Agent technique valorisation déchets

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Offre n° O056241014001100
Publiée le 14/10/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
40 rue du danemark - porte océane - CS 70447, Auray (Morbihan)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
13/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant durant une période de préparation au reclassement d'un fonctionnaire

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon profil
Descriptif de l'emploi
L’agent technique Valorisation des déchets réalise les interventions sur le terrain nécessaires au bon fonctionnement technique du service Prévention et Valorisation des Déchets au titre de la pré-collecte, de la collecte et dans les déchèteries. Il/elle assure la distribution du matériel de pré-collecte auprès des particuliers et des professionnels, effectue l’entretien du parc de contenants (bacs, colonnes), réalise le nettoyage des points de collecte et effectue des petites réparations de maintenance en déchèteries. Il/elle participe à l’organisation matérielle et logistique dans le cadre des animations du service (mise en place du matériel, installation et démontage des stands, etc…). Il/elle diffuse les consignes et informations aux usagers.
Missions / conditions d'exercice
• Assurer la gestion et la logistique des contenants dédiés au Porte à Porte (bacs, composteurs et sacs
- Réception et vérifications des livraisons
- Suivi de l’état des stocks et transmission des données à l’assistante du service : conventions, numéros de bacs, état stocks
- Distribution aux communes, aux particuliers et aux professionnels
- Réparations / entretien du parc de contenants
- Préparation des bacs HS pour la valorisation (tri, démontage, rangement)
- Préparation, retrait et nettoyage des bacs d’opportunité (manifestations, points travaux, installation de communauté des gens du voyage)
• Assurer la gestion et la logistique du parc d’Apport Volontaire (colonnes)
- Réception et vérifications des livraisons
- Entretien du parc en activités et en stock
- Renouvellement des étiquetages des colonnes d’apport volontaire
- Suivi de l’état des stocks et transmission des données à l’assistante du service : conventions, numéros de bacs, état stocks

• Assurer l’entretien et la logistique liés à la collecte
- Mise en place de bacs d’opportunité : travaux, manifestations, ….
- Surveillance des points noirs, nettoyage si nécessaire
- Nettoyage des Points d’Apport Volontaire (opercules, plateforme, bornes d’introduction des colonnes enterrées et semi-enterrées
• Effectuer de travaux de maintenance et d’entretien divers en déchèterie
- Interventions pour des petits travaux d’entretien
- Mise en place de signalétique
• Diffuser les consignes et éléments d’information aux usagers
- Transmission aux usagers rencontrés des consignes de bonne gestion des déchets
- Renseignement des usagers en cas de besoin
- Distribution des flyers pour les points travaux, modifications de collecte, etc…
• Participer à l’organisation matérielle et logistique lors d‘événementiel
- Préparation des stands lors d’animations et d’évènementiel (installation, démontage, mis en place de matériel, etc…)
- Rangement de matériel divers
Profils recherchés
Connaissance de l’environnement professionnel des collectivités territoriales - Connaissance de base dans le domaine de la gestion et du traitement des déchets - Connaissances des règles d’hygiène et de sécurité liées au périmètre d’intervention
Aptitude à utiliser l’outillage manuelle et à réaliser des opérations de manutention manuelles - Aptitude à la gestion de stocks - Aptitudes à l’utilisation de logiciels métiers (gestion de stocks)
Sens de l’organisation et capacité à prioriser ses interventions et activités - Sens pratique - Qualités relationnelles (contact, écoute, pédagogie) - Autonomie - Capacité à respecter et faire respecter les consignes de sécurité - Capacité à rendre compte et transmettre des informations - Capacité à travailler en transversalité, esprit d’équipe - Rigueur, méthode - Sens du service public

Contact et modalités de candidature

Contact
0297564013
Informations complémentaires
Ref 24-86
candidature à envoyer sur: recrutement@auray-quiberon.fr
avant le 13/11/24

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.