chargé(e) de travaux, espaces verts et éclairage public

Offre n° O059241230000944
Publiée le 24/01/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Leers est une commune de 9 600 habitants située au coeur de l'agglomération roubaisienne.
Ville dynamique, elle propose de nombreux services : 3 écoles primaires, des activités périscolaires, des centres de loisirs, une école municipale de musique, une maison des jeunes, des équipements sportifs diversifiés, une résidence autonomie, un EHPAD, des festivités toute l'année
Site web de l'employeur
Lieu de travail
- 25 rue de lys - bp 11, Leers (Nord)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein d'une équipe de sept personnes et sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques, vous êtes le/la référent(e) des interventions et problématiques liées au cadre de vie, notamment à la voirie, aux espaces verts et à l’éclairage public.
Missions / conditions d'exercice
Vous serez plus particulièrement chargé(e) de :
- participer à l’élaboration et au suivi du plan pluriannuel d’investissement de la Métropole Européenne de Lille pour la voirie;
- être l’interlocuteur des riverains concernant leurs demandes relatives au cadre de vie ;
- assurer le diagnostic du patrimoine municipal en matière de VRD, espaces verts et éclairage public ;
- rédiger les pièces techniques des marchés et analyser les offres en lien avec le responsable administratif de la Direction des Services Techniques ;
- conseiller votre hiérarchie, concevoir les DCE, piloter les chantiers, … dans les domaines dont vous avez la charge ;
- assurer la maintenance préventive et curative dans les domaines dont vous avez la charge ;
- instruire les demandes d’occupation de voirie ;
- accompagner le Centre Technique Municipal dans ses missions en lien avec le cadre de vie ;
- suivre les interventions sur voirie (concessionnaires, entreprises, particuliers, …) ;
- moderniser le suivi des actions (créer et tenir à jour des tableaux de bord, etc) dans un souci continu d’efficacité du service rendu
- participer aux astreintes de décision.

Conditions d'exercice :
Poste à 36h30 - 8 jours de RTT/an
Travail du mardi matin au samedi midi
Nombreux déplacements sur la commune - travail en bureau et sur chantier
Astreinte de décision (1 semaine/mois environ)
Profils recherchés
- Formation initiale dans le domaine des espaces verts
- Connaissance des règles de la commande publique ;
- Bonne maîtrise de l'outil informatique ;
- Qualités rédactionnelles ;
- Sens du service public, du dialogue et de la médiation ;
- Autonomie et force de proposition ;
- Qualités relationnelles ;
- Bonne organisation ;
- Capacité à traiter plusieurs dossiers en même temps ;
- la maîtrise du logiciel AutoCad serait fortement appréciée ;
- Permis B indispensable.

Contact et modalités de candidature

Contact
0320200600
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Plurelya pour les agents statutaires
Participation de la collectivité à la prévoyance

Envoyer CV et lettre de motivation à
Monsieur le Maire
25 rue de Lys
BP11
59115 LEERS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.