Chef d'équipe adjoint des équipements sanitaires, des espaces et parcs publics F/H
Offre n° O059250129000747
Publiée le 29/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de Cahors, Dunkerque (Nord)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
02/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez proposer aux habitants un environnement digne et de qualité ?
Et vous souhaitez évoluer vers une fonction d’encadrement ?
Alors la CUD vous attend pour vous épanouir dans les missions de chef d’équipe adjoint des équipements sanitaires, des espaces et parcs publics !
Et vous souhaitez évoluer vers une fonction d’encadrement ?
Alors la CUD vous attend pour vous épanouir dans les missions de chef d’équipe adjoint des équipements sanitaires, des espaces et parcs publics !
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN
Management des agents en cas d’absence du chef d’équipe
Vous êtes amené.e à assurer le remplacement du chef d’équipe en cas d’absence.
Vous participez à l’animation de l’équipe et contribuez à motiver les agents et à créer un esprit d’équipe.
Vous assurez la transmission des informations auprès des agents.
Contrôle des conditions de travail et du respect du règlement et des consignes de sécurité
Vous êtes le garant du respect des consignes de sécurité sur le terrain : vous appliquez et faites respecter le règlement et les règles de sécurité.
Vous alertez votre hiérarchie en cas de dysfonctionnement.
Entretien des sanitaires
Vous êtes en charge d’accueillir les utilisateurs et vous réalisez un comptage de la fréquentation des lieux.
Vous assurez l’entretien courant de l’équipement selon les règles d’hygiène et de sécurité.
Vous assurez et vérifiez en permanence l’état de propreté des sanitaires, des locaux et des abords.
Vous rendez compte à votre hiérarchie de tout dysfonctionnement constaté.
Entretien des espaces publics
Vous vous assurez de la propreté des espaces publics : mobilier urbain, installations…
Vous participez à l’entretien des parcs et participez à l’organisation des manifestations conduites dans celui-ci.
Vous balayez et nettoyez manuellement et/ou mécaniquement l’ensemble de l’espace public (voirie, fils d’eau, mobilier urbain…).
Vous êtes en charge de ramasser ou d’aspirer les déjections canines.
Vous procédez à l’enlèvement des déchets : dépôts sauvages, encombrants, cas de feuille mortes…).
Vous effacez les pollutions visuelles (affichages sauvages…).
Vous effectuez les travaux liés au dispositif de viabilité hivernale (déneigement, salage des routes…).
Vous procédez au désensablement manuel des trottoirs, de l’espace public….
Vous participez au désherbage de la voirie et des allées des parcs (désherbage manuel, thermique et mécanique).
Vous suivez et entretenez les équipements et matériels.
Vous transmettez à votre hiérarchie toutes dégradations constatées.
Management des agents en cas d’absence du chef d’équipe
Vous êtes amené.e à assurer le remplacement du chef d’équipe en cas d’absence.
Vous participez à l’animation de l’équipe et contribuez à motiver les agents et à créer un esprit d’équipe.
Vous assurez la transmission des informations auprès des agents.
Contrôle des conditions de travail et du respect du règlement et des consignes de sécurité
Vous êtes le garant du respect des consignes de sécurité sur le terrain : vous appliquez et faites respecter le règlement et les règles de sécurité.
Vous alertez votre hiérarchie en cas de dysfonctionnement.
Entretien des sanitaires
Vous êtes en charge d’accueillir les utilisateurs et vous réalisez un comptage de la fréquentation des lieux.
Vous assurez l’entretien courant de l’équipement selon les règles d’hygiène et de sécurité.
Vous assurez et vérifiez en permanence l’état de propreté des sanitaires, des locaux et des abords.
Vous rendez compte à votre hiérarchie de tout dysfonctionnement constaté.
Entretien des espaces publics
Vous vous assurez de la propreté des espaces publics : mobilier urbain, installations…
Vous participez à l’entretien des parcs et participez à l’organisation des manifestations conduites dans celui-ci.
Vous balayez et nettoyez manuellement et/ou mécaniquement l’ensemble de l’espace public (voirie, fils d’eau, mobilier urbain…).
Vous êtes en charge de ramasser ou d’aspirer les déjections canines.
Vous procédez à l’enlèvement des déchets : dépôts sauvages, encombrants, cas de feuille mortes…).
Vous effacez les pollutions visuelles (affichages sauvages…).
Vous effectuez les travaux liés au dispositif de viabilité hivernale (déneigement, salage des routes…).
Vous procédez au désensablement manuel des trottoirs, de l’espace public….
Vous participez au désherbage de la voirie et des allées des parcs (désherbage manuel, thermique et mécanique).
Vous suivez et entretenez les équipements et matériels.
Vous transmettez à votre hiérarchie toutes dégradations constatées.
Profils recherchés
Profil recherché :
Ce poste est fait pour vous si…
- Vous bénéficiez d’une 1ère expérience managériale ou souhaitez évoluer vers de l’encadrement
- Vous maîtrisez les techniques manuelles ou mécanisées d’entretien et d’hygiène des locaux
- Vous connaissez les règles de sécurité liées à la manipulation et l’utilisation des produits et du matériel d’entretien et de nettoyage des espaces publics
- Vous disposez des connaissances en propreté des espaces publics et en gestion des déchets
- Vous disposez de qualités relationnelles, d’un sens de l’organisation et du travail en équipe
Ce poste est fait pour vous si…
- Vous bénéficiez d’une 1ère expérience managériale ou souhaitez évoluer vers de l’encadrement
- Vous maîtrisez les techniques manuelles ou mécanisées d’entretien et d’hygiène des locaux
- Vous connaissez les règles de sécurité liées à la manipulation et l’utilisation des produits et du matériel d’entretien et de nettoyage des espaces publics
- Vous disposez des connaissances en propreté des espaces publics et en gestion des déchets
- Vous disposez de qualités relationnelles, d’un sens de l’organisation et du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0328262569
Informations complémentaires
Environnement du poste :
Temps de travail et conditions d’exercice : Temps plein, 38h45 avec 21 jours de RTT
Alternance entre horaires fixes avec pause méridienne et horaires fixes en journée continue – Travail ponctuel le week end et jour férié – Travail en soirée et/ou en nuit
Déplacements fréquents
Catégorie : C et C+
Filière : technique
Grade : Adjoint technique à agent de maitrise
Temps de travail et conditions d’exercice : Temps plein, 38h45 avec 21 jours de RTT
Alternance entre horaires fixes avec pause méridienne et horaires fixes en journée continue – Travail ponctuel le week end et jour férié – Travail en soirée et/ou en nuit
Déplacements fréquents
Catégorie : C et C+
Filière : technique
Grade : Adjoint technique à agent de maitrise
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.