CONTROLEUR TECHNIQUE DES CONTRATS DE REGIE INTERESSEE H/F
Offre n° O061240828001082
Publiée le 28/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place foch - cs 50362, Alençon (Orne)
Poste à pourvoir le
04/11/2024
Date limite de candidature
28/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assurer un contrôle permanent des aspects techniques des contrats de délégation de service public (eau potable et assainissement collectif), de type régie intéressée.
Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) au Responsable du Service Réseaux : AEP – EU - SPANC
Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT par an
Action sociale : Participation à la mutuelle – Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) – Amicale du personnel
Contraintes particulières liées au poste :
Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) au Responsable du Service Réseaux : AEP – EU - SPANC
Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT par an
Action sociale : Participation à la mutuelle – Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) – Amicale du personnel
Contraintes particulières liées au poste :
Missions / conditions d'exercice
Contrats de délégation
- Contrôler le respect par chaque délégataire de ses obligations contractuelles sur le plan technique (exploitation des ouvrages et programmes de renouvellement)
- Contrôler les modalités de calcul des délégataires des indicateurs de performance contractuels et réglementaires
- Vérifier les dépenses d’exploitation
- Analyser le niveau de performance atteint et le niveau de qualité de service rendu par chaque délégataire et proposer des actions correctives dans le cadre des réunions d’exploitation.
- Examiner la cohérence des niveaux de charges directes transmis à la Communauté Urbaine d’Alençon par chaque délégataire
Travaux
- Programmer et suivre les travaux d’entretien et de renouvellement des réseaux à la charge de la Collectivité,
- Rédiger des dossiers de consultations, analyser les offres des candidats,
- Participer aux réunions de chantier, établir les comptes rendus,
- Répondre aux sollicitations des différents usagers (riverains, élus, commerçants, …)
- Faire le relais entre le prestataire et le délégataire.
- Contrôler le respect par chaque délégataire de ses obligations contractuelles sur le plan technique (exploitation des ouvrages et programmes de renouvellement)
- Contrôler les modalités de calcul des délégataires des indicateurs de performance contractuels et réglementaires
- Vérifier les dépenses d’exploitation
- Analyser le niveau de performance atteint et le niveau de qualité de service rendu par chaque délégataire et proposer des actions correctives dans le cadre des réunions d’exploitation.
- Examiner la cohérence des niveaux de charges directes transmis à la Communauté Urbaine d’Alençon par chaque délégataire
Travaux
- Programmer et suivre les travaux d’entretien et de renouvellement des réseaux à la charge de la Collectivité,
- Rédiger des dossiers de consultations, analyser les offres des candidats,
- Participer aux réunions de chantier, établir les comptes rendus,
- Répondre aux sollicitations des différents usagers (riverains, élus, commerçants, …)
- Faire le relais entre le prestataire et le délégataire.
Profils recherchés
Formation :
BTS GEMEAU - BTS Travaux Publics ou équivalent
Compétences techniques :
Bonne capacité d’analyse - force de proposition,
Maitrise des outils bureautiques
Connaissance de l’environnement des Collectivités Territoriales
Connaissances techniques en réseaux et process de traitement
Expérience en gestion/suivi travaux
Capacité rédactionnelle
Aptitudes personnelles :
Excellent relationnel - Sens du « terrain - Sens du Service Public et du travail en équipe
BTS GEMEAU - BTS Travaux Publics ou équivalent
Compétences techniques :
Bonne capacité d’analyse - force de proposition,
Maitrise des outils bureautiques
Connaissance de l’environnement des Collectivités Territoriales
Connaissances techniques en réseaux et process de traitement
Expérience en gestion/suivi travaux
Capacité rédactionnelle
Aptitudes personnelles :
Excellent relationnel - Sens du « terrain - Sens du Service Public et du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0233324030
Informations complémentaires
Les candidatures accompagnées, d’une lettre de motivation et d’un CV, sont à adresser au plus tard le : 28 septembre 2024
Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l’offre d’emploi suivante : 121/2024
Soit par courrier à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d’Alençon
Direction des Ressources Humaines
CS 50362 – Place Foch
61014 Alençon Cedex Soit par mail à l’attention de :
courrier@ville-alencon.fr
Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.41.20
Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l’offre d’emploi suivante : 121/2024
Soit par courrier à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d’Alençon
Direction des Ressources Humaines
CS 50362 – Place Foch
61014 Alençon Cedex Soit par mail à l’attention de :
courrier@ville-alencon.fr
Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.41.20
Adresse de l'employeur
Communauté Urbaine d'Alençon
>Place foch - cs 50362
61014 Alencon cedex
>Place foch - cs 50362
61014 Alencon cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.