Assistant-e Événementiel

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Offre n° O059241210000901
Publiée le 23/01/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
- 50 rue Jean Jaurès, Faches-Thumesnil (Nord)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint technique
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Faches-Thumesnil, ville de 18 000 habitants mitoyenne du sud de Lille au sein de la Métropole Européenne de Lille recherche un-e assistant-e d’événementiel au sein d’une direction dynamique qui a la charge d’organiser ou d’être en soutien des différents événements de la commune, plus particulièrement les « grands événements »
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de l’Événementiel, vos missions seront :

Volet événementiel :

- Accueil des artistes, prestataires ou partenaires
- Préparation et service de pot d'accueil / catering
- Prendre en charge les préparatifs puis l'organisation matérielle et logistique d'évènementiels
- Présence et soutien actif lors de certains événements à l’initiative d’autres services
-Gestion de la Salle Jacques BREL (état des lieux, veille au bon fonctionnement technique de l’équipement, coordination des actions de préparation ou de nettoyage, veille à l’application des consignes de sécurité, etc.)

Volet Administratif :
- Permanences d’Accueil du public.
- Gestion et suivi du courrier
- Gestion et suivi de l’agenda public événementiel
- Organisation de réunions, présence à certaines réunions (pour prise de notes et relevés de décisions)
- Rédactions de courriers, documents types et arrêtés divers
- Gestion et suivi de fichiers associations/partenaires
- Réalisation de photocopies, scan, du classement, de l'archivage

Conditions d’exercice
> Grande disponibilité :
- Annualisation du temps de travail (pics d'activités liés aux périodes de programmation)
- Horaires de travail modulables
- Horaires décalés (journée continue, possibilité de travail le week-end et en soirée ainsi que les jours fériés)
Compatibilité à porter des charges (manutention éventuelle) et station debout prolongée (possible)
Permis B indispensable
SSIAP 1 souhaité
Profils recherchés
Qualités indispensables :
• Sens de l’écoute, du contact, de la communication et des responsabilités
• Rigueur, organisation, méthodologie, autonomie, facultés d’adaptation
• Sens du travail en équipe
• Fiabilité, discrétion professionnelle
• Capacité à s’adapter, être autonome, rigoureux, polyvalent
• Qualités d'expression et de tenue de soi

Compétences requises :
• Maîtrise basique de l'outil informatique et des logiciels de traitement de texte/de donnée
• Connaissance de base du monde des collectivités
• Appliquer les règles de sécurité, rôle d’alerte sur les risques particuliers inhérents à une installation, une manifestation, ou un spectacle
• Savoir prendre des initiatives au niveau technique / logistique pour s'adapter aux situations imprévues

Contact et modalités de candidature

Contact
0320626161
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser à :
VILLE DE FACHES-THUMESNIL
Monsieur le Maire
50 rue Jean Jaurès
59155 FACHES-THUMESNIL
ou par mail : service.courrier@ville-fachesthumesnil.fr

Pour tout renseignement : Madame Peggy BARDOUX Directrice de l’Événementiel au 03.20.62.61.66 / pbardoux@ville-fachesthumesnil.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE FACHES-THUMESNIL
> - 50 rue Jean Jaurès
59155 FACHES-THUMESNIL

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.