Assistant.e auprès du service Instruction Autorisation du Droit des Sols

Offre n° O060250218000124
Publiée le 18/02/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 rue d'hodenc, Lachapelle-aux-Pots (Oise)
Poste à pourvoir le
07/04/2025
Date limite de candidature
31/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
entre 1800€ et 1900€
Descriptif de l'emploi
Au sein du siège de la Communauté de Communes du Pays de Bray et sous la supervision directe de la Directrice Générale des services, l’assistant.e auprès du service Instruction ADS assiste l’instructrice ADS dans les missions du service et prépare les dossiers d’instruction. Il.elle gère le secrétariat.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions seront les suivantes :

ASSISTANCE AUPRES DU SERVICE ADS
• Standard et accueil
• Enregistrement des demandes d’autorisations d’urbanisme
• Pré-instruction des demandes
• Suivi des conventions ADS avec les communes
• Facturation aux communes
• Suivi et édition des statistiques du service
• Instruction de base pour l’ADS

ASSISTANCE DANS LE CADRE DE PROJETS INTERCOMMUNAUX
Profils recherchés
Profil recherché :

FORMATIONS / SAVOIRS :
• Niveau BAC+2 ;
• Maitrise des outils bureautiques (Pack Office et logiciel Oxalis)
• Droit de l’urbanisme – 1er niveau

SAVOIR-FAIRE :
• Savoir gérer l’accueil physique et téléphonique
• Capacité organisationnelle
• Respect des délais
• Capacité rédactionnelle
• Esprit de synthèse
• Capacité à gérer les conflits

SAVOIR-ÊTRE :
• Rigueur
• Discrétion et respect de la confidentialité
• Esprit d’équipe
• Esprit d’adaptabilité et d’innovation
• Ecoute
• Qualités relationnelles
• Disponibilité
• Convivialité

Contact et modalités de candidature

Contact
0344813520
Informations complémentaires
lettre de motivation et CV

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.