COORDINATEUR REEMPLOI DES MATERIAUX
Offre n° O056260210001270
Publiée le 10/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Population 26500 hab
Lieu de travail
5 Route du Vieux Moulin, ZI Pont Min, Le Faouët (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
13/03/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Forte de son étude sur la faisabilité d’une matériauthèque réalisée en 2023 sur le territoire, Roi Morvan communauté souhaite mettre en place une boucle locale du réemploi des matériaux avec les acteurs du bâtiment présents sur le territoire. Lauréate de l’appel à projet Economie Circulaire de la Région Bretagne, Roi Morvan Communauté a pour ambition de créer un réseau local de réemploi des matériaux afin de réduire la mise au rebus des matériaux valorisables.
Cette action est pilotée par le service gestion des déchets. Sous l’autorité de la responsable de service et en collaboration avec la coordinatrice du programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés, vous assurez la coordination des actions de réemploi des matériaux sur le territoire de Roi Morvan communauté.
Cette action est pilotée par le service gestion des déchets. Sous l’autorité de la responsable de service et en collaboration avec la coordinatrice du programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés, vous assurez la coordination des actions de réemploi des matériaux sur le territoire de Roi Morvan communauté.
Missions / conditions d'exercice
Le coordinateur devra identifier les gisements et débouchés sur le territoire en matière d’équipements et matériaux et fédérer les acteurs du secteur du bâtiment, de la déconstruction et du réemploi autour d’opérations concrètes.
Le coordinateur sera en charge de mettre en place différentes actions d’expérimentation dans le cadre de ce projet :
• Développer les partenariats avec les acteurs du secteur
• Réunir les services techniques communaux pour organiser un troc’ services de matériaux
• Organiser une journée de vente/dons de matériaux (prise de contact avec les entreprises, organisation de la collecte, du stockage, de la communication, de la vente)
• Réaliser des actions de réemploi sur chantier (vente éphémère) selon les opportunités
• Organiser des animations, des ateliers réemploi à destination du grand public
Le coordinateur aura pour but d’élaborer avec les acteurs les outils pour développer des synergies multi-acteurs. Trois partenaires ont manifesté leur intérêt de participer à ce projet : Morbihan Habitat, Compagnons bâtisseurs, EBECOB.
Environnement de projet
Le territoire dispose d’une ressourcerie généraliste (hors flux matériaux), chantier d’insertion de la collectivité. Il n’y a pas de matériauthèque sur le territoire. Les entreprises du bâtiment du territoire sont majoritairement des artisans ou PME. Le flux « produits et matériaux de construction » n’est actuellement pas valorisé en déchèterie. Le plan local de prévention des déchets comporte un axe sur le développement du réemploi.
Conditions d'exercice :
Durée hebdomadaire de travail : 35h
Travail du lundi au vendredi avec ponctuellement horaires décalés ou travail le samedi si nécessaire
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) en cas de manutention de matériaux
Le coordinateur sera en charge de mettre en place différentes actions d’expérimentation dans le cadre de ce projet :
• Développer les partenariats avec les acteurs du secteur
• Réunir les services techniques communaux pour organiser un troc’ services de matériaux
• Organiser une journée de vente/dons de matériaux (prise de contact avec les entreprises, organisation de la collecte, du stockage, de la communication, de la vente)
• Réaliser des actions de réemploi sur chantier (vente éphémère) selon les opportunités
• Organiser des animations, des ateliers réemploi à destination du grand public
Le coordinateur aura pour but d’élaborer avec les acteurs les outils pour développer des synergies multi-acteurs. Trois partenaires ont manifesté leur intérêt de participer à ce projet : Morbihan Habitat, Compagnons bâtisseurs, EBECOB.
Environnement de projet
Le territoire dispose d’une ressourcerie généraliste (hors flux matériaux), chantier d’insertion de la collectivité. Il n’y a pas de matériauthèque sur le territoire. Les entreprises du bâtiment du territoire sont majoritairement des artisans ou PME. Le flux « produits et matériaux de construction » n’est actuellement pas valorisé en déchèterie. Le plan local de prévention des déchets comporte un axe sur le développement du réemploi.
Conditions d'exercice :
Durée hebdomadaire de travail : 35h
Travail du lundi au vendredi avec ponctuellement horaires décalés ou travail le samedi si nécessaire
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) en cas de manutention de matériaux
Profils recherchés
Qualification : Bac+2/3 minimum
Compétences :
- Maitriser la gestion de projet
- Travailler en partenariat
- Connaître l’économie circulaire et le réemploi des matériaux
- Connaître la logistique liée à la dépose sélective
- Connaitre les acteurs locaux et régionaux du réemploi
- Maitrise de la suite bureautique (Pack Office)
Qualités professionnelles :
- Aisance orale
- Bonne capacité relationnelle
- Rigueur, autonomie, sens de l’organisation
- Sens du service public
- Capacité à coordonner et déléguer
- Sens de l’initiative et proactivité
Permis B impératif
Expérience souhaitée dans le domaine
Compétences :
- Maitriser la gestion de projet
- Travailler en partenariat
- Connaître l’économie circulaire et le réemploi des matériaux
- Connaître la logistique liée à la dépose sélective
- Connaitre les acteurs locaux et régionaux du réemploi
- Maitrise de la suite bureautique (Pack Office)
Qualités professionnelles :
- Aisance orale
- Bonne capacité relationnelle
- Rigueur, autonomie, sens de l’organisation
- Sens du service public
- Capacité à coordonner et déléguer
- Sens de l’initiative et proactivité
Permis B impératif
Expérience souhaitée dans le domaine
Contact et modalités de candidature
Contact
0297233958
Informations complémentaires
Rémunération selon profil et expérience (grille statutaire catégorie B) + régime indemnitaire.
Actions sociales : CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé labellisée + titres-restaurant.
Renseignements sur le poste : preventiondechets@rmcom.bzh
Vous êtes intéressé(e) : envoyez votre lettre de motivation et CV à l'attention de Madame la Présidente avant le 13 mars 2026.
Adresse : Roi Morvan Communauté - Direction des Ressources Humaines - 13 rue Jacques Rodallec BP 36 - 56110 GOURIN
Candidature par courrier ou par mail à emploi@rmcom.bzh
Actions sociales : CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé labellisée + titres-restaurant.
Renseignements sur le poste : preventiondechets@rmcom.bzh
Vous êtes intéressé(e) : envoyez votre lettre de motivation et CV à l'attention de Madame la Présidente avant le 13 mars 2026.
Adresse : Roi Morvan Communauté - Direction des Ressources Humaines - 13 rue Jacques Rodallec BP 36 - 56110 GOURIN
Candidature par courrier ou par mail à emploi@rmcom.bzh
Adresse de l'employeur
ROI MORVAN COMMUNAUTE
>13 rue jacques rodallec - b.p. 36
56110 Gourin
>13 rue jacques rodallec - b.p. 36
56110 Gourin
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.