Chargé d'animation H/F
Offre n° O059260331000394
Publiée le 31/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE CHARLES VALENTIN - BP 6537, Dunkerque (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
30/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
La mairie de quartier contribue à mettre en œuvre le projet municipal qui porte 3 priorités : une ville attractive pour tous, une ville plus innovante qui prépare l’avenir, une ville plus humaine et attentive à chacun. En tant que chargé.e d’animation, vous êtes au centre de la programmation festive du quartier de Dunkerque centre. Si vous pensez avoir les qualités et l’envie de participer à la mise en place de ces nombreuses manifestations, alors la Ville de Dunkerque vous attend !
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN
1. Mise en œuvre de la programmation festive
▪ Etablir la programmation festive et évènementielle et piloter la mise en œuvre des manifestations initiées par le quartier (le Festival d’Eté, Dunkerque au fil du temps, la féerie de Noël, la cérémonie des vœux de quartier…) en lien avec les acteurs concernés
▪ Assurer et/ou organiser une présence pour les manifestations se déroulant dans le quartier
2. Accompagner les porteurs de projets du quartier
▪ Accueillir et conseiller les porteurs de projets (associations, partenaires institutionnels, habitants…) qui souhaitent organiser une manifestation sur le quartier, et en vérifier la faisabilité
▪ Assurer le suivi administratif et logistique (arrêtés, courriers, plannings…)
▪ Instruire les arrêtés d’occupation temporaire du domaine public et d’interdiction de circulation et de stationnement nécessaires au bon déroulement des évènements se déroulant dans le quartier (8 îlots de vie)
▪ Participer aux réunions préparatoires (publiques ou internes) à la mise en œuvre de la programmation festive
3. Piloter et superviser
▪ Animer, organiser l’activité de l’assistant logistique et de l’assistante évènementiel, planifier des opérations de préparation logistiques et assurer la distribution des supports de communication
▪ Accompagner les porteurs de projets par un soutien administratif et logistique en mobilisant les diverses ressources de la Ville, et en faisant le lien avec les services thématiques (chasse aux œufs, halloween, saint Martin, brocantes, fêtes de proximité des maisons de quartier) et assurer un rôle de conseil expert auprès des collègues
▪ Superviser les ressources humaines externes telles que le bonus Ville… venant en appui à l’organisation des évènements
▪ Organiser transversalement les rendez-vous festifs et les instances de démocratie participative (Forum actu, Ecovillage…) avec les autres services et unités
1. Mise en œuvre de la programmation festive
▪ Etablir la programmation festive et évènementielle et piloter la mise en œuvre des manifestations initiées par le quartier (le Festival d’Eté, Dunkerque au fil du temps, la féerie de Noël, la cérémonie des vœux de quartier…) en lien avec les acteurs concernés
▪ Assurer et/ou organiser une présence pour les manifestations se déroulant dans le quartier
2. Accompagner les porteurs de projets du quartier
▪ Accueillir et conseiller les porteurs de projets (associations, partenaires institutionnels, habitants…) qui souhaitent organiser une manifestation sur le quartier, et en vérifier la faisabilité
▪ Assurer le suivi administratif et logistique (arrêtés, courriers, plannings…)
▪ Instruire les arrêtés d’occupation temporaire du domaine public et d’interdiction de circulation et de stationnement nécessaires au bon déroulement des évènements se déroulant dans le quartier (8 îlots de vie)
▪ Participer aux réunions préparatoires (publiques ou internes) à la mise en œuvre de la programmation festive
3. Piloter et superviser
▪ Animer, organiser l’activité de l’assistant logistique et de l’assistante évènementiel, planifier des opérations de préparation logistiques et assurer la distribution des supports de communication
▪ Accompagner les porteurs de projets par un soutien administratif et logistique en mobilisant les diverses ressources de la Ville, et en faisant le lien avec les services thématiques (chasse aux œufs, halloween, saint Martin, brocantes, fêtes de proximité des maisons de quartier) et assurer un rôle de conseil expert auprès des collègues
▪ Superviser les ressources humaines externes telles que le bonus Ville… venant en appui à l’organisation des évènements
▪ Organiser transversalement les rendez-vous festifs et les instances de démocratie participative (Forum actu, Ecovillage…) avec les autres services et unités
Profils recherchés
Compétences techniques :
Maîtrise de la conduite de projet Connaissance du réseau associatif et des partenaires institutionnels du territoire
Connaissance de la réglementation en la matière
Maitrise des outils informatiques Bonnes capacités rédactionnelles
Permis B obligatoire
Compétences comportementales :
Qualités relationnelles
Sens de l’initiative, autonome
Disponible
Esprit innovant et créatif
Dynamique
Conduite de réunion
Maîtrise de la conduite de projet Connaissance du réseau associatif et des partenaires institutionnels du territoire
Connaissance de la réglementation en la matière
Maitrise des outils informatiques Bonnes capacités rédactionnelles
Permis B obligatoire
Compétences comportementales :
Qualités relationnelles
Sens de l’initiative, autonome
Disponible
Esprit innovant et créatif
Dynamique
Conduite de réunion
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.