Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Offre n° O058250214000543
Publiée le 14/02/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
MAIRIE - Le Bourg, Villapourçon (Nièvre)
Poste à pourvoir le
02/06/2025
Date limite de candidature
15/04/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
traitement indiciaire + primes
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité, l'Adjoint Technique Polyvalent conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien du camping et du bassin municipal, l'accueil des usagers.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des espaces publics dédiés aux vacanciers (sanitaires).
Accueillir et guider les usagers. Tenue de la régie de recettes.
Application des règles de santé, d'hygiène et de sécurité au travail. Application des règles de sécurité des usagers .
Savoir détecter et signaler les situations génératrices de risques et/ou d'accident.
Profils recherchés
Travail en autonomie - Grande disponibilité -
Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la secrétaire de mairie.
Contacts directs et permanents avec la population.

Contact et modalités de candidature

Contact
0386786260
Informations complémentaires
Travail 5 jours consécutifs par semaine suivi de 2 jours de repos.
Travail les samedis dimanches.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.