CHARGE DES EXPLOITATIONS DES EQUIPEMENTS SPORTIFS ET LUDIQUES

Offre n° O062240709001094
Publiée le 09/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DES 2 BAIES EN MONTREUILLOIS
11-13 place gambetta
62170 Montreuil-sur-mer
Lieu de travail
Montreuil-sur-mer
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
08/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise principal
Technicien
Agent de maîtrise
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Rattachement hiérarchique : (N+1) Responsable d’équipement sportif
Diplôme requis : SSIAP 1 ou 2
Cycle de travail :
• 1607 heures annualisés, organisation par cycles et période.
• Modification de planning en fonction des besoins du service, possibilité d’heures supplémentaires récupérées dans le respect des règles de la fonction publique.
• Peut-être amené à travailler les weekends et jours fériés.
• 25 jours de congés annuels
• Astreintes occasionnelles.
• Possibilité de remplacement temporaire sur un des autres sites de la CA2BM.
Formation :
• Formation continue dans le domaine du secourisme
• Formation du le domaine du Service de Sécurité Incendie et d’Assistance aux Personnes
• Peut-être amener à exercer la mission de maître d’apprentissage, formateur ou tuteur de stagiaire.
Gestion :
• Gestion des stock (produit d’entretien)
• Piloter et contrôler les activités des agents
• Gestion de ses états horaires (feuille à remplir et remettre à son N+1 toutes les semaines)
• Gestion de devis
Polyvalence :
• Peut-être amené à exercer des fonctions d’accueil ou de service aux usagers.
• Peut-être amené à exercer des fonctions de chargé d’entretien des locaux.
• Peut-être amené à pratiquer les gestes de premier secours.

Risques liés aux caractéristiques du site et différentes missions afférentes :
• Port EPI obligatoire
• Bruit et vibration
• Manutention manuelle et mécanique
• Travail isolé
Missions / conditions d'exercice
• Contrôle des installations et entretien des équipements, matériels et sites sportifs ou ludiques
• Surveillance de la sécurité des usagers et des installations ; gestion de la signalétique
• Installation et stockage des équipements et du matériel
• Entretien des terrains de sports : gazonnés, stabilisés, synthétisés, synthétiques, durs
• Entretien des piscines : qualité de l'eau, de l'air, traitement, etc.
• Entretien des salles (spécifiques ou polyvalentes), gymnases, etc.
• Sensibilisation des usagers au respect des règles d'utilisation des jeux
• Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
• Accueil et information des usagers
Profils recherchés
Entretien de l’établissement :
• Respecter les procédures lister dans le plan d’hygiène et sécurité de l’établissement.
• Entretien et petits travaux pendant les périodes de fermeture technique de l’établissement.
Accueil des usagers :
• Accueil des scolaires et groupes.
• Informer, assister et guider les usagers.
• Faire appliquer le règlement intérieur.
Fonctionnement général de l’établissement :
• Respect de la procédure d’ouverture et fermeture de l’établissement.
• Respect du POSS et des procédures de l’établissement.
• Intervenir sur divers problèmes de fonctionnement (caisse, hygiène, sécurité).
• Faire remonter au N+1 les disfonctionnements et être force de proposition.
• Adopter un comportement et une tenue irréprochables.
• Véhiculer l’image et les valeurs de la collectivité.
• Participer aux réunions de service.


• Types de surfaces et revêtements sportifs
• Procédure de nettoyage (fréquence et circuit)
• Normes AFNOR
• Fiches techniques et normatives des différents produits d'entretien des matériaux et des différents types de revêtements
• Réglementation des installations
• Règles d'hygiène et de sécurité
• Notions de risques et de sécurité pour le public
• Procédures de signalisation du danger
• Réglementation des ERP
• Procédures de montage et démontage des matériels
• Normes (aires de jeux, équipements mobiles)
• Machines, outils (surfaçage, traçage, etc.) et engins
• Méthodes d'entreposage
• Règles sanitaires
• Règlements fédéraux (salle, terrains, piscines, etc.) et activités sportives
• Connaissance des fluides et des réseaux des équipements
• Acteurs de la sécurité (police, incendie et secours)
• Techniques de base d'expression écrite et orale

Contrôle des installations et entretien des équipements, matériels et sites sportifs ou ludiques :
• Contrôler l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements, des matériels et des sites
• Mettre en place et entretenir des dispositifs de tri sélectif
• Nettoyer les surfaces sportives et installations dans le respect des normes en vigueur
• Préparer et entretenir les différentes aires sportives
• Utiliser les produits et matériels d'entretien en tenant compte de la spécificité des matériaux traités
• Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents
• Relever les flux de fréquentation des équipements
Surveillance de la sécurité des usagers et des installations ; gestion de la signalétique :
• Accueillir et surveiller les pratiquants et le public
• Faire appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité
• Vérifier la signalétique spécialisée par types d'installations
• Intervenir rapidement en cas d'urgence, alerter les services compétents
• Rendre compte des situations et consigner les incidents
• Tenir le registre de sécurité
Installation et stockage des équipements et du matériel :
• Préparer et installer le matériel sportif
• Gérer les stocks de matériels sportifs
• Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
• Contrôler et optimiser la consommation de fluides
• Renseigner les documents de suivi des consommations
• Utiliser les outils de contrôle et mesure de qualité des eaux, de l'air, etc.
• Réaliser le traçage des terrains en conformité avec les règlements fédéraux

• Analyser
• Se montrer rigoureux dans les travaux
• Avoir le sens des relations humaines
• Avoir l’esprit d’équipe
• Faire preuve de diplomatie
• Savoir user d’autorité
• S’organiser efficacement
• Faire preuve de discrétion, devoir de réserve
• Se montrer réactif
• Exemplarité
• Réactivité, capacité d’anticipation
• Communiquant

Contact

Contact
0321066666
Informations complémentaires
En précisant le nom du poste et la référence de l'offre,
les candidatures sont à adresser à Mr le Président soit :
- par mail à : rh@ca2bm.fr
- par voie postale à :
Communauté d'Agglomération des 2 Baies en Montreuillois
Service Ressources Humaines
11 -13 Place Gambetta
62170 MONTREUIL SUR MER

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.