Bibliothécaire - chargé de collections jeunesse (h/f)

Offre n° O060240920000645
Publiée le 20/09/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Place de l'hotel de ville - bp 30009, Compiègne (Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Ville de Compiègne recrute un bibliothécaire - chargé d’animations et de collections jeunesse, pour son réseau composé de 3 bibliothèques :

La bibliothèque Saint-Corneille, bibliothèque principale à dimension patrimoniale (bibliothèque municipale classée)
La bibliothèque Jacques Mourichon, bibliothèque proche des quartiers populaires
La bibliothèque Bellicart, bibliothèque de quartier offrant des services spécifiques
Missions / conditions d'exercice
ous l’autorité de la responsable des collections, l’agent sera chargé des missions suivantes :

Comme membre de l’équipe collections :

Gérer les domaines suivants : albums et BD (dont mangas et Comics) des trois bibliothèques
Sélection
Acquisition en prenant en compte les suggestions des lecteurs
Gestion des dons en cohérence avec la politique documentaire
Conservation : organisation, rangement, conditions de conservation
Traitement des documents : catalogage, exemplarisation et encodage
Désherbage
Mise en valeur par différents moyens (tables thématiques, signalétique, animations, publications web, etc.)
Suivre et exécuter le budget alloué aux collections concernées
Suivre l'activité du fonds à travers les statistiques disponibles et les retours des usagers afin de proposer des évolutions adaptées
Participer à des projets collectifs liés aux collections
Etudier l’offre numérique de la Médiathèque départementale de l’Oise avec qui les Bibliothèques de Compiègne sont associées, dans son secteur d’acquisition, pour la prendre en compte dans ses choix de commande

Comme assistant de la responsable des collections, pour la partie jeunesse :

Proposer une répartition budgétaire pour les collections jeunesse
Réaliser les statistiques annuelles des collections jeunesse

Comme responsable des pages jeunesse du site et administratrice adjointe du site général :

Veiller à la structure et à l’organisation des pages jeunesse
Alimenter les pages jeunesse
Administrer le site dans son ensemble en l’absence de la responsable

Comme membre de l’équipe du service public :

Accueillir, renseigner, informer et orienter le public en fonction des plannings fixés par les responsables du planning
Présenter les ressources documentaires et les services des Bibliothèques
Accompagner les usagers dans l’utilisation des bornes de prêt/retour
Assurer le prêt, le retour et le rangement des documents en s’assurant de leur intégrité
Prendre les mesures nécessaires à la sécurité des personnes et des biens, en lien avec les autres bibliothécaires et médiateurs présents
Bulletiner les périodiques



Environnement de travail :

Déplacements fréquents d’un site à l’autre
Travail du mardi au samedi, dont deux jours jusqu’à 19h
Contact fréquent avec le public
Profils recherchés
Diplôme(s) : Bac+2 ou plus : DUT Information-communication, Option « métiers du livre ». Licence (lettres, sciences humaines, métiers de l'édition, spécialisée métiers du livre ou des bibliothèques)

Savoir-être :

Très bonne aisance relationnelle avec le public
Capacité d’écoute et de dialogue
Capacité à travailler en équipe et bon relationnel avec les bibliothécaires
Sens du service public
Autonomie et esprit d’initiative

Compétences techniques :

Maîtrise de l’Unimarc et de Rameau
Maîtrise des outils informatiques (SIGB), des moteurs de recherche et de la recherche documentaire
Bonne connaissance de la littérature jeunesse (albums, BD et mangas)
Intérêt culturel et culture générale pour pouvoir conseiller le public
Organisation et rigueur
Bonne connaissance du territoire et des structures culturelles locales
Connaissance de l’environnement professionnel des bibliothèques

Contact et modalités de candidature

Contact
0344407200
Informations complémentaires
Merci d'envoyer CV et lettre de motivation via le lien ci dessus.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.