Chargé de mission Plan Intercommunal de Sauvegarde (PICS)
Offre n° O057240712000758
Publiée le 12/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place du Parlement de Metz - CS 30353 (Moselle)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
36 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Depuis le 1er janvier 2018, la Direction du Cycle de l’Eau et de l’Energie de l’Eurométropole de Metz assure l’ensemble des missions relatives à l’énergie, à la gestion de l’eau potable et de la défense incendie, à l’assainissement des eaux usées et des eaux pluviales, ainsi qu’à la gestion des milieux aquatiques et la prévention des inondations dans les 46 communes membres.
Dans le cadre de la réalisation du Plan Inter-communal de Sauvegarde (PICS), nous recherchons un chargé de mission PICS.
Sous l'autorité du chargé d'opérations eaux potables et défense extérieure contre l'incendie, votre rôle consiste à:
Recenser les risques et analyser les enjeux au travers des plans communaux de sauvegarde (PCS)
Inventorier les moyens communaux et métropolitains et en dégager des possibilités de mutualisation en cas de crise
Rédiger le PICS
Dans le cadre de la réalisation du Plan Inter-communal de Sauvegarde (PICS), nous recherchons un chargé de mission PICS.
Sous l'autorité du chargé d'opérations eaux potables et défense extérieure contre l'incendie, votre rôle consiste à:
Recenser les risques et analyser les enjeux au travers des plans communaux de sauvegarde (PCS)
Inventorier les moyens communaux et métropolitains et en dégager des possibilités de mutualisation en cas de crise
Rédiger le PICS
Missions / conditions d'exercice
Recenser les risques et analyser les enjeux au travers des plans communaux de sauvegarde (PCS)
Recenser les risques (majeurs, climatiques, etc...) et collecter auprès des communes de la Métropole les plans communaux de sauvegarde (PCS) existants
Analyser les enjeux et synthétiser les plans communaux de sauvegarde (PCS) en se basant sur les modèles existants ou les guides nationaux de rédaction des PICS
Inventorier les moyens communaux et métropolitains et en dégager des possibilités de mutualisation en cas de crise
Inventorier les moyens communaux et métropolitains pour en dégager des possibilités de mutualisations en cas de crise, ainsi que les moyens pouvant être fournis par les personnes publiques ou privées extérieures
Rédiger les conventions relatives à la mutualisation des moyens communaux, intercommunaux ou privés
Animer la relation avec les contacts dans le domaine des PCS et PICS
Animer une démarche de co-construction avec les services de l'Etat (Préfecture, SDIS et Gendarmerie / Police notamment)
Représenter le pôle lors des différents ateliers, comités, présentation du projet..
Rédiger le PICS
Rédiger le document guide: PICS de la Métropole
Valider avec les services de l'Etat la validité opérationnelle et législative du document projeté / créé
Recenser les risques (majeurs, climatiques, etc...) et collecter auprès des communes de la Métropole les plans communaux de sauvegarde (PCS) existants
Analyser les enjeux et synthétiser les plans communaux de sauvegarde (PCS) en se basant sur les modèles existants ou les guides nationaux de rédaction des PICS
Inventorier les moyens communaux et métropolitains et en dégager des possibilités de mutualisation en cas de crise
Inventorier les moyens communaux et métropolitains pour en dégager des possibilités de mutualisations en cas de crise, ainsi que les moyens pouvant être fournis par les personnes publiques ou privées extérieures
Rédiger les conventions relatives à la mutualisation des moyens communaux, intercommunaux ou privés
Animer la relation avec les contacts dans le domaine des PCS et PICS
Animer une démarche de co-construction avec les services de l'Etat (Préfecture, SDIS et Gendarmerie / Police notamment)
Représenter le pôle lors des différents ateliers, comités, présentation du projet..
Rédiger le PICS
Rédiger le document guide: PICS de la Métropole
Valider avec les services de l'Etat la validité opérationnelle et législative du document projeté / créé
Profils recherchés
Savoir:
Connaître le cadre réglementaire et les acteurs de la gestion des risques
Connaître les dispositifs de gestion de crises en France
Disposer de connaissances sur les outils informatiques SIG (Système d'Information Géographique)
Connaître le territoire de l'Eurométropole de Metz
Connaître les règles de l'expression écrite et orale
Savoir-faire :
Maitriser les outils informatiques et bureautiques courants (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, etc.)
Maîtriser les techniques d’analyse, d’étude et de diagnostic
Maîtriser la gestion et le suivi simultané de plusieurs dossiers
Maîtriser les techniques de synthèse et de rédaction
Disposer d'une excellente communication écrite et orale
Disposer des techniques de conduite de réunion et d’animation de groupe auprès de différents publics (élus, institutionnels, agents, usagers, riverains, pétitionnaires, architectes, constructeurs, etc.)
Savoir-être :
Être rigoureux, organisé et réactif
Savoir gérer les priorités et respecter les délais
Faire preuve d'initiatives et être force de proposition
Être disponible et avoir le sens de l’écoute
Faire preuve de diplomatie et de discrétion professionnelle
Disposer d'une aisance relationnelle
Travailler en autonomie, en transversalité et en équipe
Être capable de fédérer une équipe autour d’un projet commun
Connaître le cadre réglementaire et les acteurs de la gestion des risques
Connaître les dispositifs de gestion de crises en France
Disposer de connaissances sur les outils informatiques SIG (Système d'Information Géographique)
Connaître le territoire de l'Eurométropole de Metz
Connaître les règles de l'expression écrite et orale
Savoir-faire :
Maitriser les outils informatiques et bureautiques courants (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, etc.)
Maîtriser les techniques d’analyse, d’étude et de diagnostic
Maîtriser la gestion et le suivi simultané de plusieurs dossiers
Maîtriser les techniques de synthèse et de rédaction
Disposer d'une excellente communication écrite et orale
Disposer des techniques de conduite de réunion et d’animation de groupe auprès de différents publics (élus, institutionnels, agents, usagers, riverains, pétitionnaires, architectes, constructeurs, etc.)
Savoir-être :
Être rigoureux, organisé et réactif
Savoir gérer les priorités et respecter les délais
Faire preuve d'initiatives et être force de proposition
Être disponible et avoir le sens de l’écoute
Faire preuve de diplomatie et de discrétion professionnelle
Disposer d'une aisance relationnelle
Travailler en autonomie, en transversalité et en équipe
Être capable de fédérer une équipe autour d’un projet commun
Contact et modalités de candidature
Contact
0387201000
Informations complémentaires
Envoyer CV + LM
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.