COORDINATEUR ESPACE SENIORS F/H
Offre n° O059241201390137
Publiée le 06/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Augustin Laurent, Lille (Nord)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
12/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
Rejoignez-nous !
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
Rejoignez-nous !
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de la politique menée par la Ville de Lille dans le domaine de l'Animation gérontologique, l'unité "Pass Séniors" anime des ateliers et des événements au sein des Espaces Seniors et en Résidences de retraite autour d'une thématique définie.
Elle lutte contre l'isolement des Seniors et favorise leur épanouissement ainsi que leur bien-être. Elle a également pour mission de développer la prévention par le Sport, l'entretien du corps et de l'esprit ainsi que de favoriser la citoyenneté active du retraité et sa participation à la vie sociale.
Au sein de cette équipe, dans les locaux des Espaces Séniors, vous :
- Initiez la mise en place de nouvelles activités dans la thématique à charge.
- Participez à l'organisation des événementiels.
- Accueillez les usagers.
- Initiez des actions d'animations sur la zone pour la « Semaine Bleue ».
- Informez les usagers des différentes actions et dispositifs portés par la Ville, le CCAS, les partenaires institutionnels et associatifs.
- Animez les comités d'usagers.
- Gérez les prises de rendez-vous individuels et/ou collectifs, en lien avec les partenaires.
- Coordonnez les interventions des associations partenaires au sein de l'espace seniors
- Assurez la diffusion des informations à l'attention des usagers.
- Accompagnez le chargé de mission du réseau partenaires dans la construction des projets de territoire et contribuez à l'évaluation des actions
Vous assurez également le suivi administratif, et dans ce cadre vous :
- Faites remonter au service les indicateurs d'activité
- Réalisez les commandes nécessaires au bon fonctionnement de la structure
- Etablissez le planning de la structure en lien avec l'ensemble des partenaires associatifs occupants l'espace seniors
- Participez aux réunions d'équipe
- Initiez et/ou participez aux réunions de projets avec les partenaires.
- Signalez à la direction les éventuels dysfonctionnements (F.E.I.)
- Veillez au bon fonctionnement de son espace seniors en lien avec le responsable de secteur
Vous assurez la promotion et le développement du dispositif auprès des seniors et des partenaires
Conditions d'exercice :
Vous intervenez sur des actions Ville et CCAS.
La ville dispose de 10 Espaces Seniors, accompagnant de 50 à 250 usagers suivant l'Espace
Un véhicule adapté est à disposition
- Un cycle de travail au choix :35h
- 36h30 donnant droit à 9j de RTT
- 39h, selon les postes, donnant droit à 23j de RTT
- Du télétravail possible selon les postes : 1j/semaine après 3 mois sur le poste
- Des primes collectives en juin et décembre
- Une participation de la Ville à la mutuelle de santé (labellisation)
- Une politique active de formation
- Une excellente accessibilité avec une prise en charge à hauteur de 75% des abonnements de transport en commun ou un Forfait « Mobilités Durables » : 200? par an si usage du vélo ou de la trottinette
- Un restaurant municipal situé à l'Hôtel de Ville avec des tarifs attractifs
- Une allocation vacances pour les enfants
- Un comité des oeuvres sociales (équivalent comité d'entreprise) : billetterie, évènements, chèques vacances, chèque cadeau Noël...
- Pool de véhicules à disposition pour les déplacements professionnels (voitures, vélos et trottinettes électriques) ...
La ville de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination et vise à diversifier ses recrutements.
Des entretiens sont à prévoir fin janvier 2025
Elle lutte contre l'isolement des Seniors et favorise leur épanouissement ainsi que leur bien-être. Elle a également pour mission de développer la prévention par le Sport, l'entretien du corps et de l'esprit ainsi que de favoriser la citoyenneté active du retraité et sa participation à la vie sociale.
Au sein de cette équipe, dans les locaux des Espaces Séniors, vous :
- Initiez la mise en place de nouvelles activités dans la thématique à charge.
- Participez à l'organisation des événementiels.
- Accueillez les usagers.
- Initiez des actions d'animations sur la zone pour la « Semaine Bleue ».
- Informez les usagers des différentes actions et dispositifs portés par la Ville, le CCAS, les partenaires institutionnels et associatifs.
- Animez les comités d'usagers.
- Gérez les prises de rendez-vous individuels et/ou collectifs, en lien avec les partenaires.
- Coordonnez les interventions des associations partenaires au sein de l'espace seniors
- Assurez la diffusion des informations à l'attention des usagers.
- Accompagnez le chargé de mission du réseau partenaires dans la construction des projets de territoire et contribuez à l'évaluation des actions
Vous assurez également le suivi administratif, et dans ce cadre vous :
- Faites remonter au service les indicateurs d'activité
- Réalisez les commandes nécessaires au bon fonctionnement de la structure
- Etablissez le planning de la structure en lien avec l'ensemble des partenaires associatifs occupants l'espace seniors
- Participez aux réunions d'équipe
- Initiez et/ou participez aux réunions de projets avec les partenaires.
- Signalez à la direction les éventuels dysfonctionnements (F.E.I.)
- Veillez au bon fonctionnement de son espace seniors en lien avec le responsable de secteur
Vous assurez la promotion et le développement du dispositif auprès des seniors et des partenaires
Conditions d'exercice :
Vous intervenez sur des actions Ville et CCAS.
La ville dispose de 10 Espaces Seniors, accompagnant de 50 à 250 usagers suivant l'Espace
Un véhicule adapté est à disposition
- Un cycle de travail au choix :35h
- 36h30 donnant droit à 9j de RTT
- 39h, selon les postes, donnant droit à 23j de RTT
- Du télétravail possible selon les postes : 1j/semaine après 3 mois sur le poste
- Des primes collectives en juin et décembre
- Une participation de la Ville à la mutuelle de santé (labellisation)
- Une politique active de formation
- Une excellente accessibilité avec une prise en charge à hauteur de 75% des abonnements de transport en commun ou un Forfait « Mobilités Durables » : 200? par an si usage du vélo ou de la trottinette
- Un restaurant municipal situé à l'Hôtel de Ville avec des tarifs attractifs
- Une allocation vacances pour les enfants
- Un comité des oeuvres sociales (équivalent comité d'entreprise) : billetterie, évènements, chèques vacances, chèque cadeau Noël...
- Pool de véhicules à disposition pour les déplacements professionnels (voitures, vélos et trottinettes électriques) ...
La ville de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination et vise à diversifier ses recrutements.
Des entretiens sont à prévoir fin janvier 2025
Profils recherchés
Vous maitrisez les techniques d'animation de réunions et vous avez la capacité de créer des réseaux de partenaires.
Vous savez gérer les conflits entre usagers
Vos capacités rédactionnelles, relationnelles et d'écoute sont reconnues
Vous détenez une bonne connaissance de l'outil informatique
Vous avez des expériences réussies en Gestion de projet et évaluation
Vous êtes dynamique, autonome, polyvalent(e) et rigoureux(euse). Le travail en équipe vous motive
La connaissance des fondamentaux de la Fonction Publique Territoriale, des secteurs gérontologique et social ainsi que de la vie associative et bénévolat serait un plus
Vous savez gérer les conflits entre usagers
Vos capacités rédactionnelles, relationnelles et d'écoute sont reconnues
Vous détenez une bonne connaissance de l'outil informatique
Vous avez des expériences réussies en Gestion de projet et évaluation
Vous êtes dynamique, autonome, polyvalent(e) et rigoureux(euse). Le travail en équipe vous motive
La connaissance des fondamentaux de la Fonction Publique Territoriale, des secteurs gérontologique et social ainsi que de la vie associative et bénévolat serait un plus
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir transmettre votre candidature (CV et Lettre de motivation)
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.