CHARGÉ(E) DE MISSION MILIEUX AQUATIQUES
Offre n° O056250228000224
Publiée le 28/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Boulevard de bretagne - BP 11, Pacé (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
03/06/2025
Date limite de candidature
30/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement de base selon l'expérience et la grille indiciaire du cadre d'emplois des techniciens territoriaux - Régime indemnitaire - Titres restaurant – Remboursement des frais de mission – CNAS – Participations employeur aux mutuelles et prévoyances
Descriptif de l'emploi
L’EPTB Eaux & Vilaine est l’établissement public mettant en œuvre la gestion intégrée de l’eau à l’échelle du bassin versant de la Vilaine (11 000 km² couvrant 6 départements et 2 régions). A ce titre, il est la structure porteuse du SAGE Vilaine (Schéma d’Aménagement et de Gestion des Eaux). Il réalise depuis plusieurs années les missions d’études et d’ingénierie sur les thèmes de la gestion qualitative et quantitative de l’eau et des milieux aquatiques, il gère des ouvrages structurants (barrage d’Arzal, barrages de Vilaine amont) et l’usine de production d’eau potable de Vilaine-Atlantique à Férel.
Le Comité Syndical d’Eaux & Vilaine est constitué de trois collèges : le collège des EPCI (Etablissement Public de Coopération Intercommunal) à fiscalité propre (qui représente 60% des voix), le collège des collectivités gestionnaires de l’Eau Potable (25% des voix) et le collège des Départements/Régions (15% des voix).
La plupart des EPCI du bassin sont adhérents à l’EPTB Eaux & Vilaine et dans le cadre de cette adhésion, les EPCI situés à l’amont et à l’aval de la Vilaine ont opté pour le transfert à Eaux & Vilaine des compétences « Gestion des Milieux Aquatiques » (GEMA) et associées (ruissellement, bocage, pollutions diffuses).
La réorganisation de la compétence « Gestion des Milieux Aquatiques » et des compétences associées (ruissellement, bocage, pollutions diffuses) s’est faite au sein de trois unités à Eaux & Vilaine : l’Unité de Gestion Vilaine Est, l’Unité de Gestion Vilaine Ouest et l’Unité de Gestion Vilaine Aval. Dans le cadre de la mise en œuvre de ces compétences, les actions menées ont pour objectif la reconquête et la préservation de la qualité de l’eau et des milieux aquatiques et in fine l’atteinte du bon état écologique des masses d’eau fixé par la Directive Cadre européenne sur l’Eau.
Dans cet objectif, l’EPTB Eaux & Vilaine souhaite renforcer les équipes techniques de l’Unité Ouest.
Le(la) chargé(e) de mission milieux aquatiques est chargé(e) de l’animation, de la mise en œuvre et du suivi du programme de travaux lié à la restauration des milieux aquatiques du Contrat Territorial de Bassin Versant de l’Unité de Gestion Vilaine Ouest. De par son expérience et expertise, le(la) chargé(e) de mission milieux aquatiques transmet ses connaissances aux techniciens milieux aquatiques et les seconde dans l’exécution de certaines missions.
Ce recrutement a pour objet de venir en renfort de l’équipe technique et opérationnelle déjà en place (15 personnes dans le pôle technique et opérationnel : 1 responsable de pôle, 1 coordinateur technique milieux aquatiques, 8 animateurs milieux aquatiques, 1 coordinatrice des maîtrises d’ouvrages agricoles associées, 1 animatrice agricole, 3 animateurs bocage).
Le Comité Syndical d’Eaux & Vilaine est constitué de trois collèges : le collège des EPCI (Etablissement Public de Coopération Intercommunal) à fiscalité propre (qui représente 60% des voix), le collège des collectivités gestionnaires de l’Eau Potable (25% des voix) et le collège des Départements/Régions (15% des voix).
La plupart des EPCI du bassin sont adhérents à l’EPTB Eaux & Vilaine et dans le cadre de cette adhésion, les EPCI situés à l’amont et à l’aval de la Vilaine ont opté pour le transfert à Eaux & Vilaine des compétences « Gestion des Milieux Aquatiques » (GEMA) et associées (ruissellement, bocage, pollutions diffuses).
La réorganisation de la compétence « Gestion des Milieux Aquatiques » et des compétences associées (ruissellement, bocage, pollutions diffuses) s’est faite au sein de trois unités à Eaux & Vilaine : l’Unité de Gestion Vilaine Est, l’Unité de Gestion Vilaine Ouest et l’Unité de Gestion Vilaine Aval. Dans le cadre de la mise en œuvre de ces compétences, les actions menées ont pour objectif la reconquête et la préservation de la qualité de l’eau et des milieux aquatiques et in fine l’atteinte du bon état écologique des masses d’eau fixé par la Directive Cadre européenne sur l’Eau.
Dans cet objectif, l’EPTB Eaux & Vilaine souhaite renforcer les équipes techniques de l’Unité Ouest.
Le(la) chargé(e) de mission milieux aquatiques est chargé(e) de l’animation, de la mise en œuvre et du suivi du programme de travaux lié à la restauration des milieux aquatiques du Contrat Territorial de Bassin Versant de l’Unité de Gestion Vilaine Ouest. De par son expérience et expertise, le(la) chargé(e) de mission milieux aquatiques transmet ses connaissances aux techniciens milieux aquatiques et les seconde dans l’exécution de certaines missions.
Ce recrutement a pour objet de venir en renfort de l’équipe technique et opérationnelle déjà en place (15 personnes dans le pôle technique et opérationnel : 1 responsable de pôle, 1 coordinateur technique milieux aquatiques, 8 animateurs milieux aquatiques, 1 coordinatrice des maîtrises d’ouvrages agricoles associées, 1 animatrice agricole, 3 animateurs bocage).
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du pôle technique et opérationnel et avec l’appui du coordinateur technique milieux aquatiques, le(la) chargé(e) de mission milieux aquatiques aura en charge :
Dans le cadre de la mise en œuvre et du suivi des travaux du volet « milieux aquatiques » :
• prendre contact et mener les négociations avec les propriétaires riverains des cours d’eau, les exploitants agricoles et les élus locaux pour la réalisation des travaux milieux aquatiques ;
• préparer les opérations : diagnostic terrain, dimensionnement des aménagements, élaboration des porters à connaissance, élaboration des Déclarations de Travaux (DT) ;
• participer, en lien avec la responsable du pôle technique et opérationnel et le coordinateur technique milieux aquatiques, à l’élaboration des marchés publics : rédaction des cahiers des charges, analyse des offres, … ;
• assurer la maîtrise d’ouvrage et la maîtrise d’œuvre (en régie ou en prestations selon les chantiers) des travaux de restauration des milieux aquatiques : conception, suivis des travaux, encadrement des entreprises, suivi des bons de commande de ses travaux, réception, garanties, … ;
• venir en appui technique des techniciens milieux aquatiques ou remplacer (en cas d’absence ou de charge de travail trop conséquente) le coordinateur technique milieux aquatiques en phase suivi de chantier et/ou concertation et/ou dimensionnement de travaux et/ou élaboration des documents réglementaires préalables à la réalisation de travaux (PAC, DT, …) ;
• être en relation et assurer le lien avec l’ensemble des partenaires techniques du contrat lié au programme de restauration des milieux aquatiques ;
• assurer, avec l’appui de la responsable du pôle technique et opérationnel, le suivi administratif et financier des actions du programme de restauration des milieux aquatiques (porter à connaissance, marchés, subventions, …) ;
• actualiser régulièrement les données du SIG pour permettre l’évaluation technique et le suivi du programme de restauration des milieux aquatiques ;
• organiser, en lien avec la responsable du pôle technique et opérationnel et le coordinateur technique milieux aquatiques, le comité technique milieux aquatiques annuel ;
• organiser et animer sur le plan technique le déroulement des réunions liées aux missions assurées (réunion de chantier, comités techniques, ...) ;
• assurer la surveillance des milieux aquatiques du territoire, et notamment des sites déjà restaurés ;
• faire le lien avec les autres domaines de l’unité et de l’EPTB : pollutions diffuses, bocage, ruissellement...
Dans le cadre de la mise en œuvre des études et des suivis milieux aquatiques :
• conduire et suivre, lorsque nécessaire, en lien avec la conseillère études et ingénierie de l’unité, des études en prestations ou en régie pour répondre aux besoins de l’équipe milieux aquatiques (prospection, diagnostic, suivis, ….) ;
• prospecter les cours d’eau et réaliser l’état des lieux et le diagnostic des cours d’eau ;
• réaliser le suivi avant/après travaux des sites à restaurer et restaurés (en régie ou en prestations selon la typologie du suivi) : suivis morphologiques, hydrologiques, biologiques, … ;
• suivre et encadrer des bureaux d’étude sur des études ponctuelles spécifiques.
Dans le cadre de la mise en œuvre et du suivi des actions « transversales » :
• s’approprier des outils métiers et au besoin, les développer au sein de l’unité ;
• définir, avec la responsable du pôle technique et opérationnel et le coordinateur technique milieux aquatiques, les orientations stratégiques de l’unité en lien avec ses missions ;
• réaliser un bilan annuel des études, travaux et suivis réalisés et participer au bilan global annuel et pluri-annuel du contrat ;
• assurer une veille terrain des infractions réglementaires en lien avec les compétences Gestion des Milieux Aquatiques et associées (bocage, ruissellement, pollutions diffuses) ;
• réaliser au besoin les campagnes de prélèvements du suivi de la qualité physico-chimique de l’eau en rivière en lien avec la conseillère études et ingénierie de l’unité ;
• participer aux missions d’information, de communication et de sensibilisation propres au programme milieux aquatiques en lien avec l’animatrice territoriale de l’unité ;
• participer selon les ordres du jour à des réunions de l’unité (bureaux et/ou comités territoriaux, comités de pilotage, comités techniques, visites de chantiers, ...) ou plus largement de l’EPTB ;
• assurer la gestion d’une veille technique, réglementaire et bibliographique sur la thématique ;
• apporter son expertise aux agents d’Eaux & Vilaine sur les missions socles.
Le(la) chargé(e) de mission milieux aquatiques sera également le référent matériel de l’unité : recensement des besoins en matériels et inventaire et référencement du matériel
Dans le cadre de la mise en œuvre et du suivi des travaux du volet « milieux aquatiques » :
• prendre contact et mener les négociations avec les propriétaires riverains des cours d’eau, les exploitants agricoles et les élus locaux pour la réalisation des travaux milieux aquatiques ;
• préparer les opérations : diagnostic terrain, dimensionnement des aménagements, élaboration des porters à connaissance, élaboration des Déclarations de Travaux (DT) ;
• participer, en lien avec la responsable du pôle technique et opérationnel et le coordinateur technique milieux aquatiques, à l’élaboration des marchés publics : rédaction des cahiers des charges, analyse des offres, … ;
• assurer la maîtrise d’ouvrage et la maîtrise d’œuvre (en régie ou en prestations selon les chantiers) des travaux de restauration des milieux aquatiques : conception, suivis des travaux, encadrement des entreprises, suivi des bons de commande de ses travaux, réception, garanties, … ;
• venir en appui technique des techniciens milieux aquatiques ou remplacer (en cas d’absence ou de charge de travail trop conséquente) le coordinateur technique milieux aquatiques en phase suivi de chantier et/ou concertation et/ou dimensionnement de travaux et/ou élaboration des documents réglementaires préalables à la réalisation de travaux (PAC, DT, …) ;
• être en relation et assurer le lien avec l’ensemble des partenaires techniques du contrat lié au programme de restauration des milieux aquatiques ;
• assurer, avec l’appui de la responsable du pôle technique et opérationnel, le suivi administratif et financier des actions du programme de restauration des milieux aquatiques (porter à connaissance, marchés, subventions, …) ;
• actualiser régulièrement les données du SIG pour permettre l’évaluation technique et le suivi du programme de restauration des milieux aquatiques ;
• organiser, en lien avec la responsable du pôle technique et opérationnel et le coordinateur technique milieux aquatiques, le comité technique milieux aquatiques annuel ;
• organiser et animer sur le plan technique le déroulement des réunions liées aux missions assurées (réunion de chantier, comités techniques, ...) ;
• assurer la surveillance des milieux aquatiques du territoire, et notamment des sites déjà restaurés ;
• faire le lien avec les autres domaines de l’unité et de l’EPTB : pollutions diffuses, bocage, ruissellement...
Dans le cadre de la mise en œuvre des études et des suivis milieux aquatiques :
• conduire et suivre, lorsque nécessaire, en lien avec la conseillère études et ingénierie de l’unité, des études en prestations ou en régie pour répondre aux besoins de l’équipe milieux aquatiques (prospection, diagnostic, suivis, ….) ;
• prospecter les cours d’eau et réaliser l’état des lieux et le diagnostic des cours d’eau ;
• réaliser le suivi avant/après travaux des sites à restaurer et restaurés (en régie ou en prestations selon la typologie du suivi) : suivis morphologiques, hydrologiques, biologiques, … ;
• suivre et encadrer des bureaux d’étude sur des études ponctuelles spécifiques.
Dans le cadre de la mise en œuvre et du suivi des actions « transversales » :
• s’approprier des outils métiers et au besoin, les développer au sein de l’unité ;
• définir, avec la responsable du pôle technique et opérationnel et le coordinateur technique milieux aquatiques, les orientations stratégiques de l’unité en lien avec ses missions ;
• réaliser un bilan annuel des études, travaux et suivis réalisés et participer au bilan global annuel et pluri-annuel du contrat ;
• assurer une veille terrain des infractions réglementaires en lien avec les compétences Gestion des Milieux Aquatiques et associées (bocage, ruissellement, pollutions diffuses) ;
• réaliser au besoin les campagnes de prélèvements du suivi de la qualité physico-chimique de l’eau en rivière en lien avec la conseillère études et ingénierie de l’unité ;
• participer aux missions d’information, de communication et de sensibilisation propres au programme milieux aquatiques en lien avec l’animatrice territoriale de l’unité ;
• participer selon les ordres du jour à des réunions de l’unité (bureaux et/ou comités territoriaux, comités de pilotage, comités techniques, visites de chantiers, ...) ou plus largement de l’EPTB ;
• assurer la gestion d’une veille technique, réglementaire et bibliographique sur la thématique ;
• apporter son expertise aux agents d’Eaux & Vilaine sur les missions socles.
Le(la) chargé(e) de mission milieux aquatiques sera également le référent matériel de l’unité : recensement des besoins en matériels et inventaire et référencement du matériel
Profils recherchés
Profil recherché
Formation requise :
De formation Bac+3 et plus dans le domaine de l’environnement, de l’eau et des milieux aquatiques.
Expérience professionnelle précédente d’au moins 3 ans sur un poste similaire indispensable.
Compétences :
Compétences techniques approfondie en gestion des milieux aquatiques (diagnostic de cours d’eau, techniques de restauration des milieux aquatiques, hydromorphologie, …) ;
Connaissances générales en environnement (eau et milieux aquatiques, agriculture, bocage) ;
Fortes compétences techniques en conception-dimensionnement/mise en œuvre/réalisation de travaux milieux aquatiques ;
Maîtrise de la conduite des chantiers de travaux en régie et par des prestataires extérieurs et maîtrise des risques juridiques et financiers qui y sont liés ;
Maîtrise en prévention et sécurité lors de travaux confiés à des entreprises extérieures ou en régie ;
Maîtrise des méthodes et outils de la gestion de projets ;
Connaissance des acteurs de l’eau et de la règlementation dans le domaine de l'eau et des milieux aquatiques ;
Connaissance des procédures liées aux marchés publics et maîtrise des risques juridiques et financiers qui y sont liés ;
Maîtrise des outils informatiques et SIG (QGis) ;
Connaissance du territoire et de ses enjeux liés à l’eau.
Savoir-faire et savoir être :
Aptitudes et goût prononcé au travail de terrain ;
Capacité d’écoute ;
Capacité de négociation et de concertation ;
Capacité à transmettre et à faire preuve de pédagogie ;
Capacités à conduire et à animer des réunions ainsi qu’à s’adapter à différents publics ;
Capacités rédactionnelles (comptes rendu, documents techniques et administratifs, …) ;
Rigueur et sens de l’organisation ;
Sens des responsabilités ;
Bon sens du relationnel, aisance à l’oral ;
Polyvalence, disponibilité et réactivité ;
Capacité à rendre compte (écrit et oral) ;
Autonomie et sens du travail en équipe ;
Force de proposition et esprit d‘initiative.
Formation requise :
De formation Bac+3 et plus dans le domaine de l’environnement, de l’eau et des milieux aquatiques.
Expérience professionnelle précédente d’au moins 3 ans sur un poste similaire indispensable.
Compétences :
Compétences techniques approfondie en gestion des milieux aquatiques (diagnostic de cours d’eau, techniques de restauration des milieux aquatiques, hydromorphologie, …) ;
Connaissances générales en environnement (eau et milieux aquatiques, agriculture, bocage) ;
Fortes compétences techniques en conception-dimensionnement/mise en œuvre/réalisation de travaux milieux aquatiques ;
Maîtrise de la conduite des chantiers de travaux en régie et par des prestataires extérieurs et maîtrise des risques juridiques et financiers qui y sont liés ;
Maîtrise en prévention et sécurité lors de travaux confiés à des entreprises extérieures ou en régie ;
Maîtrise des méthodes et outils de la gestion de projets ;
Connaissance des acteurs de l’eau et de la règlementation dans le domaine de l'eau et des milieux aquatiques ;
Connaissance des procédures liées aux marchés publics et maîtrise des risques juridiques et financiers qui y sont liés ;
Maîtrise des outils informatiques et SIG (QGis) ;
Connaissance du territoire et de ses enjeux liés à l’eau.
Savoir-faire et savoir être :
Aptitudes et goût prononcé au travail de terrain ;
Capacité d’écoute ;
Capacité de négociation et de concertation ;
Capacité à transmettre et à faire preuve de pédagogie ;
Capacités à conduire et à animer des réunions ainsi qu’à s’adapter à différents publics ;
Capacités rédactionnelles (comptes rendu, documents techniques et administratifs, …) ;
Rigueur et sens de l’organisation ;
Sens des responsabilités ;
Bon sens du relationnel, aisance à l’oral ;
Polyvalence, disponibilité et réactivité ;
Capacité à rendre compte (écrit et oral) ;
Autonomie et sens du travail en équipe ;
Force de proposition et esprit d‘initiative.
Contact et modalités de candidature
Contact
0299908844
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Type d’emploi : Emploi permanent de catégorie A
Service de rattachement : Unité de Gestion Vilaine Ouest – Pôle technique et opérationnel
Lieu de travail : 24 rue Jean-Marie David - 35740 Pacé
Poste basé à Pacé avec de nombreux déplacements sur le territoire de l’Unité de Gestion Vilaine Ouest de l’EPTB Eaux & Vilaine et occasionnels sur le bassin versant de la Vilaine
Permis B indispensable
Temps de travail et horaires de travail :
Temps complet (39h00 avec 23 jours de RTT)
Amplitudes horaires irrégulières en fonction des déplacements, des réunions
Titres restaurant – Remboursement des frais de mission – CNAS – Participations employeur aux mutuelles labellisées – Contrat groupe prévoyance avec participation de l’employeur
Les CV et lettres de motivations sont à adresser par mail à rh@eaux-et-vilaine.bzh ou par courrier à l’EPTB Eaux & Vilaine - Service RH - Boulevard de Bretagne 56130 LA ROCHE-BERNARD au plus tard pour le 30 mars 2025 à l’attention de Monsieur le Président de l’EPTB Eaux & Vilaine.
Merci de nommer vos documents PDF de la façon suivante : NOM_Prénom_CV et NOM_Prénom_LM
Pour tous renseignements, vous pouvez contacter Sophie DUCHANGE, responsable de l’Unité de Gestion Vilaine Ouest (sophie.duchange@eaux-et-vilaine.bzh).
La date prévisionnelle pour les entretiens est le vendredi 25 avril matin.
Type d’emploi : Emploi permanent de catégorie A
Service de rattachement : Unité de Gestion Vilaine Ouest – Pôle technique et opérationnel
Lieu de travail : 24 rue Jean-Marie David - 35740 Pacé
Poste basé à Pacé avec de nombreux déplacements sur le territoire de l’Unité de Gestion Vilaine Ouest de l’EPTB Eaux & Vilaine et occasionnels sur le bassin versant de la Vilaine
Permis B indispensable
Temps de travail et horaires de travail :
Temps complet (39h00 avec 23 jours de RTT)
Amplitudes horaires irrégulières en fonction des déplacements, des réunions
Titres restaurant – Remboursement des frais de mission – CNAS – Participations employeur aux mutuelles labellisées – Contrat groupe prévoyance avec participation de l’employeur
Les CV et lettres de motivations sont à adresser par mail à rh@eaux-et-vilaine.bzh ou par courrier à l’EPTB Eaux & Vilaine - Service RH - Boulevard de Bretagne 56130 LA ROCHE-BERNARD au plus tard pour le 30 mars 2025 à l’attention de Monsieur le Président de l’EPTB Eaux & Vilaine.
Merci de nommer vos documents PDF de la façon suivante : NOM_Prénom_CV et NOM_Prénom_LM
Pour tous renseignements, vous pouvez contacter Sophie DUCHANGE, responsable de l’Unité de Gestion Vilaine Ouest (sophie.duchange@eaux-et-vilaine.bzh).
La date prévisionnelle pour les entretiens est le vendredi 25 avril matin.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.