relations avec les services de la Direction et les services supports Informatiques (SIG),
o Produire des études précises issues de données pour alimenter les comités de pilotage et de validation des projets,
o Organiser les données pour rendre leur exploitation optimale

Le responsable du pôle « Gestion et analyse de la donnée » encadrera au moins un technicien (géomaticien).
Profils recherchés
Vous êtes une personne organisée, rigoureuse, autonome et force de propositions.
Vous :
- Êtes titulaire d’un Bac + 5 en architecture, développement et administration des systèmes d'information ; géomatique ; géographie, aménagement ou environnement
- Disposez de connaissances techniques en matière d’eau potable, d’eau usée et pluviale,
- Disposez de connaissance en gestion de projets et en mode projet,
- Maitrisez les outils bureautiques (Pack Office) et les logiciels métier (QGIS),
- Connaissez les outils de gestion de patrimoine en eau potable, en eau usée et pluviale (outils métiers, supervision, facturation, open data, etc…),
- Connaissez les bases de données : SQL, POSTGRE (POSTGIS),
- Connaissez les principes de supervision,
- Compétence managériale, planification, organisation et animation d’équipe,
- Possédez de réelles capacités à travailler en transversalité,
- Avez des capacités d’analyse et de synthèse,
- Avez le sens des responsabilités,
- Savez rendre compte et travailler en équipe.

Contact et modalités de candidature

Contact
0321615000
Informations complémentaires
Thomas VILLIER, Directeur de la Direction du Petit Cycle de l’Eau, 03/21/61/50/00, thomas.villier@bethunebruay.fr

CANDIDATURE

Les dossiers de candidature constitués d’une lettre de motivation manuscrite et d’un curriculum vitae détaillé, devront être adressés :

 Par courrier : Monsieur le Président de la Communauté d’agglomération de Béthune Bruay Artois Lys Romane - Direction des Ressources Humaines – 100, Avenue de Londres – B. P. 40548 62411 BETHUNE CEDEX
 Via Internet : www.bethunebruay.fr/offres-demploi // Rubrique « L’agglo recrute »

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.