Menuisier (H/F)
Offre n° O057240605000862
Publiée le 28/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Montigny les metz
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
28/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
- Effectuer divers travaux d’entretien et de rénovation des ouvrages en bois, intérieurs ou extérieurs, du patrimoine de la collectivité
- Fabriquer et réparer le mobilier en bois de style ou particulier du patrimoine de la Ville
- Intervenir pour la mise en sécurité des bâtiments suite à cambriolage, vandalisme…
- Fabriquer et réparer le mobilier en bois de style ou particulier du patrimoine de la Ville
- Intervenir pour la mise en sécurité des bâtiments suite à cambriolage, vandalisme…
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITÉS :
- Fabrication et pose de tout élément courant en bois (étagères, placards, tables etc.)
- Dépose et pose des différents ouvrages
- Remise en état des menuiseries intérieures et extérieures (bois, PVC et aluminium)
- Entretien et modification du mobilier de la collectivité
- Restauration ou fabrication de parties d’ouvrage (jambages, corniches, lambris, moulures)
- Placage, réparation de placage et remise en teinte
- Réalisation de travaux neufs
- Réparation de volets roulants
- Remplacement de vitrage
- Réparation ou pose de faux-plafond
- Restauration d’installations ou d’équipements
- Dépannage
- Maitrise de l’usage des machines-outils de l’atelier
- Entretien du matériel et de l’outillage
- Ponçage et vitrification de parquets
- Assistance tous services si nécessité (intempéries, manifestations d’envergure)
- Assurer la continuité du service en l’absence du chef d’atelier.
- Permis B obligatoire
- Fabrication et pose de tout élément courant en bois (étagères, placards, tables etc.)
- Dépose et pose des différents ouvrages
- Remise en état des menuiseries intérieures et extérieures (bois, PVC et aluminium)
- Entretien et modification du mobilier de la collectivité
- Restauration ou fabrication de parties d’ouvrage (jambages, corniches, lambris, moulures)
- Placage, réparation de placage et remise en teinte
- Réalisation de travaux neufs
- Réparation de volets roulants
- Remplacement de vitrage
- Réparation ou pose de faux-plafond
- Restauration d’installations ou d’équipements
- Dépannage
- Maitrise de l’usage des machines-outils de l’atelier
- Entretien du matériel et de l’outillage
- Ponçage et vitrification de parquets
- Assistance tous services si nécessité (intempéries, manifestations d’envergure)
- Assurer la continuité du service en l’absence du chef d’atelier.
- Permis B obligatoire
Profils recherchés
PROFIL :
- Catégorie C de la filière technique,
- CAP, BEP,
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe,
- Rigueur et sens de l’organisation,
- Respect des consignes de sécurité du travail et des règles d’hygiène,
- Ponctualité, disponibilité, rigueur et sérieux,
- Qualités relationnelles,
- Titulaire du permis B, CACES.
- Catégorie C de la filière technique,
- CAP, BEP,
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe,
- Rigueur et sens de l’organisation,
- Respect des consignes de sécurité du travail et des règles d’hygiène,
- Ponctualité, disponibilité, rigueur et sérieux,
- Qualités relationnelles,
- Titulaire du permis B, CACES.
Contact
Contact
0387557427
Informations complémentaires
AVANTAGES LIES AU POSTE :
- 13ème mois + Régime Indemnitaire (IFSE + CIA),
- 39H + RTT, CET (monétisation possible),
- CNAS, Amicale du Personnel, participation à la prévoyance.
Poste à pourvoir rapidement.
MERCI D’ADRESSER VOTRE LETTRE DE MOTIVATION, CV ET PHOTO A :
Monsieur le Maire
Ville de Montigny-lès-Metz
160 rue de Pont-à-Mousson
57950 MONTIGNY LES METZ
Ou par mail sur l’adresse :
emploi@montigny-les-metz.fr
- 13ème mois + Régime Indemnitaire (IFSE + CIA),
- 39H + RTT, CET (monétisation possible),
- CNAS, Amicale du Personnel, participation à la prévoyance.
Poste à pourvoir rapidement.
MERCI D’ADRESSER VOTRE LETTRE DE MOTIVATION, CV ET PHOTO A :
Monsieur le Maire
Ville de Montigny-lès-Metz
160 rue de Pont-à-Mousson
57950 MONTIGNY LES METZ
Ou par mail sur l’adresse :
emploi@montigny-les-metz.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.