CHARGE D'ACCOMPAGNEMENT AUX ACHATS PUBLICS
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O062240628002026
Publiée le 28/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Direction des Ressources Humaines - Hôtel du Département - Rue Ferdinand Buisson, Arras (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/08/2024
Date limite de candidature
28/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le/La chargé.e d’accompagnement aux achats publics assure l’accompagnement et l’appui du service dans la démarche de sécurisation juridique des procédures de passation. Il/Elle anime et coordonne, en lien avec le/la chef.fe de service, le processus d’achat du service Bâtiment/Voirie. Il/Elle est l’interlocuteur des Directions Techniques pour les contrats innovants ou complexes (administrative/Juridique).
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES :
- Réglementation, cadre légale et procédures
- Communication, collaboration et partenariats
- Piloter, gérer et/ou assister des projets/des études
- Instruction, suivi et gestion de dossiers
- Organisation et suivi de l’activité
- Connaissances
- Réglementation, cadre légale et procédures
- Communication, collaboration et partenariats
- Piloter, gérer et/ou assister des projets/des études
- Instruction, suivi et gestion de dossiers
- Organisation et suivi de l’activité
- Connaissances
Profils recherchés
Assurer l'instruction et la gestion de dossiers
Garantir et/ou respecter les procédures règlementaires ou institutionnelles
Etudier et émettre un avis technique sur les dossiers de l'activité
Assurer la mise en oeuvre et /ou le suivi des procédures et règlementations
Assurer un rôle de représentation auprès des différents interlocuteurs
Développer la coopération, la transversalité et le travail en réseau
Garantir et/ou respecter les procédures règlementaires ou institutionnelles
Etudier et émettre un avis technique sur les dossiers de l'activité
Assurer la mise en oeuvre et /ou le suivi des procédures et règlementations
Assurer un rôle de représentation auprès des différents interlocuteurs
Développer la coopération, la transversalité et le travail en réseau
Contact et modalités de candidature
Contact
0321216262
Informations complémentaires
expérience exigée
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU PAS DE CALAIS
>Direction des Ressources Humaines - Hôtel du Département - Rue Ferdinand Buisson
62018 ARRAS CEDEX 9
>Direction des Ressources Humaines - Hôtel du Département - Rue Ferdinand Buisson
62018 ARRAS CEDEX 9
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.