Responsable régie réseaux assainissement

Offre n° O056250313001101
Publiée le 13/03/2025

Synthèse de l'offre

Située sur la côte sud de la Bretagne, Lorient Agglomération regroupe 25 communes animées par la volonté de réaliser ensemble un projet de territoire que l'intercommunalité rend plus dynamique et plus ambitieux. Troisième agglomération de Bretagne, Lorient Agglomération place au cœur de son projet ses 209 000 habitants pour en faire un territoire de vie, dynamique et durable, ouvert sur le monde.
Lieu de travail
CS 20001, Lorient (Morbihan)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
14/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Développement, planification et coordination des projets

-Participer à l’élaboration de la programmation annuelle et pluriannuelle des travaux de rénovation de réseaux d’assainissement.

Préparation des interventions ponctuelles

- Programmer et coordonner la réalisation des travaux ponctuels (création de branchements, réparation de conduites, regards, remplacement et scellement des tampons…) ;
- Reconnaître sur le terrain et étudier la faisabilité technique du projet ;
- Prendre contact avec les entreprises titulaires de marchés, faire procéder éventuellement à la réalisation de devis ou réaliser des devis.

Suivi de l’exécution des interventions et chantiers réalisés en régie

- Coordonner et contrôler l’exécution des travaux dans le respect des choix techniques et économiques définis dans le projet et veiller à la bonne application des règles techniques et des normes en vigueur ;
- Contrôler le respect des règles de prévention, d’hygiène et de sécurité (EPI, protection collective, signalisation de chantier) ;
- Contrôler la qualité et les délais de réalisation ;
- Gérer les incidents de chantier en appréciant les difficultés rencontrées, apporter des solutions et rendre compte.

Pilotage des opérations d’entretien de réseau

- Accompagner l’agent en charge de l’animation de l’équipe d’hydrocurage pour la planification des opérations d’entretien des réseaux, postes de relèvement en lien avec les techniciens en charge de l’exploitation des stations d’épuration et postes de pompage ;
- Accompagner les investigations réalisées sur les réseaux en vue de remédier aux intrusions d’eaux claires parasites et les éventuels travaux associés ;
- Suivre et rendre compte des opérations réalisées.

Suivi des prestataires intervenant sur les réseaux

- Assurer le suivi technique et financier des marchés portant sur l’exploitation des réseaux des communes gérées en prestation de service.
Missions / conditions d'exercice
Encadrement
- Animer et piloter l’équipe réseaux d’assainissement :

• Répartir, planifier les activités des équipes en fonction des contraintes du service en lien avec l’agent en charge de l’animation de l’équipe d’hydrocurage
• Veiller à la réalisation des opérations en toute sécurité ainsi qu’à la bonne application des règles de sécurité
• Réaliser les entretiens d’évaluation annuels des personnels encadrés directement
• Gérer les plannings de présences, astreintes, formations et assurer le management de l’équipe
• Participer à la définition du plan de formation collectif et individuel et à sa mise en œuvre
• Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus et documents produits
• Réaliser des comptes-rendus réguliers du déroulement des interventions (programmées ou non programmées) au responsable de l’unité fonctionnelle
• Veiller à la bonne application des règles techniques et des normes lors de la réalisation des interventions et travaux sous-traités

Gestion administrative et budgétaire

- Répondre aux courriers et sollicitations des abonnées, collectivités et entreprises ;
- En cas d’accident du travail procéder aux déclarations et enquêtes accidents ;
- Produire les éléments techniques nécessaires à la réalisation du rapport annuel sur le prix et la qualité du service (travaux d’entretien, de réparations, bilan campagne d’hydrocurage) ;
- Participer à l’exécution budgétaire et aux opérations de clôture d’exercice (reports) ;
- Rédiger les rapports circonstanciés en cas de sinistres ; participer aux expertises ;
- Assurer le lien avec les agents en charge des contrôles de raccordement et ceux en charge de la facturation des interventions réalisées pour le compte de tiers lorsque les travaux sont terminés.
Profils recherchés
Compétences dans l’activité d’hydrocurage
Aptitude à l’encadrement et au travail en équipe
Connaissance des éléments constitutifs d’un réseau d’assainissement (pièces, équipements) et des techniques de pose et réhabilitation
Connaissance des risques liés aux travaux sur ouvrages enterrés à proximité de canalisations de gaz et électricité
Connaissance de la signalisation de chantier et bonne maîtrise de la mise en sécurité des interventions sur voirie
Maîtrise de l’outil informatique (logiciel spécifique métier EGEE, word et excel)
Capacité d’analyse des situations et réactivité pour gérer les urgences
Permis B
AIPR et CATEC

Contact et modalités de candidature

Contact
0290747135
Informations complémentaires
Conditions d'exercice
• Poste à temps complet à pourvoir dès que possible, ouvert aux contractuels et fonctionnaires ,
• Rémunération statutaire et prime annuelle versée en 2 fois,

Avantages sociaux
• Participation employeur au transport, et à mutuelle et à la prévoyance, forfait mobilité durable,
• Adhésion au CNAS,
• Accès à une restauration collective.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.