Chef d'équipe voirie - UT Marcq- La Bassée : TERRITOIRE 1 WEPPES SUD (H/F)

Offre n° O059260504001089
Publiée le 04/05/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
2 Boulevard des cités unies, Lille (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
14/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
5.1
Descriptif de l'emploi
La direction Espaces publics et voirie (DEPV) de la Métropole Européenne de Lille gère 3 500 km de voirie et 35 millions de m² d’espaces publics, avec pour mission leur entretien, leur sécurisation et leur adaptation aux nouveaux usages de mobilité.

Pour relever ces enjeux, la direction Espaces publics et voirie (DEPV) est organisée autour de plusieurs services centraux, plus spécifiquement chargés de la définition des stratégies d’entretien et d’aménagement, et d’Unités Territoriales, qui mettent en œuvre ces différentes stratégies, fortes de leur proximité et connaissance territoriale.

Chaque unité territoriale est composée :
‐ D’une équipe « accompagnement des porteurs de projets tiers » ;
‐ D’une unité fonctionnelle « Appui administratif, juridique et financier » ;
‐ D’une unité fonctionnelle « bureau études » ;
‐ De trois unités fonctionnelles « territoire ».

L’Unité Fonctionnelle Territoire 1 Weppes Sud assure la responsabilité d’un secteur de travaux de voirie, répartie en 3 équipes :
- Don, Hantay, Marquillies, Sainghin-en-Weppes, Wicres et Wavrin,
- Fournes-en-Weppes, Herlies, Ilies, La Bassée et Salomé,
- Hallennes- les -Haubourdin, Haubourdin, Santes et Sequedin.

Nous recrutons le futur chef d’équipe sur les communes d’Hallennes- les -Haubourdin, Haubourdin, Santes et Sequedin.
Missions / conditions d'exercice
Le Chef d’Équipe (h/f) exerce ses missions sous l’autorité du Responsable d’Unité Fonctionnelle

Encadrer encadre une équipe d’un conducteur de travaux et d’un surveillant de travaux :
- Organiser et superviser les activités et projets de l'équipe
- Participer aux activités de l'équipe et aux projets du service et/ou de la direction
- Mettre en place des outils de suivi des activités

Assurer la responsabilité d'un secteur de travaux de voirie et de signalisation :
- Recensement des besoins du territoire, pilotage des chantiers d'investissement (travaux neufs, entretien, signalisation)
- Suivi technique des concessionnaires.

Être l’interlocuteur privilégié des communes de son secteur :
‐ Participer à l’élaboration des programmes de voirie (définition des besoins, échanges avec les élus, estimations des opérations)
‐ Gérer et suivre les demandes d’arrêtés des maires (signalisation)
‐ Programmer les interventions ponctuelles (mobiliers urbains, places PMR...)
‐ S’assurer du traitement des demandes des communes (courriers, réunions…)

Réaliser des études :
‐ Participer au diagnostic de l’existant et à la définition des projets dans le cadre des études menées par le bureau d’études
‐ Rédiger, à partir du dossier d’études, les pièces techniques relatives aux commandes ou aux marchés (DE, BPU, CCTP)
‐ Représenter la MEL aux étapes de concertation et de communication avec les institutionnels (élus, communes, autres services MEL) et avec le public (animation de réunions publiques) en accompagnement du RUF territoire
‐ Assurer la préparation technique, administrative et financière des chantiers
‐ Organiser la coordination des travaux à l’interne (direction de l’eau, transport…) et à l’externe (communes, concessionnaires, entreprises…)

Exécuter des travaux en lien avec le conducteur de travaux :
‐ Assurer la responsabilité technique, administrative et budgétaire des chantiers
‐ Planifier et coordonner les travaux en amont de leur réalisation
‐ Étudie les difficultés en cours d’opération et recherche les solutions adaptées
‐ Contrôle les dépenses et la bonne exécution des travaux
‐ Réceptionne le chantier
‐ Assurer le suivi de la commande et de la facturation (saisie dans le logiciel financier, liens avec les services comptables)
Profils recherchés
Et si c’était vous, notre futur chef d'équipe à l’UT de Marcq – La Bassée : territoire Weppes Sud ?

Vous aimez conjuguer management, technique et terrain, et vous souhaitez contribuer à la qualité et à la sécurité de l’espace public au service des habitants ?

Alors ce poste est fait pour vous !

Ce qui vous caractérise pour ce poste :

‐ Une formation de type DUT Génie Civil, BTS Travaux Publics ou équivalent, et/ou une expérience confirmée en voirie ou travaux publics ou la conduite de chantiers,
‐ Des compétences administratives et budgétaires, avec une maîtrise du suivi des chantiers, de la planification et des procédures internes,
‐ Une réelle appétence pour l’encadrement et l’animation d’une équipe, avec le sens du collectif et de la responsabilité,
‐ Des compétences techniques solides en conduite de travaux, en signalisation et en infrastructures de voirie,
‐ La connaissance de l’environnement institutionnel, de la commande publique et des règles de sécurité.

Ce que ce rôle implique :

‐ Être l’interlocuteur privilégié des communes du secteur et représenter la MEL auprès des élus, des entreprises et des usagers,
‐ Suivre et piloter des chantiers de voirie et de signalisation, de la préparation à la réception,
‐ Animer la concertation et savoir prendre la parole en public lors de réunions ou d’échanges avec les partenaires.

Particularités du poste :
- Lieu d’exercice : Lomme – UTML,
- RIFSEEP : 5.1,
‐ Permis B obligatoire : des déplacements quotidiens sur le territoire de l’unité fonctionnelle,
‐ 1 journée de non présentielle / semaine accordée (télétravail ou travail 4/5j ou 9/10j)
‐ Contraintes horaires occasionnelles : chantiers de nuit ou de week-end, réunions publiques tardives.

Contact et modalités de candidature

Contact
0320212223
Informations complémentaires
La Métropole Européenne de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ce poste est à pourvoir le plus rapidement possible. Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et cv) à l’attention de Monsieur le Président.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.