Régisseur Général
Offre n° O059250210000832
Publiée le 10/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Mons en Baroeul est une ville de 21 000 habitants limitrophe de Lille. Peu étendue (287 hectares), elle présente donc une densité de population importante, notamment dans le secteur dit du « Nouveau Mons » bâti dans les années 1970 et qui fait l'objet, depuis 10 ans, d'un très important programme de renouvellement urbain (ANRU 1 et 2). Dans ce contexte, ce quartier a obtenu le label national « éco-quartier ».
La ville de Mons en Baroeul bénéficie, en termes d'accessibilité, d'une situation très favorable ; au cœur de la Métropole Lilloise, elle est desservie par le métro et se trouve à proximité de grands axes routiers et autoroutiers.
La ville de Mons en Baroeul bénéficie, en termes d'accessibilité, d'une situation très favorable ; au cœur de la Métropole Lilloise, elle est desservie par le métro et se trouve à proximité de grands axes routiers et autoroutiers.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
- 27 avenue Robert Schuman, Mons-en-Barœul (Nord)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
12/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
En étroite relation avec le régisseur collaborateur, le régisseur général conçoit, supervise et assure la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite d’un spectacle ou d’un événement : régie lumière (référent), régie son, suivi de la gestion technique, encadrement des équipes de techniciens.
Missions / conditions d'exercice
- Organiser et superviser le fonctionnement technique et logistique des salles culturelles de la ville.
- Suivre les plannings des salles.
- S’assurer du bon fonctionnement des salles et du matériel et identifier les dysfonctionnements
- Evaluer les besoins techniques des salles
- Accueillir les artistes et les organisateurs de manifestations
- Veiller au respect des normes de sécurité lors des manifestations et des temps de préparation et gérer la sécurité su spectacle ou de l’évènement
- Elaborer et appliquer un plan de feu
- Elaborer et appliquer un plan de sonorisation
- Prendre en charge la sonorisation et conduire des répétitions
- Superviser l’installation du matériel
- Assurer la coordination de la logistique des manifestations du service
- Assurer l’encadrement des équipes chargées de la régie
- Définir les missions et veiller au bon accomplissement des taches de ses équipes
- Etre force de proposition pour un travail de création scénique
- Participer aux réunions de services et à la conception des projets
- Aider et conseiller les écoles, les structures associatives, etc… dans la conception de leurs évènements.
- Suivre les plannings des salles.
- S’assurer du bon fonctionnement des salles et du matériel et identifier les dysfonctionnements
- Evaluer les besoins techniques des salles
- Accueillir les artistes et les organisateurs de manifestations
- Veiller au respect des normes de sécurité lors des manifestations et des temps de préparation et gérer la sécurité su spectacle ou de l’évènement
- Elaborer et appliquer un plan de feu
- Elaborer et appliquer un plan de sonorisation
- Prendre en charge la sonorisation et conduire des répétitions
- Superviser l’installation du matériel
- Assurer la coordination de la logistique des manifestations du service
- Assurer l’encadrement des équipes chargées de la régie
- Définir les missions et veiller au bon accomplissement des taches de ses équipes
- Etre force de proposition pour un travail de création scénique
- Participer aux réunions de services et à la conception des projets
- Aider et conseiller les écoles, les structures associatives, etc… dans la conception de leurs évènements.
Profils recherchés
Technicien avec expérience avérée dans ces activités
connaissances des techniques de sonorisation/ d'éclairage des salles de spectacles
connaissance des règles de sécurité nécessaire à l'exercice des fonctions.
Savoir être force de proposition pour apporter des réponses techniques aux besoins de la programmation culturelle
Qualifications techniques et électriques
connaissances des techniques de sonorisation/ d'éclairage des salles de spectacles
connaissance des règles de sécurité nécessaire à l'exercice des fonctions.
Savoir être force de proposition pour apporter des réponses techniques aux besoins de la programmation culturelle
Qualifications techniques et électriques
Contact et modalités de candidature
Contact
0320617890
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et Lettre de Motivation) peuvent être déposées en ligne.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.