Responsable "Hygiène et Sécurité" des bâtiments
Offre n° O059231201283402
Publiée le 09/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 1 rue Michelet, Wasquehal (Nord)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ingénieur
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, vous avez en charge la gestion technique, administrative et financière des domaines d'activités liés à la sécurité, la sûreté, l'accessibilité et l'hygiène des bâtiments.
En tant que responsable, vous disposez d'une équipe de 4 agents pour réaliser les missions qui vous sont confiées.
En tant que responsable, vous disposez d'une équipe de 4 agents pour réaliser les missions qui vous sont confiées.
Missions / conditions d'exercice
-Assurer le suivi des commissions de sécurité et de sûreté pour la collectivité
-Assurer la gestion administrative et financière des contrats de vérifications réglementaires et de maintenance des bâtiments et aires de jeux
-Assurer la gestion technique, administrative et financière de la vidéoprotection urbaine
-Assurer la gestion technique, administrative et financière de l'éclairage public
-Assurer le suivi technique des logements insalubres sur le territoire communal
-Assurer le suivi technique de la Taxe Locale Publicités et Enseignes.
-Assurer la gestion administrative et financière des contrats de vérifications réglementaires et de maintenance des bâtiments et aires de jeux
-Assurer la gestion technique, administrative et financière de la vidéoprotection urbaine
-Assurer la gestion technique, administrative et financière de l'éclairage public
-Assurer le suivi technique des logements insalubres sur le territoire communal
-Assurer le suivi technique de la Taxe Locale Publicités et Enseignes.
Profils recherchés
-Maîtrise des règlementations et connaissances des enjeux en matière de sécurité, sûreté, accessibilité et hygiène des bâtiments
-Capacité à analyser les risques, les dysfonctionnements et les non-conformités et à déterminer des actions préventives et correctives
-Capacité à conseiller les décideurs
-Aisance écrite et orale
-Pédagogie pour sensibiliser les équipes à la démarche et au respect des procédures hygiène et sécurité
-Force de proposition et autonomie.
-Capacité à analyser les risques, les dysfonctionnements et les non-conformités et à déterminer des actions préventives et correctives
-Capacité à conseiller les décideurs
-Aisance écrite et orale
-Pédagogie pour sensibiliser les équipes à la démarche et au respect des procédures hygiène et sécurité
-Force de proposition et autonomie.
Contact et modalités de candidature
Contact
0320657200
Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation + 3 derniers entretiens professionnels
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.