Infirmier de SPP
Offre n° O059240826000721
Publiée le 26/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Rue de la Performance, Villeneuve-d'Ascq (Nord)
Poste à pourvoir le
26/10/2024
Date limite de candidature
26/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier de SPP
Infirmier de SPP hors classe
Cadre de santé de SPP
Infirmier de SPP hors classe
Cadre de santé de SPP
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Il/ Elle participe à l'organisation, au suivi et à la réalisation des missions du service territorialisé de santé G2/3 sous l'autorité du chef du service.
Il/ Elle participe à la suppléance de l’infirmier(e) ou du cadre de santé du service
territorialisé de santé G1 dans le cadre de la continuité de service STS G2/3/G1.
Il/ Elle participe aux réflexions et aux décisions du pôle à travers sa participation aux travaux et projet du pôle.
Il/ Elle participe aux missions d'appui opérationnel ayant une portée départementale
Il/ Elle participe à la suppléance de l’infirmier(e) ou du cadre de santé du service
territorialisé de santé G1 dans le cadre de la continuité de service STS G2/3/G1.
Il/ Elle participe aux réflexions et aux décisions du pôle à travers sa participation aux travaux et projet du pôle.
Il/ Elle participe aux missions d'appui opérationnel ayant une portée départementale
Missions / conditions d'exercice
Assurer l'interface et la coordination avec les interlocuteurs concernés du domaine
Afin d'assurer les missions propres dévolues au service territorialisé de santé G2/3, sont attendues les actions :
- Faire preuve d'une attitude positive vis à vis des actions de coordination des groupements fonctionnels du pôle dans leur domaine de compétence au profit des STS. - Inscrire ses actions dans une logique de démarche qualité et d’amélioration des pratiques ainsi que de rigueur et de cohérence avec la politique du pôle.-
- Coordonner, encadrer et gérer la ressource ISPV affectée au STS G2/3 en concertation
avec le chef de service.- Coordonner la planification au profit des différentes missions dévolues au STS (VLI / VSS / Formations / Visites médicales).
- Participer à la formation SUAP délivrée aux SPP et SPV affectés sur le GT 2/3.- Analyser les fiches bilan SSSM du pôle Vileneuve d'Ascq.
- Participer à la réalisation des visites médicales et s’ impliquer au profit d'actions de prévention santé pour l'ensemble des agents du GT 2/3.
- Apporter des soins d'urgence aux agents du SDIS. Afin d'assurer une mission de continuité de service, il assure à la suppléance des l'infirmiers ou du cadres de santé du STS G1 en leur absence.
- Diriger ou participer au pilotage du groupement ou du service
- Aider le chef de service à diriger et coordonner le STS G2/3 afin de garantir les missions du STS et de répondre aux objectifs fixés par le médecin-chef.
- Participer à la construction de projets de service
- Afin de participer aux réflexions et aux décisions du pôle à travers la participation aux travaux et projet du pôle ainsi qu'au développement de la démarche scientifique, sont attendues les actions :
- Participer aux projets et travaux du pôle en qualité de chef de projet ou de membre d'une équipe projet et participer aux groupes de travail du pôle.
- Faire des propositions de réflexions et de travaux à mener
- Proposer des travaux d’ étude et de publication et y participer
- S'inscrire dans une démarche de maintien des connaissances professionnelles (congrès, colloques, formations).
- Participer, selon sa fonction à l'animation des équipes
- Afin de participer aux missions d'appui opérationnel ayant une portée départementale , sont attendus les actions:-Participer à l'astreinte départementale "infirmier"
- Participer à la garde Officier Santé CODIS
- Répondre au sollicitations opérationnelles du CTA/ CODIS
- Participer à l'activité opérationnelle du pôle (AMU et SSO)
- Participer aux actions de formations au profit des SP secouristes, des SP de la chaine
de commandement, des opérateurs CTA , des spécialités et des SP du service de santé
- Participer à la continuité et la permanence de service du pôle.
Afin d'assurer les missions propres dévolues au service territorialisé de santé G2/3, sont attendues les actions :
- Faire preuve d'une attitude positive vis à vis des actions de coordination des groupements fonctionnels du pôle dans leur domaine de compétence au profit des STS. - Inscrire ses actions dans une logique de démarche qualité et d’amélioration des pratiques ainsi que de rigueur et de cohérence avec la politique du pôle.-
- Coordonner, encadrer et gérer la ressource ISPV affectée au STS G2/3 en concertation
avec le chef de service.- Coordonner la planification au profit des différentes missions dévolues au STS (VLI / VSS / Formations / Visites médicales).
- Participer à la formation SUAP délivrée aux SPP et SPV affectés sur le GT 2/3.- Analyser les fiches bilan SSSM du pôle Vileneuve d'Ascq.
- Participer à la réalisation des visites médicales et s’ impliquer au profit d'actions de prévention santé pour l'ensemble des agents du GT 2/3.
- Apporter des soins d'urgence aux agents du SDIS. Afin d'assurer une mission de continuité de service, il assure à la suppléance des l'infirmiers ou du cadres de santé du STS G1 en leur absence.
- Diriger ou participer au pilotage du groupement ou du service
- Aider le chef de service à diriger et coordonner le STS G2/3 afin de garantir les missions du STS et de répondre aux objectifs fixés par le médecin-chef.
- Participer à la construction de projets de service
- Afin de participer aux réflexions et aux décisions du pôle à travers la participation aux travaux et projet du pôle ainsi qu'au développement de la démarche scientifique, sont attendues les actions :
- Participer aux projets et travaux du pôle en qualité de chef de projet ou de membre d'une équipe projet et participer aux groupes de travail du pôle.
- Faire des propositions de réflexions et de travaux à mener
- Proposer des travaux d’ étude et de publication et y participer
- S'inscrire dans une démarche de maintien des connaissances professionnelles (congrès, colloques, formations).
- Participer, selon sa fonction à l'animation des équipes
- Afin de participer aux missions d'appui opérationnel ayant une portée départementale , sont attendus les actions:-Participer à l'astreinte départementale "infirmier"
- Participer à la garde Officier Santé CODIS
- Répondre au sollicitations opérationnelles du CTA/ CODIS
- Participer à l'activité opérationnelle du pôle (AMU et SSO)
- Participer aux actions de formations au profit des SP secouristes, des SP de la chaine
de commandement, des opérateurs CTA , des spécialités et des SP du service de santé
- Participer à la continuité et la permanence de service du pôle.
Profils recherchés
Savoir-faire / habileté :
- Adapter son management aux situations et aux agents
-Développer des relations partenariales avec l'environnement professionnel de son secteur d'activité
- Ordonner et contrôler les actions des équipes
Savoir-être / attitudes :
- Agir en interaction et coordination avec d'autres services
- S'intégrer au sein d'un collectif et travailler en équipe
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Rigueur et organisation
Connaissances :
- La qualité des soins infirmiers
- Médecine d'aptitude
- Médecine d'urgence et de catastrophe
- Organisation du service
- Organisation et fonctionnement du SDIS
- Adapter son management aux situations et aux agents
-Développer des relations partenariales avec l'environnement professionnel de son secteur d'activité
- Ordonner et contrôler les actions des équipes
Savoir-être / attitudes :
- Agir en interaction et coordination avec d'autres services
- S'intégrer au sein d'un collectif et travailler en équipe
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Rigueur et organisation
Connaissances :
- La qualité des soins infirmiers
- Médecine d'aptitude
- Médecine d'urgence et de catastrophe
- Organisation du service
- Organisation et fonctionnement du SDIS
Contact et modalités de candidature
Contact
0328822859
Informations complémentaires
Adresser votre candidature UNIQUEMENT par mail en précisant l'intitulé du poste en objet "Infirmier G2 G3" et votre grade actuel à l'adresse suivante : recrutement@sdis59.fr
Adresse de l'employeur
SDIS du Nord
>18 RUE DE PAS
59800 LILLE
>18 RUE DE PAS
59800 LILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.