Mainteneur des équipements et ouvrages portuaires (poste n° 35541)
Offre n° O059240910000896
Publiée le 26/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Calais (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Contexte du poste :
Au sein du secteur Régie, l'Atelier de Maintenance des Equipements de Calais (AMEC), assure la maintenance et la
disponibilité des ouvrages et équipements sur le site portuaire de Calais (Écluses Carnot, Ouest, Batellerie et 10m, ponts
automatiques Henri Hénon et Vétillart, équipements STM, stations de pompage, masque de sécurité ...).
Finalité du métier :
Assurer le bon fonctionnement et réaliser l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation des installations, ouvrages et équipements portuaires.
Au sein du secteur Régie, l'Atelier de Maintenance des Equipements de Calais (AMEC), assure la maintenance et la
disponibilité des ouvrages et équipements sur le site portuaire de Calais (Écluses Carnot, Ouest, Batellerie et 10m, ponts
automatiques Henri Hénon et Vétillart, équipements STM, stations de pompage, masque de sécurité ...).
Finalité du métier :
Assurer le bon fonctionnement et réaliser l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation des installations, ouvrages et équipements portuaires.
Missions / conditions d'exercice
Activités du métier :
Préparer ses interventions (préparer le chantier, sécuriser la zone de travail, prendre compte de l'historique et des procédures techniques...) ,
Consigner les installations (mécaniques, électriques, hydrauliques) le cas échéant ,
Assurer la maintenance préventive et palliative (gamme de maintenance, entretien courant et contrôle du bon fonctionnement...) ,
Identifier et déterminer l'origine des pannes (test et diagnostic) ,
Dépanner, modifier et mettre en conformité les équipements, les installations, les ouvrages ,
Effectuer des contrôles et des tests après intervention ,
Alerter sur les dysfonctionnements et proposer des améliorations ,
Participer à d'autres travaux de maintenance pluridisciplinaire (électrique, mécanique, hydraulique) ,
Rédiger des comptes rendus d'interventions (via GMAO) et les fiches de données sécurités ,
Proposer des améliorations et modifications des fiches de procédures au vu des retours d'expérience ,
Réaliser le tri des déchets issus des interventions selon des procédures définies ,
Vérifier et participer à l'entretien courant du matériel utilisé et des locaux ,
Repérer les risques liés à l'intervention et appliquer les procédures existantes pour s'en protéger.
Préparer ses interventions (préparer le chantier, sécuriser la zone de travail, prendre compte de l'historique et des procédures techniques...) ,
Consigner les installations (mécaniques, électriques, hydrauliques) le cas échéant ,
Assurer la maintenance préventive et palliative (gamme de maintenance, entretien courant et contrôle du bon fonctionnement...) ,
Identifier et déterminer l'origine des pannes (test et diagnostic) ,
Dépanner, modifier et mettre en conformité les équipements, les installations, les ouvrages ,
Effectuer des contrôles et des tests après intervention ,
Alerter sur les dysfonctionnements et proposer des améliorations ,
Participer à d'autres travaux de maintenance pluridisciplinaire (électrique, mécanique, hydraulique) ,
Rédiger des comptes rendus d'interventions (via GMAO) et les fiches de données sécurités ,
Proposer des améliorations et modifications des fiches de procédures au vu des retours d'expérience ,
Réaliser le tri des déchets issus des interventions selon des procédures définies ,
Vérifier et participer à l'entretien courant du matériel utilisé et des locaux ,
Repérer les risques liés à l'intervention et appliquer les procédures existantes pour s'en protéger.
Profils recherchés
- Habilitations électriques BS-BEM ou supérieure souhaitées, possibilités de formations en interne
- Maitriser les domaines relatifs à la mécanique industrielle, l'hydraulique et éventuellement à l'usinage,
- Avoir des connaissances dans le domaine de l'électricité industrielle et de l'automatisme (hors programmation),
- Connaitre les règles et les usages de la maintenance industrielle,
- Avoir des connaissances dans le domaine de l'hygiène et de la sécurité,
- Diplomate, disponible et étant force de proposition,
- Ouvert d'esprit et ayant le sens des relations humaines et du travail de groupe
Conditions de travail :
Contraintes horaires :
Amplitude horaire
Exposition aux risques:
Contraintes liées à un environnement bruyant
Contraintes météorologiques et/ou thermiques
Port de charges
Port des équipements de protection individuel (EPI) et/ou de vêtements de travail
Travail au bord - sur l'eau
Travail au voisinage de tension électrique
Travail en atelier
Travail en espace confiné
Travail en extérieur
Travail en hauteur
Travail en milieu allergène
Travail en milieu insalubre
Permis B obligatoire, C souhaitable
Horaires fixes, exceptionnellement horaires décalés en cas de travaux liés à la marée,
Contraintes de congés afin d'assurer la continuité du service,
Astreinte d'intervention sur le site portuaire de Calais (fréquence : environ 1 semaine par mois)
Exposition possible aux produits chimiques.
Possibilités de travail sur Boulogne-sur-Mer en renfort des équipes de l'AMEB
Ensemble des missions non télétravaillables
Les avantages proposés par la collectivité :
- 5 formules de temps de travail ouvertes à tous les agents
- Participation de la région à une protection sociale complémentaire avantageuse pour l'agent et ses ayants - droits,
- Aide complémentaire RQTH
- L'allocation de garde " jeunes enfants " pour les agents dont l'indice majoré est inférieur à 486
- Prise en charge à hauteur de 75% des frais de trajet domicile-travail pour le transport en commun
- Titres restaurant ou carte restaurant d'une valeur faciale de 8,50 € comprenant une prise en charge de l'employeur
- Adhésion à plusieurs comités d'action sociale
- Forfait mobilités durables jusqu'à 300 €/an pour les agents se déplaçant en trottinette, ou en autopartage
- Télétravail jusqu'à 3 jours/semaine (pour les postes éligibles)
- Accompagnement sur mesure tout au long du parcours professionnel
- Maitriser les domaines relatifs à la mécanique industrielle, l'hydraulique et éventuellement à l'usinage,
- Avoir des connaissances dans le domaine de l'électricité industrielle et de l'automatisme (hors programmation),
- Connaitre les règles et les usages de la maintenance industrielle,
- Avoir des connaissances dans le domaine de l'hygiène et de la sécurité,
- Diplomate, disponible et étant force de proposition,
- Ouvert d'esprit et ayant le sens des relations humaines et du travail de groupe
Conditions de travail :
Contraintes horaires :
Amplitude horaire
Exposition aux risques:
Contraintes liées à un environnement bruyant
Contraintes météorologiques et/ou thermiques
Port de charges
Port des équipements de protection individuel (EPI) et/ou de vêtements de travail
Travail au bord - sur l'eau
Travail au voisinage de tension électrique
Travail en atelier
Travail en espace confiné
Travail en extérieur
Travail en hauteur
Travail en milieu allergène
Travail en milieu insalubre
Permis B obligatoire, C souhaitable
Horaires fixes, exceptionnellement horaires décalés en cas de travaux liés à la marée,
Contraintes de congés afin d'assurer la continuité du service,
Astreinte d'intervention sur le site portuaire de Calais (fréquence : environ 1 semaine par mois)
Exposition possible aux produits chimiques.
Possibilités de travail sur Boulogne-sur-Mer en renfort des équipes de l'AMEB
Ensemble des missions non télétravaillables
Les avantages proposés par la collectivité :
- 5 formules de temps de travail ouvertes à tous les agents
- Participation de la région à une protection sociale complémentaire avantageuse pour l'agent et ses ayants - droits,
- Aide complémentaire RQTH
- L'allocation de garde " jeunes enfants " pour les agents dont l'indice majoré est inférieur à 486
- Prise en charge à hauteur de 75% des frais de trajet domicile-travail pour le transport en commun
- Titres restaurant ou carte restaurant d'une valeur faciale de 8,50 € comprenant une prise en charge de l'employeur
- Adhésion à plusieurs comités d'action sociale
- Forfait mobilités durables jusqu'à 300 €/an pour les agents se déplaçant en trottinette, ou en autopartage
- Télétravail jusqu'à 3 jours/semaine (pour les postes éligibles)
- Accompagnement sur mesure tout au long du parcours professionnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0374274516
Informations complémentaires
Carine MEKERQUE, gestionnaire recrutement, tél. 03.74.27.45.16, mail : carine.mekerque@hautsdefrance.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.