Directeur des Finances de l'ARC et Adjoint au DGA Finances F/H
Offre n° O060250117001233
Publiée le 17/01/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Place de l'hôtel de ville cs 10007, Compiègne (Oise)
Poste à pourvoir le
12/03/2025
Date limite de candidature
16/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Direction de la gestion financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L'Agglomération de la Région de Compiègne recrute un Directeur des Finances - Adjoint au DGA Finances ayant pour mission de participer à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
- Encadrer les agents du service
- Optimiser l'organisation du service
- Participer à l'élaboration, au suivi et au contrôle des budgets de l'ARCBA
- Participer à la mise en place d'une prospective financière et d'un PPI en collaboration avec le DGA
- Superviser la gestion de la dette et la trésorerie de l'ARCBA
- Superviser l'exécution budgétaire
- Être en relation avec les élus, la direction générale, les gestionnaires de crédits des services, la trésorerie municipale et accessoirement les services préfectoraux
- Préparer les commissions des finances et conseils d'agglomération
- Rédiger des rapports et courriers
- Remplacer les autres cadres de la direction absents (pour congés, maladie etc.) selon les besoins
- Représenter l'administration en tant qu'expert financier à diverses réunions et commissions.
MISSIONS ADJOINT AU DGA :
- Tendre à l'harmonisation des procédures, des méthodes, des outils de travail et supports de présentation (BP, DM, CA...) entre la Ville et l'ARCBA
- Effectuer une veille juridique et financière
- Signer les flux financiers Ville et ARCBA en l'absence du DGA
- Gérer le personnel Ville en l'absence du DGA.
- Encadrer les agents du service
- Optimiser l'organisation du service
- Participer à l'élaboration, au suivi et au contrôle des budgets de l'ARCBA
- Participer à la mise en place d'une prospective financière et d'un PPI en collaboration avec le DGA
- Superviser la gestion de la dette et la trésorerie de l'ARCBA
- Superviser l'exécution budgétaire
- Être en relation avec les élus, la direction générale, les gestionnaires de crédits des services, la trésorerie municipale et accessoirement les services préfectoraux
- Préparer les commissions des finances et conseils d'agglomération
- Rédiger des rapports et courriers
- Remplacer les autres cadres de la direction absents (pour congés, maladie etc.) selon les besoins
- Représenter l'administration en tant qu'expert financier à diverses réunions et commissions.
MISSIONS ADJOINT AU DGA :
- Tendre à l'harmonisation des procédures, des méthodes, des outils de travail et supports de présentation (BP, DM, CA...) entre la Ville et l'ARCBA
- Effectuer une veille juridique et financière
- Signer les flux financiers Ville et ARCBA en l'absence du DGA
- Gérer le personnel Ville en l'absence du DGA.
Profils recherchés
- Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire
- Expertise des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique (techniques d'élaboration du budget d'une collectivité locale, règles budgétaires et de gestion comptable, aspects techniques et organisationnels)
- Expertise dans l'extraction et l'analyse des données issues des applicatifs de gestion financière
- Maîtrise des enjeux et cadre réglementaire de la comptabilité publique, règles de fonctionnement des marchés financiers, cadre réglementaire des dispositifs fiscaux
- Application des techniques d'analyse financière (publique et privée), méthodes d'analyse des coûts, modes de gestion des services publics locaux (interne et externe)
- Sens des responsabilités et du service public
- Aptitudes à l'encadrement et au travail en équipe
- Disponibilité compte tenu des pics d'activité, des réunions organisées en soirée et en cas de remplacement d'un autre cadre de la direction.
- Expertise des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique (techniques d'élaboration du budget d'une collectivité locale, règles budgétaires et de gestion comptable, aspects techniques et organisationnels)
- Expertise dans l'extraction et l'analyse des données issues des applicatifs de gestion financière
- Maîtrise des enjeux et cadre réglementaire de la comptabilité publique, règles de fonctionnement des marchés financiers, cadre réglementaire des dispositifs fiscaux
- Application des techniques d'analyse financière (publique et privée), méthodes d'analyse des coûts, modes de gestion des services publics locaux (interne et externe)
- Sens des responsabilités et du service public
- Aptitudes à l'encadrement et au travail en équipe
- Disponibilité compte tenu des pics d'activité, des réunions organisées en soirée et en cas de remplacement d'un autre cadre de la direction.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci d'envoyer CV et lettre de motivation via le lien de candidature.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.