Responsable de gestion comptable (h/f)
Offre n° O062240507000730
Publiée le 07/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
DAINVILLE CEDEX
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
31/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Fédération Départementale d’Energie du Pas-de-Calais (FDE 62), qui regroupe les communes du Pas-de-Calais, est l’autorité organisatrice, dans le département, des distributions publiques d’électricité et de gaz.
Outre ses actions au service des communes en matière d'électricité et de gaz, la FDE 62 développe et conseille les collectivités sur la maîtrise de la demande d'énergie (MDE).
La FDE 62 porte une politique financière et technique ambitieuse de la maîtrise de l'énergie au service des communes et des territoires
La FDE 62 développe des expérimentations dans différents domaines liés à la transition énergétique et au développement des énergies renouvelables.
La FDE 62 est un actionnaire de la SEM Energies Hauts de France qui développe les énergies renouvelables sur la région.
Outre ses actions au service des communes en matière d'électricité et de gaz, la FDE 62 développe et conseille les collectivités sur la maîtrise de la demande d'énergie (MDE).
La FDE 62 porte une politique financière et technique ambitieuse de la maîtrise de l'énergie au service des communes et des territoires
La FDE 62 développe des expérimentations dans différents domaines liés à la transition énergétique et au développement des énergies renouvelables.
La FDE 62 est un actionnaire de la SEM Energies Hauts de France qui développe les énergies renouvelables sur la région.
Missions / conditions d'exercice
L’agent affecté à cet emploi sous l’autorité de la Responsable de l’administration Générale et financière de la FDE62, sera chargé(e) notamment des missions suivantes :BUDGET - FINANCES - BP, BS, CA.
COMPTABILITE
• Exécution du budget
• Contrôle régulier des consommations de crédits
• Suivi des recettes
• Etablissement des déclarations de TVA, FCTVA
• Création et validation des bons de commande
• Rapprochement des factures des bons de commande et ou des engagements
• Création des engagements
• Création et suivi des marchés
• Mandatement des factures
• Versement des subventions
• Création des tiers et des fiches d’immobilisation
COMPTABILITE
• Exécution du budget
• Contrôle régulier des consommations de crédits
• Suivi des recettes
• Etablissement des déclarations de TVA, FCTVA
• Création et validation des bons de commande
• Rapprochement des factures des bons de commande et ou des engagements
• Création des engagements
• Création et suivi des marchés
• Mandatement des factures
• Versement des subventions
• Création des tiers et des fiches d’immobilisation
Profils recherchés
Compétences :
• Expérience sur un poste similaire souhaitée
• Connaissance souhaitée des collectivités territoriales et de leur organisation
• Connaissance des règles budgétaires et comptable de la comptabilité publique et des marchés publics
• Connaissance de la nomenclature M57
• Aisance avec la dématérialisation
• Maîtrise des outils bureautiques classiques (Word, Excel, logiciel Berger Levrault serait un plus, application Hélios, Chorus…)
Savoir être :
• Être organisé, autonome, rigoureux et méthodique
• Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles
• Avoir le sens des responsabilités
• Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Conditions d’emploi et Rémunération :
• Cadre d’emplois des Adjoints Administratifs
• Emploi à temps plein (35h)
• Recrutement par voie statutaire
• RIFSEEP (prime mensuelle et annuelle versée en une fois)
• Remboursement des frais d’abonnement transport à hauteur de 75%
• Participation aux frais de la complémentaire santé et de la prévoyance maintien de salaire
• Tickets restaurants
• CNAS et GIFTEO
• Poste éligible au télétravail
• Poste basé à Dainville
• Expérience sur un poste similaire souhaitée
• Connaissance souhaitée des collectivités territoriales et de leur organisation
• Connaissance des règles budgétaires et comptable de la comptabilité publique et des marchés publics
• Connaissance de la nomenclature M57
• Aisance avec la dématérialisation
• Maîtrise des outils bureautiques classiques (Word, Excel, logiciel Berger Levrault serait un plus, application Hélios, Chorus…)
Savoir être :
• Être organisé, autonome, rigoureux et méthodique
• Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles
• Avoir le sens des responsabilités
• Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Conditions d’emploi et Rémunération :
• Cadre d’emplois des Adjoints Administratifs
• Emploi à temps plein (35h)
• Recrutement par voie statutaire
• RIFSEEP (prime mensuelle et annuelle versée en une fois)
• Remboursement des frais d’abonnement transport à hauteur de 75%
• Participation aux frais de la complémentaire santé et de la prévoyance maintien de salaire
• Tickets restaurants
• CNAS et GIFTEO
• Poste éligible au télétravail
• Poste basé à Dainville
Contact
Informations complémentaires
Modalités :
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Président de la FDE 62, 40 Avenue Jean Mermoz CS 70255 62005 DAINVILLE Cedex et par mail à l’adresse contact@fde62.fr
Précision sur le poste: Corinne VASSEUR Responsable de l'Administration Générale et Financière 06 70 05 99 69.
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Président de la FDE 62, 40 Avenue Jean Mermoz CS 70255 62005 DAINVILLE Cedex et par mail à l’adresse contact@fde62.fr
Précision sur le poste: Corinne VASSEUR Responsable de l'Administration Générale et Financière 06 70 05 99 69.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.